Logo De Transparante BrokerDe Transparante Broker Logo
opdrachtenhoe werkt het?voor freelancersvoor bureauspayrollingover onsblogcontact
opdrachtenhoe werkt het?voor freelancersvoor bureauspayrollingover onsblogcontact
WERKEN BIJ / Gemeente Houten >>
homeKlik hier voor de homepage
Gemeente Houten Logo

Werken bij Gemeente Houten

Beschrijving van Gemeente Houten

Gemeente Houten is een gemeente gelegen in de provincie Utrecht, Nederland. De gemeente is bekend om zijn duurzame en groene leefomgeving, en staat bekend als een aantrekkelijke plek om te wonen en te werken. Houten heeft een rijke geschiedenis en heeft zich de afgelopen decennia ontwikkeld tot een moderne en goed bereikbare gemeente. Met een sterke focus op kwaliteit van leven, richt Gemeente Houten zich op het bieden van een veilige en duurzame leefomgeving voor haar inwoners. De organisatie Gemeente Houten is verantwoordelijk voor de lokale overheidstaken en -diensten. Dit omvat alles van het verlenen van vergunningen, het organiseren van evenementen, tot het ondersteunen van inwoners en bedrijven bij hun vragen en behoeften. Gemeente Houten heeft ook verschillende initiatieven en projecten lopen die gericht zijn op het verbeteren van de infrastructuur, het bevorderen van duurzame ontwikkeling en het ondersteunen van maatschappelijke projecten.

Soorten vacatures en werkgelegenheid

Binnen Gemeente Houten zijn er diverse mogelijkheden voor werkzoekenden, met name voor afgestudeerden op bachelor-niveau. De organisatie biedt een scala aan functies die variëren van administratieve ondersteuning tot beleidsvorming en projectmanagement. De vacatures zijn vaak gericht op het invullen van specifieke rollen die bijdragen aan de missie en visie van de gemeente. Daarnaast zijn er ook zzp opdrachten beschikbaar voor zelfstandige ondernemers die op zoek zijn naar interim werk binnen de publieke sector. Deze zzp opdrachten kunnen variëren van het ondersteunen van afdelingen met tijdelijke capaciteitstekorten tot het uitvoeren van specifieke projecten die expertise vereisen. Dit biedt een kans voor ervaren professionals om hun vaardigheden in te zetten ten behoeve van de gemeenschap.

Bachelor+ banen bij Gemeente Houten

Bij Gemeente Houten zijn er verschillende bachelor+ functies beschikbaar die afgestudeerden de mogelijkheid bieden om hun carrière een boost te geven. Enkele van de meest voorkomende functies zijn: 1. **Beleidsmedewerker**: Beleidsmedewerkers zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid binnen de gemeente. Ze werken samen met verschillende belanghebbenden en houden rekening met de behoeften van de gemeenschap. Dit is een zeer dynamische rol en vereist sterke communicatieve vaardigheden en strategisch inzicht. 2. **Projectmanager**: Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van verschillende projecten binnen de gemeente. Dit varieert van bouwprojecten tot evenementenorganisatie. Je dient in staat te zijn om meerdere projecten te beheren, deadlines te bewaken en het team te motiveren. 3. **Communicatieadviseur**: De communicatieadviseur speelt een cruciale rol in het waarborgen van heldere en effectieve communicatie tussen de gemeente en haar inwoners. Dit omvat het beheren van sociale media, het schrijven van persberichten en het organiseren van informatiebijeenkomsten. 4. **Financieel Adviseur**: Deze rol richt zich op het beheer van de financiële middelen van de gemeente. Dit omvat budgettering, rapportage en het adviseren van andere afdelingen over financiële kwesties. Een sterke achtergrond in financiën en economie is vaak vereist. 5. **HR Adviseur**: HR adviseurs spelen een belangrijke rol in het werven en behouden van personeel. Ze ondersteunen medewerkers met hun vragen, zorgen voor ontwikkelingstrajecten en werken aan een positieve werkcultuur binnen de gemeente.

Opdrachten overheid en interim werk bij Gemeente Houten

Naast reguliere functies is er ook vraag naar interim werk binnen Gemeente Houten. Dit kan variëren van tijdelijke vervangingen tot specifiek expertise op bepaalde gebieden. Interim werk biedt flexibiliteit en stelt professionals in staat om waardevolle ervaring op te doen binnen de publieke sector. De gemeente biedt ook opdrachten overheid en projecten die in lijn zijn met hun strategische doelen. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat er opdrachten worden uitgeschreven voor externe consultants of zzp'ers die een frisse blik of speciale expertise kunnen inbrengen in lopende of nieuwe projecten. Dit maakt het voor zzp'ers mogelijk om op een dynamische wijze bij te dragen aan gemeentelijke initiatieven. Kortom, Gemeente Houten biedt een breed scala aan mogelijkheden voor bachelor+ afgestudeerden en zzp'ers die op zoek zijn naar uitdagende en betekenisvolle carrièremogelijkheden binnen de overheid. Het is een organisatie die niet alleen waarde hecht aan professionele ontwikkeling, maar ook aan de ontwikkeling van de gemeenschap in zijn geheel.

Werken bij Gemeente Houten

Beschrijving van Gemeente Houten

Gemeente Houten is een gemeente gelegen in de provincie Utrecht, Nederland. De gemeente is bekend om zijn duurzame en groene leefomgeving, en staat bekend als een aantrekkelijke plek om te wonen en te werken. Houten heeft een rijke geschiedenis en heeft zich de afgelopen decennia ontwikkeld tot een moderne en goed bereikbare gemeente. Met een sterke focus op kwaliteit van leven, richt Gemeente Houten zich op het bieden van een veilige en duurzame leefomgeving voor haar inwoners. De organisatie Gemeente Houten is verantwoordelijk voor de lokale overheidstaken en -diensten. Dit omvat alles van het verlenen van vergunningen, het organiseren van evenementen, tot het ondersteunen van inwoners en bedrijven bij hun vragen en behoeften. Gemeente Houten heeft ook verschillende initiatieven en projecten lopen die gericht zijn op het verbeteren van de infrastructuur, het bevorderen van duurzame ontwikkeling en het ondersteunen van maatschappelijke projecten.

Soorten vacatures en werkgelegenheid

Binnen Gemeente Houten zijn er diverse mogelijkheden voor werkzoekenden, met name voor afgestudeerden op bachelor-niveau. De organisatie biedt een scala aan functies die variëren van administratieve ondersteuning tot beleidsvorming en projectmanagement. De vacatures zijn vaak gericht op het invullen van specifieke rollen die bijdragen aan de missie en visie van de gemeente. Daarnaast zijn er ook zzp opdrachten beschikbaar voor zelfstandige ondernemers die op zoek zijn naar interim werk binnen de publieke sector. Deze zzp opdrachten kunnen variëren van het ondersteunen van afdelingen met tijdelijke capaciteitstekorten tot het uitvoeren van specifieke projecten die expertise vereisen. Dit biedt een kans voor ervaren professionals om hun vaardigheden in te zetten ten behoeve van de gemeenschap.

Bachelor+ banen bij Gemeente Houten

Bij Gemeente Houten zijn er verschillende bachelor+ functies beschikbaar die afgestudeerden de mogelijkheid bieden om hun carrière een boost te geven. Enkele van de meest voorkomende functies zijn: 1. **Beleidsmedewerker**: Beleidsmedewerkers zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid binnen de gemeente. Ze werken samen met verschillende belanghebbenden en houden rekening met de behoeften van de gemeenschap. Dit is een zeer dynamische rol en vereist sterke communicatieve vaardigheden en strategisch inzicht. 2. **Projectmanager**: Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van verschillende projecten binnen de gemeente. Dit varieert van bouwprojecten tot evenementenorganisatie. Je dient in staat te zijn om meerdere projecten te beheren, deadlines te bewaken en het team te motiveren. 3. **Communicatieadviseur**: De communicatieadviseur speelt een cruciale rol in het waarborgen van heldere en effectieve communicatie tussen de gemeente en haar inwoners. Dit omvat het beheren van sociale media, het schrijven van persberichten en het organiseren van informatiebijeenkomsten. 4. **Financieel Adviseur**: Deze rol richt zich op het beheer van de financiële middelen van de gemeente. Dit omvat budgettering, rapportage en het adviseren van andere afdelingen over financiële kwesties. Een sterke achtergrond in financiën en economie is vaak vereist. 5. **HR Adviseur**: HR adviseurs spelen een belangrijke rol in het werven en behouden van personeel. Ze ondersteunen medewerkers met hun vragen, zorgen voor ontwikkelingstrajecten en werken aan een positieve werkcultuur binnen de gemeente.

Opdrachten overheid en interim werk bij Gemeente Houten

Naast reguliere functies is er ook vraag naar interim werk binnen Gemeente Houten. Dit kan variëren van tijdelijke vervangingen tot specifiek expertise op bepaalde gebieden. Interim werk biedt flexibiliteit en stelt professionals in staat om waardevolle ervaring op te doen binnen de publieke sector. De gemeente biedt ook opdrachten overheid en projecten die in lijn zijn met hun strategische doelen. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat er opdrachten worden uitgeschreven voor externe consultants of zzp'ers die een frisse blik of speciale expertise kunnen inbrengen in lopende of nieuwe projecten. Dit maakt het voor zzp'ers mogelijk om op een dynamische wijze bij te dragen aan gemeentelijke initiatieven. Kortom, Gemeente Houten biedt een breed scala aan mogelijkheden voor bachelor+ afgestudeerden en zzp'ers die op zoek zijn naar uitdagende en betekenisvolle carrièremogelijkheden binnen de overheid. Het is een organisatie die niet alleen waarde hecht aan professionele ontwikkeling, maar ook aan de ontwikkeling van de gemeenschap in zijn geheel.
Gemeente Houten Logo

Bekijk alle opdrachten en
vacatures bij Gemeente Houten

1 Opdrachten gevonden
Logo Gemeente Houten

Projectmanager Gebiedsontwikkeling CMK

Gemeente Houten

Houten, Utrecht
 | 
Z.s.m.
TOT € 130 24 - 36 UUR REAGEER VOOR 24-09-2025 VIA DAS

Beschrijving

Als Projectmanager Gebiedsontwikkeling CMK maak je deel uit van het team Ruimtelijke Projecten, bestaande uit ongeveer 20 gemotiveerde professionals die samenwerken in een collegiale en ondersteunende omgeving. Je zult werken aan integrale ruimtelijke projecten binnen de gemeente Houten, waarbij je verantwoordelijk bent voor het realiseren van maatschappelijke en economische doelstellingen. Dit is een dynamische rol waarin je projectdocumenten opstelt, een projectteam leidt en de gemeente vertegenwoordigt in diverse overleggen. Jework aan projecten die de fysieke leefomgeving beïnvloeden en kansen signaleren voor duurzame ontwikkeling. Dit is een uitgelezen kans om deel uit te maken van een energiek team dat zich richt op de toekomst en de uitvoering van de vastgestelde gebiedsvisie.

Vereiste Profiel

  • Afgeronde opleiding op WO-niveau in een relevante richting (zoals Ruimtelijke Ordening, Planologie of vergelijkbaar)
  • Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement van ruimtelijke projecten, bij voorkeur binnen een gemeentelijke context
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving en ervaring met bestuurlijke besluitvorming
  • Proactieve houding en vermogen om risico's en kansen te signaleren in de fysieke leefomgeving

Eisen

  • Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met projectmanagement/projectleiding in complexe gebiedsontwikkeling binnen een gemeente;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in een politiek bestuurlijke context (overheidsorganisatie of aantoonbare advisering aan een overheidsorganisatie in dossiers met politiek-bestuurlijke relevantie).
  • Maximaal uurtarief van €130,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon- werkverkeer;

Wensen

  • Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider/projectmanager gebiedsontwikkeling binnen een gemeente (35 punten);
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met participatieprocessen binnen een gemeente;
  • (25 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met faciliterende rol van de gemeente, bijvoorbeeld door het gebruik van kavelpaspoorten (benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);
  • Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur) (10 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Als ervaren projectmanager: kan je moeiteloos schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau binnen de gebiedsontwikkeling
  • ben je een integraal denker en werker, die de verschillende belangen snel en goed in kaart kan brengen en kan afwegen
  • ben je erop gefocust hoe dingen mogelijk gemaakt kunnen worden en resultaten kunnen worden geboekt
  • kan je goed overzicht kan houden over het eigen werkpakket met een veelheid aan grote en kleine taken en belangen, waarin zich doorlopend nieuwe wendingen voordoen
  • ben je een kei in projectmatig werken
  • ben je omgevingsbewust en heb je gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen
  • ben je gericht op verbinden, samenwerken en communiceren
  • leg je snel (nieuwe) contacten, heb je een goed netwerk, en kun je goed onderhandelen
Reageer direct!
De Transparante Broker draagt je graag voor! Vul onderstaand formulier in en upload je CV (hoeft nog niet op maat gemaakt voor de opdracht!)
+ € 5,00 marge De Transparante Broker
geen bestand geselecteerd
€ 5,00
De Transparante Broker Logo
De Transparante Broker biedt een grote hoeveelheid opdrachten afkomstig van Dynamische Aankoopsystemen. We zijn helder en duidelijk in waar onze opdrachten vandaan komen en welke marge we maken.
CONTACT

De Transparante Broker BV, Binckhorstlaan 36 - M0.17, 2516 BE Den Haag

070 - 20 42 432
Algemene voorwaarden
 | 
Privacy policy
2025 Copyright, all rights reserved