Consulent WMO

Samenvatting

Het sociaal team in Wezep bestaat uit ongeveer 40 medewerkers en zet zich in voor de participatie van inwoners in de samenleving. Met een integrale aanpak streven ze ernaar om zorg te bieden via één kwalitatief hoogstaande toegang. Het team heeft een nauwe samenwerking met het Centrum voor Jeugd en Gezin en behandelt zowel simpele als complexe vragen. Als WMO-consulent ben je de schakel tussen de inwoners en de benodigde ondersteuning, waarbij je een keukentafelgesprek voert en een integraal ondersteuningsplan opstelt. De focus ligt op het versterken van de eigen kracht van de inwoner en het activeren van het netwerk rondom hen.

Gewenst profiel

Voor de functie van WMO-consulent zoeken wij een professional met brede kennis van de WMO, inclusief vervoersvoorzieningen, rolstoelen en woningaanpassingen. Je moet in staat zijn om keukentafelgesprekken te voeren en rapportages op te stellen. Daarnaast is zelfstandigheid en een oplossingsgerichte houding belangrijk. Ervaring met het opstellen van integraal ondersteuningsplannen en samenwerkingen met verschillende instanties is een pré. Een empathische benadering en het vermogen om inwoners te begeleiden in hun zoektocht naar ondersteuning zijn essentieel.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van Social Work, SPH of MW;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als consulent wmo; bij een gemeentelijke organisatie;
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen3 jaar met complexe integrale casuïstiek (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld);

Wensen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als consulent WMO bij een gemeentelijke instelling (20 punten)
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een integraal ondersteuningsplan in de afgelopen 2 jaar (20 punten)
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Platform Informele Ondersteuning (PIO) in de afgelopen 3 jaar (30 punten)
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het oppakken van meervoudige en complexe casuïstiek (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv) (30 punten) Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Naast het onderschrijven van onze kernwaarden, dienstverlenend, eigenaarschap, verbindend, flexibel en vakbekwaam, vragen wij de volgende competenties:
• - Daadkrachtig
• - Doorzettingsvermogen
• - Integraal denkend
• - Creatief in het vinden van oplossingen binnen en buiten de kaders van de WMO
• - Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
• - Planmatig en gestructureerd werken
• - Resultaatgericht