< Naar alle vacatures

Werken bij Gemeente Kampen

Gemeente Kampen Logo

Beschrijving van Gemeente Kampen

Gemeente Kampen is een gemeente in de provincie Overijssel, Nederland. De organisatie is verantwoordelijk voor het lokaal bestuur en het welzijn van de inwoners van Kampen en de omliggende gebieden. Deze gemeente legt de nadruk op een veilige, duurzame, en leefbare omgeving waarin inwoners zich kunnen ontwikkelen. Gemeente Kampen biedt een breed scala aan diensten en voorzieningen, van sociale zaken en onderwijs tot openbare orde en economie. De gemeente is ook actief in de ontwikkeling van beleid en strategieën die de algehele kwaliteit van leven in de regio verbeteren. Dit omvat het bevorderen van economische groei, het creëren van werkgelegenheid, en het ondersteunen van lokale ondernemers. Gemeente Kampen werkt samen met diverse partners, waaronder andere overheidsinstanties, maatschappelijke organisaties en bedrijven, om haar doelen te bereiken.

Soorten Bachelor + banen bij Gemeente Kampen

Gemeente Kampen biedt een verscheidenheid aan functies die geschikt zijn voor afgestudeerden op bachelorniveau. Dit omvat onder andere banen in de techniek, mediation, sociaal beleid, en publieksdiensten. De gemeente is altijd op zoek naar talentvolle professionals die bijdragen aan de ontwikkeling van de stad en haar inwoners. Een aantal functies die afgestudeerden kunnen vervullen zijn bijvoorbeeld: 1. **Beleidsmedewerker**: In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van beleid op verschillende terreinen, zoals sociale zaken, milieu, of onderwijs. Je verzamelt data, analyseert trends en stelt rapporten op die bijdragen aan besluitvorming. 2. **Projectleider**: Projectleiders bij de gemeente Kampen zijn verantwoordelijk voor het managen van specifieke projecten. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale initiatieven. Ze coördineren teams, bewaken de voortgang en zorgen ervoor dat de projectdoelen worden bereikt. 3. **Accountmanager**: In deze functie ben je het aanspreekpunt voor lokale ondernemers en zorg je voor een goede samenwerking. Het is belangrijk om de behoeften van de markt te begrijpen en deze te vertalen naar beleid en initiatieven die de lokale economie stimuleren. 4. **Adviseur openbare ruimte**: Adviseurs houden zich bezig met de inrichting en het onderhoud van openbare ruimtes. Ze werken samen met architecten en ingeneurs om plannen te ontwikkelen die veilig en duurzaam zijn. 5. **Communicatieadviseur**: Deze rol omvat het ontwikkelen van communicatiestrategieën om de inwoners te informeren over gemeentelijke initiatieven en beleid. Het is essentieel om effectief te communiceren via verschillende media en kanalen.

ZZP Opdrachten en Interim Werk

Naast vaste vacatures biedt Gemeente Kampen ook mogelijkheden voor zzp'ers en interim-professionals. Dit kan variëren van tijdelijke projecten tot specifieke opdrachten waarbij specialistische kennis nodig is. Zzp’ers kunnen bijvoorbeeld betrokken worden bij beleidsonderzoek, evenementenorganisatie of IT-projecten. De gemeente is actief in het inhuren van zzp'ers voor kortdurende opdrachten. Dit biedt flexibele werkmogelijkheden voor professionals die ervaring hebben in de publieke sector en die specifieke vaardigheden meebrengen. Gemeente Kampen heeft een beleid dat gericht is op transparantie en samenwerking met zelfstandige ondernemers, wat zorgt voor een wederzijds voordelige relatie.

Opdrachten Overheid en samenwerking met DAS

Gemeente Kampen participeert in verschillende samenwerkingsverbanden met andere overheidsinstanties. Onderdeel hiervan zijn ook opdrachten die voortkomen uit regionaal beleid en initiatieven. De gemeente zorgt ervoor dat deze opdrachten efficiënt worden beheerd, waarbij het belang van de inwoners altijd voorop staat. DAS, als organisatie die tijdelijke contracten en gespecialiseerde juridische ondersteuning biedt, werkt ook samen met gemeenten zoals Kampen. Dit stelt medewerkers in staat om bij verschillende projecten betrokken te worden, waarbij zij hun expertise kunnen inzetten op het gebied van juridische vraagstukken, compliance, en beleidsontwikkeling. Door samen te werken met DAS, kan de gemeente profiteren van gespecialiseerde kennis en ervaring die helpen bij het navigeren door complexe regelgeving. Al met al biedt Gemeente Kampen een breed scala aan mogelijkheden voor zowel vaste werknemers als zelfstandigen, waarbij de focus ligt op duurzame ontwikkelingen en het verbeteren van de levensstandaard voor alle inwoners.
Gemeente Kampen Logo

Beschrijving van Gemeente Kampen

Gemeente Kampen is een gemeente in de provincie Overijssel, Nederland. De organisatie is verantwoordelijk voor het lokaal bestuur en het welzijn van de inwoners van Kampen en de omliggende gebieden. Deze gemeente legt de nadruk op een veilige, duurzame, en leefbare omgeving waarin inwoners zich kunnen ontwikkelen. Gemeente Kampen biedt een breed scala aan diensten en voorzieningen, van sociale zaken en onderwijs tot openbare orde en economie. De gemeente is ook actief in de ontwikkeling van beleid en strategieën die de algehele kwaliteit van leven in de regio verbeteren. Dit omvat het bevorderen van economische groei, het creëren van werkgelegenheid, en het ondersteunen van lokale ondernemers. Gemeente Kampen werkt samen met diverse partners, waaronder andere overheidsinstanties, maatschappelijke organisaties en bedrijven, om haar doelen te bereiken.

Soorten Bachelor + banen bij Gemeente Kampen

Gemeente Kampen biedt een verscheidenheid aan functies die geschikt zijn voor afgestudeerden op bachelorniveau. Dit omvat onder andere banen in de techniek, mediation, sociaal beleid, en publieksdiensten. De gemeente is altijd op zoek naar talentvolle professionals die bijdragen aan de ontwikkeling van de stad en haar inwoners. Een aantal functies die afgestudeerden kunnen vervullen zijn bijvoorbeeld: 1. **Beleidsmedewerker**: In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van beleid op verschillende terreinen, zoals sociale zaken, milieu, of onderwijs. Je verzamelt data, analyseert trends en stelt rapporten op die bijdragen aan besluitvorming. 2. **Projectleider**: Projectleiders bij de gemeente Kampen zijn verantwoordelijk voor het managen van specifieke projecten. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale initiatieven. Ze coördineren teams, bewaken de voortgang en zorgen ervoor dat de projectdoelen worden bereikt. 3. **Accountmanager**: In deze functie ben je het aanspreekpunt voor lokale ondernemers en zorg je voor een goede samenwerking. Het is belangrijk om de behoeften van de markt te begrijpen en deze te vertalen naar beleid en initiatieven die de lokale economie stimuleren. 4. **Adviseur openbare ruimte**: Adviseurs houden zich bezig met de inrichting en het onderhoud van openbare ruimtes. Ze werken samen met architecten en ingeneurs om plannen te ontwikkelen die veilig en duurzaam zijn. 5. **Communicatieadviseur**: Deze rol omvat het ontwikkelen van communicatiestrategieën om de inwoners te informeren over gemeentelijke initiatieven en beleid. Het is essentieel om effectief te communiceren via verschillende media en kanalen.

ZZP Opdrachten en Interim Werk

Naast vaste vacatures biedt Gemeente Kampen ook mogelijkheden voor zzp'ers en interim-professionals. Dit kan variëren van tijdelijke projecten tot specifieke opdrachten waarbij specialistische kennis nodig is. Zzp’ers kunnen bijvoorbeeld betrokken worden bij beleidsonderzoek, evenementenorganisatie of IT-projecten. De gemeente is actief in het inhuren van zzp'ers voor kortdurende opdrachten. Dit biedt flexibele werkmogelijkheden voor professionals die ervaring hebben in de publieke sector en die specifieke vaardigheden meebrengen. Gemeente Kampen heeft een beleid dat gericht is op transparantie en samenwerking met zelfstandige ondernemers, wat zorgt voor een wederzijds voordelige relatie.

Opdrachten Overheid en samenwerking met DAS

Gemeente Kampen participeert in verschillende samenwerkingsverbanden met andere overheidsinstanties. Onderdeel hiervan zijn ook opdrachten die voortkomen uit regionaal beleid en initiatieven. De gemeente zorgt ervoor dat deze opdrachten efficiënt worden beheerd, waarbij het belang van de inwoners altijd voorop staat. DAS, als organisatie die tijdelijke contracten en gespecialiseerde juridische ondersteuning biedt, werkt ook samen met gemeenten zoals Kampen. Dit stelt medewerkers in staat om bij verschillende projecten betrokken te worden, waarbij zij hun expertise kunnen inzetten op het gebied van juridische vraagstukken, compliance, en beleidsontwikkeling. Door samen te werken met DAS, kan de gemeente profiteren van gespecialiseerde kennis en ervaring die helpen bij het navigeren door complexe regelgeving. Al met al biedt Gemeente Kampen een breed scala aan mogelijkheden voor zowel vaste werknemers als zelfstandigen, waarbij de focus ligt op duurzame ontwikkelingen en het verbeteren van de levensstandaard voor alle inwoners.
Gemeente Kampen Logo
Senior Projectleider Woningbouw en Gebiedsontwikkeling
Gemeente Kampen
Gemeente Kampen
Kampen, Overijssel
8 - 12 uur
1 okt. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Kampen
Kampen, Overijssel
onbekend
8 - 12 UUR
1 okt. 2026 - 1 okt. 2027
Reageer
Deadline: 14 okt. 2026

Opdracht - Samenvatting

Kort projectoverzicht: Integraal projectmanagement voor De Blekerij (120–150 woningen) en optioneel Kop van Spoorlanden (~70 woningen).
Periode en inzet: zo spoedig mogelijk tot en met 1 september 2027, gemiddeld 8–12 uur per week, met optie tot verlenging van één jaar.
Belangrijke mijlpalen: Go/No Go vóór zomer 2027; bij Go: PvE en stedenbouwkundig raamwerk in Q3 2027; anterieure overeenkomst uiterlijk eind 2027.
Kernverantwoordelijkheden: aansturen interne projectteams en externe bureaus, samenwerken met BPD, omgevingsmanager en stakeholders, grondverwerving, participatie en projectbewaking op tijd, geld en kwaliteit.
Werkwijze en locatie: werken volgens parallelle planvorming en verkennen fabrieksbouwmogelijkheden; werken deels op locatie, deels thuis; aanwezigheid vereist bij fysieke overleggen en gesprekken (29 of 30 september).
Specifieke aandachtspunten: integratie van waterberging met woningbouw en gevolgen van zwakke grondslag, hoofdontsluiting via Frieseweg of alternatieven, en het creëren van draagvlak bij omwonenden en partners zoals woningcorporatie en waterschap.

Vereist profiel

  • Ervaren senior projectleider woningbouw en gebiedsontwikkeling met aantoonbare ruime ervaring in vergelijkbare projecten en korte inwerktijd.
  • Zelfstandig inzetbaar, resultaatgericht en sterk in integraal projectmanagement (tijd, geld, kwaliteit) en risicobeheersing.
  • Verbindend leiderschap: kan interne teams en externe partijen aansturen, kaders stellen voor omgevingsmanager en stakeholders bijeenbrengen.
  • Ruimtelijk en financieel inzicht: ervaring met PvE-opstelling, stedenbouwkundige kaders, anterieure overeenkomsten en grondverwerving.
  • Ervaring met participatie en omgevingsmanagement, inclusief communicatie met omwonenden, corporaties, provincie en waterschap.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: gewend om bestuurlijke en ambtelijke besluitvorming voor te bereiden en verantwoording af te leggen aan ambtelijk opdrachtgever en bestuurder.
  • Beschikbaarheid en inzet: gemiddeld 8–12 uur per week, bereidheid tot aanwezigheid bij fysieke vergaderingen en gesprekken (dinsdagmiddag 29 september of woensdagmiddag 30 september) en flexibiliteit voor mogelijke uitbreiding (Kop van Spoorlanden).

Eisen

  • Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider gebiedsontwikkeling binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Aantoonbare werkervaring met woningbouwprojecten, toegelicht met voorbeelden van de complexiteit van deze projecten.
  • Aantoonbare werkervaring met integraal projectmanagement, inclusief planning, financiën, risico's en stakeholdermanagement, toegelicht met voorbeelden.
  • Aantoonbare werkervaring met participatie- en omgevingsmanagement binnen ruimtelijke projecten bij een gemeente.

Wensen

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke organisatie gericht op ontwikkeling van woningbouw.
  • Aantoonbare werkervaring met grootschalige woningbouwontwikkelingen en/of integrale gebiedsontwikkelingen, toegelicht met voorbeelden.
  • Aantoonbaar afgeronde hbo bacheloropleiding in de richting van planologie, bestuurskunde, bedrijfskunde of ruimtelijke ordening.
  • Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering richting college, raad en externe stakeholders.
  • Aantoonbare werkervaring met waterbergingsopgaves.
  • Aantoonbare werkervaring met coaching en begeleiding van junior en medior projectleiders.

Competenties

  • Wendbaar.
  • Innovatief.
  • Verbindend.
  • Je zoekt graag naar nieuwe manieren van werken.
  • Je weet je team daarin mee te nemen.
  • Besluitvaardig.
  • Bestuurlijk sensitief.
  • Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
  • In staat een echte aanjagersrol te vervullen.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht