Senior jurist/privac …

Functieomschrijving

Ben jij een expert in privacywetgeving met een passie voor het toepassen van deze kennis binnen het politiewerk? Het Team RendementOperationele Informatie (TROI) is op zoek naar een Senior jurist/privacy die verantwoordelijk zal zijn voor het schrijven van de GEB’s (Data Protection Impact Assessments - DPIA's). In deze rol adviseer je TROI-teams omtrent privacykwesties bij de ontwikkeling van applicaties conform de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en de Wet politiegegevens (Wpg). Je monitort het DPIA-proces, levert juridisch advies en werkt nauw samen met Product Owners om een evenwicht te waarborgen tussen de noodzaak van GEB’s en de flexibiliteit van een Agile ontwikkelomgeving. Daarnaast delen we je expertise in privacywetgeving met collega’s en draag je bij aan projecten en programma’s binnen de organisatie.

Vereist Profiel

• Afgeronde juridische opleiding met specialisatie in privacy- en gegevensbeschermingsrecht.
• Ervaring met het uitvoeren van DPIA’s en advisering op het gebied van privacywetgeving.
• Inzicht in de operationele processen binnen de politie en ervaring met Agile methodologieën.
• Goede communicatieve vaardigheden om effectief samen te werken met verschillende stakeholders.
• Analytisch vermogen en het vermogen om complexe juridische informatie toegankelijk te maken voor anderen.

Eisen

• Eis 1. Onder een cv verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe. Dit in het Nederlands gesteld CV in PDF-formaat of WORD-formaat, van maximaal 7 pagina's A4. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde CV template. Maakt u geen gebruik van bijgevoegd CV template of u overschrijdt het maximale van 7 pagina’s aan CV, zal uw bieding terzijde worden gelegd. Sjabloon : CV template 1.9.doc
• Eis 2. De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer.
• Eis 3. Migratie Door in te schrijven bevestigt u dat u bekend bent met de voorgenomen overstap naar een intermediair model en de gevolgen die heeft voor overeenkomsten met Opdrachtgever en stemt u daarvoor zover nodig en mogelijk mee in.
• Eis 4. De kandidaat heeft minimaal een erkend, volwaardig en volledig afgerond diploma op Hbo-niveau.
• Eis 5. De kandidaat is CIPP/E gecertificeerd.
• Eis 6. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met privacywetgeving.

Wensen

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het schrijven van tenminste 50 DPIA's (GEB's). (beschrijft in het kort in welke context deze DPIA's zijn opgesteld (bijvoorbeeld voor een specifiek project of organisatie) en de resultaten of impact van de uitvoering van deze beoordelingen.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met de Wet politie gegevens (Wpg) of Wet justitiële of strafvorderlijke gegevens (Wjsg).
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met innovatieve technieken en analyses.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met informatiebeveiliging.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met overheidsinstellingen.

Verantwoordelijkheden

• Als senior jurist /privacy ben je verantwoordelijk voor het:

  - Zelfstandig beoordelen en uitvoeren van GEB's (DPIA's)

  - Zelfstandig geven van privacy advies in projecten en programma's

  - Begeleiden van juridische collega's (vraagbaak en mentorschap)

Competenties

• - Organisatievermogen - Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de planning en opzet bij.
• - Beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid - Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal zowel mondeling als schriftelijk duidelijk
• - Organisatiesensitiviteit - Speelt in op interne politieke en is alert op veranderingen binnen de organisatie. Onderkent de invloed en de gevolgen van eigen beslissingen of activiteiten op de andere organisatieonderdelen
• - Maatschappelijke orientatie - Is alert op- en verdiept zich in de relevante (maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke) ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en benut deze kennis effectief voor de organisatie.