Wat doet een Senior Inkoper?
Functiebeschrijving
nDe functie van Senior Inkoper houdt in dat je als ervaren inkoopprofessional de verantwoordelijkheid neemt voor het beheren van inkoopprocessen binnen een organisatie. Deze rol is cruciaal voor het waarborgen van de verbinding tussen de organisatie, interne klanten en leveranciers. Als Senior Inkoper ben je betrokken bij zowel tactische als strategische inkoopactiviteiten, waarbij je de integrale inkoopkosten verlaagt en tegelijkertijd de prestaties van producten en leveranciers verbetert. Dit houdt in dat je diepgaande analyses uitvoert en de juiste inkoopstrategieën hanteert om de efficiëntie te maximaliseren.
nnSalarisindicatie
nHet salaris voor een Senior Inkoper kan variëren afhankelijk van de ervaring en de sector. Binnen de publieke sector, inclusief opdrachten overheid, ligt het gemiddelde salaris tussen de €50.000 en €70.000 per jaar. Voor interim werk, zoals zzp opdrachten, kan de vergoeding per uur of projectafhankelijk ook aantrekkelijk zijn, vaak variërend van €70 tot €120 per uur, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de vereiste expertise.
nnTypische Functietaken
nAls Senior Inkoper houd je je bezig met verschillende taken die essentieel zijn voor een effectieve inkoopfunctie. Je start met het identificeren van inkoopbehoeften binnen de organisatie en het ontwikkelen van inkoopstrategieën. Dit omvat het opstellen van aanbestedingsdocumenten en het faciliteren van markconsultaties om de juiste leveranciers te selecteren. Daarnaast is stakeholdermanagement cruciaal, waarbij je schakelt tussen interne klanten en externe leveranciers om de verwachtingen te managen. Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit zijn daarbij onmisbaar; je moet in staat zijn om prioriteiten te stellen en snel te reageren op veranderende omstandigheden.
nnSpecialisatie in de functie
nOm een specialist te worden in de rol van Senior Inkoper is het belangrijk om zowel theoretische kennis als praktische ervaring op te doen. Het volgen van een opleiding in inkoopmanagement of een gerichte masteropleiding kan een solide basis vormen. Daarnaast zijn uitgebreide ervaringen in projecten binnen de publieke sector en kennis van inkoopbeleid en de aanbestedingswet cruciaal. Netwerken en deelnemen aan vakgroepen kunnen ook bijdragen aan je professionaliteit. Door deel te nemen aan DAS (Duurzaam en Afgerond Samenwerken) projecten kun je bovendien je kennis over duurzaamheid in inkoopprocessen uitbreiden. Met de nodige ervaring kun je doorgroeien naar functies zoals Hoofdinkoop of Inkoopdirecteur.
Overzicht: Senior Inkoper
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO/WO inkoopmanagement of vergelijkbaar
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€50.000 - €70.000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€70 - €120 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Hoofdinkoper, Inkoopdirecteur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Flexibiliteit, Probleemoplossend vermogen
GERELATEERDE FUNCTIES
Inkoper, Inkoper ICT, Inkoopmanager, Hoofdinkoop, Aanbestedingsspecialist
Wat doet een Senior Inkoper?
Functiebeschrijving
nDe functie van Senior Inkoper houdt in dat je als ervaren inkoopprofessional de verantwoordelijkheid neemt voor het beheren van inkoopprocessen binnen een organisatie. Deze rol is cruciaal voor het waarborgen van de verbinding tussen de organisatie, interne klanten en leveranciers. Als Senior Inkoper ben je betrokken bij zowel tactische als strategische inkoopactiviteiten, waarbij je de integrale inkoopkosten verlaagt en tegelijkertijd de prestaties van producten en leveranciers verbetert. Dit houdt in dat je diepgaande analyses uitvoert en de juiste inkoopstrategieën hanteert om de efficiëntie te maximaliseren.
nnSalarisindicatie
nHet salaris voor een Senior Inkoper kan variëren afhankelijk van de ervaring en de sector. Binnen de publieke sector, inclusief opdrachten overheid, ligt het gemiddelde salaris tussen de €50.000 en €70.000 per jaar. Voor interim werk, zoals zzp opdrachten, kan de vergoeding per uur of projectafhankelijk ook aantrekkelijk zijn, vaak variërend van €70 tot €120 per uur, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de vereiste expertise.
nnTypische Functietaken
nAls Senior Inkoper houd je je bezig met verschillende taken die essentieel zijn voor een effectieve inkoopfunctie. Je start met het identificeren van inkoopbehoeften binnen de organisatie en het ontwikkelen van inkoopstrategieën. Dit omvat het opstellen van aanbestedingsdocumenten en het faciliteren van markconsultaties om de juiste leveranciers te selecteren. Daarnaast is stakeholdermanagement cruciaal, waarbij je schakelt tussen interne klanten en externe leveranciers om de verwachtingen te managen. Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit zijn daarbij onmisbaar; je moet in staat zijn om prioriteiten te stellen en snel te reageren op veranderende omstandigheden.
nnSpecialisatie in de functie
nOm een specialist te worden in de rol van Senior Inkoper is het belangrijk om zowel theoretische kennis als praktische ervaring op te doen. Het volgen van een opleiding in inkoopmanagement of een gerichte masteropleiding kan een solide basis vormen. Daarnaast zijn uitgebreide ervaringen in projecten binnen de publieke sector en kennis van inkoopbeleid en de aanbestedingswet cruciaal. Netwerken en deelnemen aan vakgroepen kunnen ook bijdragen aan je professionaliteit. Door deel te nemen aan DAS (Duurzaam en Afgerond Samenwerken) projecten kun je bovendien je kennis over duurzaamheid in inkoopprocessen uitbreiden. Met de nodige ervaring kun je doorgroeien naar functies zoals Hoofdinkoop of Inkoopdirecteur.
Overzicht: Senior Inkoper
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO/WO inkoopmanagement of vergelijkbaar
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€50.000 - €70.000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€70 - €120 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Hoofdinkoper, Inkoopdirecteur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Flexibiliteit, Probleemoplossend vermogen
GERELATEERDE FUNCTIES
Inkoper, Inkoper ICT, Inkoopmanager, Hoofdinkoop, Aanbestedingsspecialist
Waar ben jij van?
Jij zet alles op alles om het beste voor Rotterdam en de Rotterdammers in te kopen. Met een volledig verantwoordelijkheidsgevoel voer je verschillende soorten aanbestedingen zelfstandig uit. Jouw resultaten zijn zichtbaar in de ontwikkeling van onze prachtige stad. Dankzij jouw ervaring begeleid je het inkooptraject professioneel en efficiënt, waarbij je het proces voor inschrijvers vereenvoudigt. Je weet belangen in project- en werkgroepen af te wegen, houdt anderen in hun rol en waarborgt zo de planning. Opdrachtgevers waarderen je met een hoge mate van klanttevredenheid. Echt iets betekenen voor de stad: daarom grijp je deze kans!
Jouw profiel
Als senior inkoper ben je een schaap met vijf poten. Je toont betrokkenheid bij alle facetten van het aanbestedingstraject en handelt integer. Je bent stressbestendig en neemt onder druk de juiste beslissingen. Daarnaast ben je betrouwbaar en werk je goed samen met verschillende disciplines. Met jouw sterke communicatieve vaardigheden schakel je gemakkelijk tussen verschillende niveaus, van afdelingshoofd tot uitvoerder, en weet je draagvlak te creëren voor de contracten die je afsluit. Je denkt proactief mee in het inkoopproces en draagt ideeën aan om het proces effectiever te organiseren. Tot slot voel je je thuis in bestuurlijke omgevingen en denk je positief kritisch mee om het beste voor Rotterdam binnen te halen.
Eisen
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met inkopen en aanbesteden. Je hebt minimaal 25 EU-aanbestedingen zelfstandig begeleid, ook onder de nieuwe aanbestedingswet, afgewisseld met Meervoudig Onderhandse Aanbestedingen. In je CV ontvangen wij graag een overzicht van deze zelfstandig uitgevoerde aanbestedingen;
- Je hebt kennis van Europese wet- en regelgeving rondom aanbesteden en diverse aanbestedingsmethodieken.
Wensen
- Je hebt een afgeronde opleiding NEVI 2 of Conducto aanbesteden voor gevorderden;
- Je hebt werkervaring met diverse EU-aanbestedingsprocedures zoals Niet-openbaar/ Concurrentie Gerichte Dialoog/ Dynamisch Aankoop Systeem (DAS);
- Je hebt werkervaring met aanbestedingen voor vastgoed en of ICT;
- Je hebt kennis van en werkervaring met het platform Mercell.
Reageer direct!
