Woo-Jurist

Taakomschrijving

Als Woo-Jurist ben je verantwoordelijk voor het coördineren en behandelen van Woo-verzoeken. Je beoordeelt documenten en screent informatie op de toepasselijkheid van uitzonderingsgronden. Je bent daarnaast verantwoordelijk voor het opstellen van juridisch houdbare motiveringen van Woo-besluiten, het behandelen van bezwaarschriften en het optreden als verweerder in beroepsprocedures. Ook onderhoud je contact met collega's over de voortgang van lopende verzoeken en geef je advies aan bestuur en collega's over de toepassing van de Woo. Je signaleert ontwikkelingen binnen wet- en regelgeving en werkt aan de continu verbetering van de juridische kwaliteit binnen de organisatie.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een kandidaat met een afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo-niveau en minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het afhandelen van Woo-verzoeken. Je hebt ervaring in het opstellen van besluiten en het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures. Belangrijke kenmerken zijn jouw analytische vaardigheden, politieke en bestuurlijke sensitiviteit, communicatieve vaardigheden en het vermogen om juridische materie toegankelijk te maken voor een breed publiek. Daarnaast ben je zelfstandig, nauwkeurig en resultaatgericht, met een sterk gevoel voor samenwerking.

Organisatorische context

Je komt te werken binnen het team Omgevingstoezicht, dat onderdeel uitmaakt van het thema Omgeving. Dit team bestaat uit toezichthouders, boa’s en juristen en kenmerkt zich door een collegiale sfeer waarin ruimte is voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling. Samen zetten we ons in voor een leefbare, veilige en goed georganiseerde gemeente.

Eisen

• Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk en evt fee kosten).
• De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan.
• Afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo-niveau
• Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie die normaliter door werknemers wordt ingevuld. De opdracht leent zich daarom NIET voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detachering- of uitzendbasis laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan. Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid door de leverancier is ingevuld, wordt de opdracht per direct beëindigd en komt alle mogelijke schade voor rekening en risico van leverancier.
• Kandidaat is beschikbaar op woensdagochtend op 15 november voor een gesprek.

Wensen

• Aantoonbare ervaring met het afhandelen van Woo-verzoeken (informatie verzamelen, redigeren, coördineren, beoordelen en besluiten);
• Ervaring met het opstellen van besluiten en het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - analytisch sterk - politiek-bestuurlijk sensitief - communicatief vaardig - in staat om juridische materie in begrijpelijke taal over te brengen - zelfstandig - nauwkeurig - resultaatgericht - gevoel voor samenwerking.

Competenties

• analytisch sterk
• politiek-bestuurlijk sensitief
• communicatief vaardig
• in staat om juridische materie in begrijpelijke taal over te brengen
• zelfstandig
• nauwkeurig
• resultaatgericht
• gevoel voor samenwerking.