Projectleider Papier …

Projectomschrijving

De Gemeente Elburg implementeert met het project 'Papierloos Werken' een digitale transformatie binnen het Sociaal Domein (SoZa). Met het zaaksysteem Djuma als kern willen we de administratieve processen efficiënter en effectiever maken, in lijn met de Wet modernisering elektronisch Bestuurlijk verkeer, die op 1 januari 2025 van kracht is. Deze aanpak stelt ons in staat om beter in te spelen op de wensen van onze inwoners en administratieve lasten te verlichten. We streven naar een betrouwbare en dienstverlenende organisatie waar digitaal communiceren de norm is, met aandacht voor persoonlijke interactie waar nodig. Onze focus ligt op het verbeteren van dienstverlening door het gebruik van innovatieve technologieën en het opzetten van duidelijke processen.

Gewenste profiel

Wij zoeken een projectleider die ervaring heeft met digitale transformatie en procesoptimalisatie binnen de publieke sector. De kandidaat moet in staat zijn om teams te motiveren en trainingen te geven in het gebruik van het zaaksysteem Djuma. Daarnaast verwachten we kennis van en ervaring met het ontwikkelen van digitale formulieren en sjablonen, alsook met klantgerichte benaderingen. Een hands-on mentaliteit, uitstekende communicatieve vaardigheden en een duidelijke focus op klantbehoeften zijn essentieel. De ideale kandidaat is woonachtig in de regio Gelderland en heeft affiniteit met de gemeente en haar inwoners.

Eisen

• Uiterlijk beschikbaar per 1 oktober 2025 voor 10 uur per week;
• Een maximum uurtarief van € 105,00 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer en fee Flextender;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar binnen een kleine gemeente (20.000 tot 25.000 inwoners);
• Een afgeronde opleiding en of cursus Scrum.

Wensen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of coördinator binnen een gemeentelijke instelling (50 punten);
• Aantoonbare ervaring met optimalisatie processen (25 punten);
• Minimaal een afgeronde opleiding op hbo niveau (10 punten);
• Aantoonbare werkervaring met Djuma en Engage (15 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u/de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• - Je werkt zelfstandig vanuit een proactieve benadering;
• - Je bent resultaatgericht;
• - Je bent daarnaast ook op samenwerking gericht en dienstverlenend ingesteld;
• - Je bent initiatiefrijk in situaties die je probleemoplossend vermogen aanspreken en bent goed in staat om conflicterende belangen af te wegen.