Functiebeschrijving

Een Senior Procesmanager / Aanjager Aquathermie speelt een cruciale rol in de transitie naar duurzame energie, vooral op het gebied van aquathermie. Deze functie vereist een combinatie van strategisch inzicht, expertise in energietransitie en uitstekende communicatieve vaardigheden. De procesmanager is verantwoordelijk voor het initiëren en structureren van samenwerkingsprocessen, waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn. Dit kan onder andere betekenen dat er samengewerkt wordt met organisaties binnen de publieke sector, zoals gemeenten en waterschappen, maar ook met private spelers die geïnteresseerd zijn in duurzame warmtebronnen. Deze functie is van groot belang voor het succes van de energietransitie, omdat de procesmanager draagvlak creëert voor innovatieve en duurzame initiatieven. Bij het uitvoeren van deze rol is het essentieel om altijd een brede blik te houden en zowel de politieke als de maatschappelijke context goed te doorgronden.

Typisch Salaris

Het salaris voor een Senior Procesmanager / Aanjager Aquathermie kan variëren, afhankelijk van ervaring en de specifieke organisatie. In het algemeen ligt het salaris tussen de €60.000 en €90.000 per jaar voor een vast dienstverband. Voor zzp opdrachten of interim werk kan het tarief soms hoger uitvallen, afhankelijk van de specifieke opdracht en de duur. Het is niet ongebruikelijk dat consultants in deze rol, als zij werken met opdrachten van de overheid of andere organisaties, een tarief van €80 tot €120 per uur vragen. Dit zorgt ervoor dat ervaren procesmanagers op interim basis goed kunnen profiteren van de vraag naar specialistische kennis in de energietransitie.

Veelvoorkomende Functie Taken

De dagelijkse taken van een Senior Procesmanager / Aanjager Aquathermie zijn divers en kunnen onder andere het volgende omvatten: het coördineren van workshops en bijeenkomsten om stakeholders te betrekken bij het proces, het ontwikkelen van strategieën voor projectimplementatie, het analyseren van de effectiviteit van samenwerking tussen verschillende partijen, en het rapporteren over de voortgang van projecten aan zowel interne als externe belanghebbenden. Daarnaast speelt de procesmanager een belangrijke rol in het opstellen van beleidsadviezen en het ondersteunen van besluitvormingsprocessen binnen waterschappen en andere overheidsinstanties. De rol vereist ook dat men in staat is om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen en vaardigheden om conflicten op te lossen en verbinding te maken tussen partijen die soms tegenstrijdige belangen hebben.

Specialisatie en Groeimogelijkheden

Om uit te blinken in de rol van Senior Procesmanager / Aanjager Aquathermie is het belangrijk om een solide basis te hebben in relevante opleidingen, zoals een HBO of Bachelor in de richting van klimaat en energie, milieu of een gerelateerd vakgebied. Daarnaast zijn specialisaties in projectmanagement, stakeholdermanagement, en aquathermie zelf van grote waarde. Veel professionals in deze rol kiezen ervoor om bij te dragen aan kennisnetwerken en zich betrokken te voelen bij actuele thema’s in duurzame energie. Door actief deel te nemen aan zzp opdrachten en interim werk, kunnen professionals hun netwerk uitbreiden en waardevolle ervaring opdoen. Op de lange termijn zijn er mogelijkheden om door te groeien naar functies zoals Senior Projectmanager of programmadirecteur in grotere projecten op het gebied van duurzame energie.