Vergunningverlener

Omschrijving

Je komt tijdelijk te werken als vergunningverlener binnen de gemeente Kampen, Overijssel. In deze functie behandel je aanvragen voor omgevingsvergunningen vanaf de ontvangstbevestiging tot en met het opstellen van een definitief besluit. Dit houdt in dat je aanvragen toetst aan het bestemmingsplan, de omgevingswet en andere relevante wet- en regelgeving. Je verzamelt daarbij adviezen van diverse deskundigen, zoals de welstandscommissie en stedenbouwkundigen. Het is een veelzijdige rol waarin communicatieve vaardigheden essentieel zijn, omdat je in gesprek gaat met zowel de adviseurs als de aanvrager, met als doel om binnen de wettelijke termijnen een besluit te nemen.

Gewenst Profiel

• Afgeronde relevante opleiding op HBO-niveau.
• Ervaring met omgevingsrecht en vergunningverlening.
• Kennis van bestemmingsplannen en het Bouwbesluit.
• Sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid.
• In staat om onder druk en binnen deadlines te werken.

Eisen

• 1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding in een juridische, bouwkundige of ruimtelijke richting;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als vergunningverlener op het gebied van het omgevingsrecht bij een gemeente
• Aantoonbare afgeronde opleiding ABW 1 (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv)

Wensen

• 5. Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van Bouwkunde, Ruimtelijke Ordening of Planologie (15 punten);
• Aantoonbare afgeronde opleiding ABW2 (25 punten);
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als vergunningverlener in de afgelopen 6 jaar op het gebied van het omgevingsrecht binnen een gemeentelijke organisatie (30 punten) ;
• Aantoonbare kennis van het Bouwbesluit, BBL en Omgevingswet (30 punten).

Competenties

• Omgevingsbewust;
• Samenwerken;
• Communicatieve vaardigheden;
• Flexibiliteit en pro activiteit;
• Bestuurlijke sensitiviteit;
• Je bent secuur en durft kritisch te zijn;
• Je hebt zelfvertrouwen en lef. Je durft van de gebaande paden af te wijken als je denkt dat andere methodes betere resultaten opleveren;
• Je bent praktisch, kijkt naar mogelijkheden en hebt oog voor detail;
• Je staat ervoor open om de kwaliteit van de dienstverlening van de gemeente te verbeteren;
• Je bent een teamplayer en werkt graag samen met vakcollega’s.