Functieomschrijving

Een Engineer C is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van technische oplossingen voor projecten binnen de techniek- en energiesector. De functie omvat een breed scala aan verantwoordelijkheden, zoals het maken van materiaalkeuzes, het bijhouden van technische administratie en het nauw afstemmen met stakeholders. Het doel is altijd om tracés te optimaliseren met de laagst mogelijke maatschappelijke kosten in gedachten. Het werk vindt meestal plaats in een projectmatige omgeving, waar het toezicht op de voortgang van projecten cruciaal is, zowel tijdens de eigen uitvoering als bij uitbesteding.

Het salaris voor een Engineer C kan variëren, maar doorgaans ligt het tussen de € 3.000 en € 4.500 per maand, afhankelijk van ervaring en regionale factoren. Voor zzp opdrachten kan de vergoeding hoger zijn, variërend van € 60 tot € 100 per uur, vooral als je interim werk doet voor de overheid of bij bedrijven die behoefte hebben aan tijdelijke expertise. Deze functie kent daardoor een aantrekkelijke salarisschaal, zeker voor diegenen die bereid zijn om hun kennis te verbreden en hun netwerk uit te breiden.

De dagelijkse taken van een Engineer C kunnen variëren van het uitvoeren van bestekanalyses tot het opstellen van offertes. Daarbij is het essentieel dat je in staat bent om duidelijke en uitvoerbare plannen te formuleren, terwijl je ook de voortgang van projecten volgt en relevante documentatie opstelt voor vergunningstrajecten. Je bent daarnaast betrokken bij de interactie met ingenieursbureaus en hebt een adviserende rol in het hele traject. Het begrijpen van technische uitdagingen en het bieden van oplossingen is een belangrijk aspect van de rol.

Om specialist te worden in deze functie, is het aanbevolen om een technische MBO-opleiding in bijvoorbeeld Energietechniek of Elektrotechniek te behalen, aangevuld met HBO-werk- en denkniveau. Ervaring speelt een grote rol; minimaal drie jaar relevante werkervaring is vaak vereist. Verder helpt het om je kennis continu bij te houden, bijvoorbeeld door training te volgen in kostencalculaties en bestekanalyses. Het opbouwen van een professioneel netwerk, zoals het aansluiten bij relevante vakverenigingen of deelnemen aan DAS-opleidingen, speelt ook een belangrijke rol in het groeien naar meer senior functies binnen deze sector.