Wat doet een Jeugdconsulent?
Functieomschrijving
De functie van jeugdconsulent is een essentiële rol binnen het sociale domein, gericht op het ondersteunen en begeleiden van jongeren en gezinnen in complexe situaties. Als jeugdconsulent ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg en hulpverlening aan kinderen en hun ouders. Je voert diepgaande gesprekken om de zorgbehoeften van inwoners te begrijpen en biedt hen de tools en ondersteuning die nodig zijn om een solide ondersteuningsplan te ontwikkelen. In deze functie is het belangrijk om kunst van samenwerking te beoefenen met diverse ketenpartners en andere professionals binnen het welzijnsveld om zo effectieve hulp te kunnen bieden.
Salarisindicatie
Het salaris voor een jeugdconsulent kan variëren, afhankelijk van de ervaring en de specifieke opdracht. Voor zzp opdrachten ligt het tarief vaak rond de €70 tot €100 per uur, afhankelijk van ervaring en de omvang van de opdracht. Bij opdrachten voor de overheid of interim werk zijn de tarieven meestal vastgesteld met een maximale uurvergoeding en in sommige gevallen kan dit rond de €85 liggen, exclusief btw, afhankelijk van de vereiste kwalificaties en ervaring in het veld.
Typische functietaken
De typische taken van een jeugdconsulent omvatten het uitvoeren van huisbezoeken, het houden van gesprekken met gezinnen, en het identificeren van hun zorgbehoeften. Je werkt aan het opstellen van ondersteuningsplannen en coördineert hulp door het inschakelen van verschillende professionals en organisaties. Evaluaties van de hulpverlening en ondersteuning van gezinnen zijn ook belangrijk. Het is cruciaal om op de hoogte te zijn van relevante wetgeving en procedures in het sociaal domein, evenals om multidisciplinair te werken met andere betrokkenen, zoals scholen, jeugdzorginstellingen en gemeente-organisaties.
Specialisatie binnen het vakgebied
Om een specialist te worden in het vakgebied van jeugdconsulent, is het aanbevolen om een HBO-diploma in Sociale studies of een gelijkwaardige opleiding te behalen. Daarnaast is praktische ervaring in het werken met multi-probleem gezinnen en crisisinterventies cruciaal. Het volgen van aanvullende scholingen en trainingen over actuele ontwikkelingen binnen de jeugdzorg kan nuttig zijn. Participatie in netwerkbijeenkomsten, het aansluiten bij beroepsverenigingen en het bijhouden van literatuur en nieuwe methodieken in het veld zijn ook effectieve manieren om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
Overzicht: Jeugdconsulent
OPLEIDINGSNIVEAU:
Minimaal HBO diploma in de richting van Sociale studies
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€70-€100 per uur
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
Maximaal €85 per uur (inclusief fee, exclusief btw)
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Teamleider Jeugd, Expert Jeugdzorg, Beleidsmedewerker Jeugd
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Kennis van multi-probleem gezinnen, Crisisinterventie, Zelfstandig werken, Samenwerkingsvaardigheden, Communicatieve vaardigheden
GERELATEERDE FUNCTIES
Wijkcoach, Regisseur jeugd, Gezinsvoogd, Sociaal werker
Wat doet een Jeugdconsulent?
Functieomschrijving
De functie van jeugdconsulent is een essentiële rol binnen het sociale domein, gericht op het ondersteunen en begeleiden van jongeren en gezinnen in complexe situaties. Als jeugdconsulent ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg en hulpverlening aan kinderen en hun ouders. Je voert diepgaande gesprekken om de zorgbehoeften van inwoners te begrijpen en biedt hen de tools en ondersteuning die nodig zijn om een solide ondersteuningsplan te ontwikkelen. In deze functie is het belangrijk om kunst van samenwerking te beoefenen met diverse ketenpartners en andere professionals binnen het welzijnsveld om zo effectieve hulp te kunnen bieden.
Salarisindicatie
Het salaris voor een jeugdconsulent kan variëren, afhankelijk van de ervaring en de specifieke opdracht. Voor zzp opdrachten ligt het tarief vaak rond de €70 tot €100 per uur, afhankelijk van ervaring en de omvang van de opdracht. Bij opdrachten voor de overheid of interim werk zijn de tarieven meestal vastgesteld met een maximale uurvergoeding en in sommige gevallen kan dit rond de €85 liggen, exclusief btw, afhankelijk van de vereiste kwalificaties en ervaring in het veld.
Typische functietaken
De typische taken van een jeugdconsulent omvatten het uitvoeren van huisbezoeken, het houden van gesprekken met gezinnen, en het identificeren van hun zorgbehoeften. Je werkt aan het opstellen van ondersteuningsplannen en coördineert hulp door het inschakelen van verschillende professionals en organisaties. Evaluaties van de hulpverlening en ondersteuning van gezinnen zijn ook belangrijk. Het is cruciaal om op de hoogte te zijn van relevante wetgeving en procedures in het sociaal domein, evenals om multidisciplinair te werken met andere betrokkenen, zoals scholen, jeugdzorginstellingen en gemeente-organisaties.
Specialisatie binnen het vakgebied
Om een specialist te worden in het vakgebied van jeugdconsulent, is het aanbevolen om een HBO-diploma in Sociale studies of een gelijkwaardige opleiding te behalen. Daarnaast is praktische ervaring in het werken met multi-probleem gezinnen en crisisinterventies cruciaal. Het volgen van aanvullende scholingen en trainingen over actuele ontwikkelingen binnen de jeugdzorg kan nuttig zijn. Participatie in netwerkbijeenkomsten, het aansluiten bij beroepsverenigingen en het bijhouden van literatuur en nieuwe methodieken in het veld zijn ook effectieve manieren om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
Overzicht: Jeugdconsulent
OPLEIDINGSNIVEAU:
Minimaal HBO diploma in de richting van Sociale studies
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€70-€100 per uur
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
Maximaal €85 per uur (inclusief fee, exclusief btw)
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Teamleider Jeugd, Expert Jeugdzorg, Beleidsmedewerker Jeugd
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Kennis van multi-probleem gezinnen, Crisisinterventie, Zelfstandig werken, Samenwerkingsvaardigheden, Communicatieve vaardigheden
GERELATEERDE FUNCTIES
Wijkcoach, Regisseur jeugd, Gezinsvoogd, Sociaal werker
Samenvatting
De gemeente Doesburg, met ongeveer 11.000 inwoners, is een kleine gemeenschap waar een team van meer dan 100 medewerkers ervoor zorgt dat inwoners, ondernemers en bezoekers zich prettig voelen. Binnen deze platte organisatie leidinggeven, is een belangrijke taak die onder andere wordt uitgevoerd door de Jeugdconsulent. Deze functie draait om het coördineren en organiseren van jeugdzorg, met de nadruk op het stimuleren van zelfredzaamheid en het normaliseren van situaties. Je voert gesprekken met gezinnen op locatie, verzamelt informatie en stelt ondersteuningsplannen op, waarbij je de betrokkenen goed afstemt en de kwaliteit van de hulpverlening bewaakt. Daarnaast onderhoud je contact met verschillende partners en ben je verantwoordelijk voor het rapporteren van data in MensCentraal.
Vereist Profiel
- Hbo-opleiding in de sociale of pedagogische richting.
- Ervaring in jeugdzorg of hiermee samenhangende werkvelden.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
- In staat om casusregie te voeren en goede samenhang te creëren tussen betrokken partijen.
- Kennis van en ervaring met rapportage- en registratiesystemen zoals MensCentraal.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in een sociaal-agogische richting zoals SPH, MWD, Sociale Work of Pedagogiek;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare recente werkervaring als jeugdconsulent;
- Een aantoonbare SKJ-registratie;
- Uiterlijk beschikbaar vanaf 1 oktober 2025 voor minimaal 28 uur per week, gedurende de gehele opdracht inclusief eventuele verlengingen.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met doelgroepen met complexe problematiek (benoem dit duidelijk in het cv) (20 punten);
- Aantoonbare werkervaring waaruit blijkt dat de kandidaat een oplossings- en resultaatgerichte instelling heeft in het geval van calamiteiten (benoem dit duidelijk in het cv) (20punten);
- Aantoonbare werkervaring als jeugdwerker (ambulante begeleleiding en/of groepswerk) (20 punten)
- Kennis en ervaring met het regiesysteem MensCentraal (20 punten);
- Kennis en ervaring met het jeugdzorg aanbod in de regio Midden Gelderland (20 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Als Jeugdconsulent werk je met kinderen, jongeren, ouders, verzorgers en uiteenlopende professionals in de hulpverlening. Je hebt een verantwoordelijke baan en krijgt te maken met complexe problematiek. Hiervoor heb je diverse competenties nodig; Empathisch vermogen Pragmatisch handelen Probleemoplossend denken Stressbestendigheid Goede communicatie- en luistervaardigheden Goede rapportage vaardigheden Goede kennis van wet- en regelgeving (zoals de Jeugdwet en aanpalende wetten) Samenwerkingsgerichtheid
Reageer direct!
