Wat doet een Kwartiermaker Leerlingenvervoer Socioloog?
Functieomschrijving
De rol van Kwartiermaker Leerlingenvervoer binnen het onderwijs en sociaal domein is essentieel voor het verbeteren van de toegankelijkheid van onderwijs voor leerlingen met speciale behoeften. Deze functie vereist het vermogen om met ouders, verzorgers en leerlingen te communiceren, hun behoeften te begrijpen, en gepersonaliseerde vervoersplannen op te stellen. Dit houdt in dat je verantwoording neemt voor het ontwerp en de implementatie van een pilotproject, waarbij je innovaties en verbeteringen aanbrengt in de huidige vervoerssystemen.
Een Kwartiermaker werkt vaak in opdracht van de overheid en kan betrokken zijn bij zzp opdrachten of interim werk. Het is belangrijk dat je het gemeentelijke beleid en de specifieke regelgeving omtrent leerlingenvervoer goed begrijpt. Het salaris voor deze functie kan variëren afhankelijk van ervaring en de specifieke opdracht, maar ligt doorgaans tussen de €3.000 en €5.000 per maand, afhankelijk van of men in loondienst werkt of als consultant.
De gebruikelijke taken van een Kwartiermaker omvatten het observeren van en rapporteren over de voortgang van de pilot, het evalueren van de effectiviteit van de nieuwe werkwijze en het samenwerken met diverse gemeentelijke diensten en disciplines. Ook zijn er verantwoordelijkheden voor het opstellen van rapportages, het organiseren van bijeenkomsten met betrokken partijen en het begeleiden van leerlingen en ouders bij de nieuwe vervoersafspraken.
Om specialist te worden in deze functie, is het essentieel om de juiste opleidingen te volgen en ervaring op te doen in het sociaal domein en projectmanagement. Een HBO-diploma is daarbij vaak de minimum vereiste. Deelname aan relevante workshops en trainingen op het gebied van sociale vaardigheden, creativiteit in probleemoplossing, en politieke besluitvorming kan ook van groot belang zijn. Daarnaast is het ontwikkelen van een netwerk binnen de overheid en het onderwijs cruciaal, aangezien samenwerking met verschillende disciplines een belangrijk aspect is van deze functie. Door ervaring op te doen in vergelijkbare opdrachten en door actief betrokken te zijn bij ontwikkelingen binnen het sociaal domein, kunnen professionals doorgroeien naar hogere functies zoals beleidsadviseur of programmamanager.
Overzicht: Kwartiermaker Leerlingenvervoer Socioloog
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3000 - €5000 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€4000 - €6000 per maand
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Beleidsadviseur, Programmamanager
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Creativiteit, Analytisch vermogen, Resultaatgerichtheid, Samenwerken
GERELATEERDE FUNCTIES
Beleidsadviseur Onderwijs, Projectmanager Sociaal Domein, Specialist Leerlingenvervoer
Wat doet een Kwartiermaker Leerlingenvervoer Socioloog?
Functieomschrijving
De rol van Kwartiermaker Leerlingenvervoer binnen het onderwijs en sociaal domein is essentieel voor het verbeteren van de toegankelijkheid van onderwijs voor leerlingen met speciale behoeften. Deze functie vereist het vermogen om met ouders, verzorgers en leerlingen te communiceren, hun behoeften te begrijpen, en gepersonaliseerde vervoersplannen op te stellen. Dit houdt in dat je verantwoording neemt voor het ontwerp en de implementatie van een pilotproject, waarbij je innovaties en verbeteringen aanbrengt in de huidige vervoerssystemen.
Een Kwartiermaker werkt vaak in opdracht van de overheid en kan betrokken zijn bij zzp opdrachten of interim werk. Het is belangrijk dat je het gemeentelijke beleid en de specifieke regelgeving omtrent leerlingenvervoer goed begrijpt. Het salaris voor deze functie kan variëren afhankelijk van ervaring en de specifieke opdracht, maar ligt doorgaans tussen de €3.000 en €5.000 per maand, afhankelijk van of men in loondienst werkt of als consultant.
De gebruikelijke taken van een Kwartiermaker omvatten het observeren van en rapporteren over de voortgang van de pilot, het evalueren van de effectiviteit van de nieuwe werkwijze en het samenwerken met diverse gemeentelijke diensten en disciplines. Ook zijn er verantwoordelijkheden voor het opstellen van rapportages, het organiseren van bijeenkomsten met betrokken partijen en het begeleiden van leerlingen en ouders bij de nieuwe vervoersafspraken.
Om specialist te worden in deze functie, is het essentieel om de juiste opleidingen te volgen en ervaring op te doen in het sociaal domein en projectmanagement. Een HBO-diploma is daarbij vaak de minimum vereiste. Deelname aan relevante workshops en trainingen op het gebied van sociale vaardigheden, creativiteit in probleemoplossing, en politieke besluitvorming kan ook van groot belang zijn. Daarnaast is het ontwikkelen van een netwerk binnen de overheid en het onderwijs cruciaal, aangezien samenwerking met verschillende disciplines een belangrijk aspect is van deze functie. Door ervaring op te doen in vergelijkbare opdrachten en door actief betrokken te zijn bij ontwikkelingen binnen het sociaal domein, kunnen professionals doorgroeien naar hogere functies zoals beleidsadviseur of programmamanager.
Overzicht: Kwartiermaker Leerlingenvervoer Socioloog
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3000 - €5000 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€4000 - €6000 per maand
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Beleidsadviseur, Programmamanager
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Creativiteit, Analytisch vermogen, Resultaatgerichtheid, Samenwerken
GERELATEERDE FUNCTIES
Beleidsadviseur Onderwijs, Projectmanager Sociaal Domein, Specialist Leerlingenvervoer
Opdrachtomschrijving
Ouders of verzorgers zijn verantwoordelijk voor het vervoer van hun kinderen naar school. Dit kan een uitdaging zijn voor kinderen met beperkingen of voor degenen die naar speciale scholen ver weg moeten. In Amsterdam kunnen deze kinderen leerlingenvervoer aanvragen, waarvan de meeste gebruikmaken van taxibusjes. Het gemeentelijke beleid richt zich op het ondersteunen van deze leerlingen om zelfstandig naar school te gaan, wat hen de kans biedt om op den duur gebruik te maken van de fiets of het openbaar vervoer. Als kwartiermaker ga je een pilot uitvoeren om deze nieuwe werkwijze te implementeren, waarbij je samen met leerlingen en ouders persoonlijke vervoersontwikkelplannen opstelt en het proces voortdurend evalueert.
Vereist profiel
Wij zoeken een organisatorische duizendpoot met uitstekende gespreksvaardigheden en projectleiderskwaliteiten. Je moet in staat zijn om zelfstandig te werken binnen het team Leerlingenvervoer en je hebt ervaring met het voeren van gesprekken met ouders en leerlingen. Het is belangrijk dat je creatief bent in het bedenken van oplossingen en dat je goed kunt samenwerken met verschillende gemeentelijke disciplines. Daarnaast heb je affiniteit met onderwijs en het sociaal domein.
Eisen
- Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als sociaal werker (met aantoonbare ervaring in motiverende gesprekstechnieken en het schrijven van ontwikkelingsplannen). Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
- Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft kennis van en ervaring met het opstarten van pilots en/of projecten. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
- Eis - Werk- en denkniveau De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Wensen
- Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft kennis van gemeentelijke regelingen voor bekostiging van het leerlingenvervoer of in staat deze snel eigen te maken. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
Competenties
- Toetsing van de competentie: Creativiteit: Expert Originele of nieuwe ideeën en oplossingen kunnen bedenken; invalshoeken vinden die afwijken van de gevestigde denkpatronen.
- Toetsing van de competentie: Analytisch vermogen Kan hoofd- en bijzaken onderscheiden, een vraagstelling in onderdelen uitsplitsen en logische verbanden leggen tussen de verschillende deelaspecten.
- Toetsing van de competentie: Resultaatgerichtheid: Expert Je stelt concrete doelen en laat je niet afleiden door tegenslagen.
- Toetsing van de competentie: Samenwerken: Expert Je levert een goede bijdrage aan het resultaat, met oog voor de relaties binnen en buiten de gemeente.
- Toetsing van de competentie: Verantwoordelijkheid: Expert Is aanspreekbaar op eigen handelen en/of dat van anderen en neemt de consequenties.
- Toetsing van de competentie: Onafhankelijkheid: Expert Acties ondernemen en uitspraken doen die getuigen van een eigen visie of mening; anderen niet naar de mond praten.
Reageer direct!
De Transparante Broker BV
Waldorpstraat 5
2521 CA 's-Gravenhage