Planner

Samenvatting

Wij zijn op zoek naar een planner voor ons team Planning & Capaciteitsmanagement binnen de eenheid Landelijke Expertise en Operaties. Dit team is verantwoordelijk voor het opstellen van roosters en de ontwikkeling van capaciteitsmanagement, waarbij vormen van zelfroosteren steeds belangrijker worden. Als planner heb je een cruciale rol in het ondersteunen van teams tijdens het roosterproces en in het geven van advies. Je werkt samen met collega-planners en helpt bij het afstemmen van de werkvraag met de beschikbare capaciteit. Dit maakt de functie uitdagend en dynamisch, vooral gezien de strakke deadlines en onvoorziene omstandigheden.

Vereist profiel

Wij zoeken een kandidaat die beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en stressbestendigheid. Je moet in staat zijn om effectief te communiceren met collega's en teams, en beschikken over een goed aantal kennis van roosterprocessen. Ervaring in capaciteitsmanagement is een pluspunt. Verder is het belangrijk dat je flexibel bent en bereid om op verschillende locaties te werken. Een proactieve houding en het vermogen om snel beslissingen te nemen zijn essentieel om succesvol te zijn in deze rol.

Eisen

• Eis 1. Onder een cv verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe. Dit in het Nederlands gesteld in PDF-formaat, van maximaal 7 pagina's A4. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template. Maakt u geen gebruik van bijgevoegd template zal uw bieding terzijde worden gelegd. Sjabloon : CV template 1.9.doc
• Eis 2. De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer.
• Eis 3. Door in te schrijven bevestigt u dat u op de hoogte bent van de voorgenomen overstap naar een intermediair model en dat u begrijpt dat, indien u wordt gegund, een toekomstige migratie naar een intermediair mogelijke kan plaatsvinden.
• Eis 4. De kandidaat heeft minimaal een erkend, volwaardig, en volledig afgerond diploma op MBO-niveau 3, havo of vwo.
• Eis 5. De kandidaat heeft minimaal drie maanden aantoonbare werkervaring als planner.

Wensen

• De kandidaat heeft aantoonbaar werkervaring met capaciteitsmanagement.
• De kandidaat heeft aantoonbaar werkervaring met relevante wet- en regelgeving (zoals de ATW).
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring bij een organisatie met een 24/7 planning.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als planner en het zelfstandig roosteren van teams.
• De kandidaat heeft minimaal een erkend, volwaardig, en volledig afgerond diploma op MBO-niveau 4.
• De kandidaat heeft minimaal een erkend, volwaardig, en volledig afgerond diploma of certificaat op het gebied van personeelsplanning.

Verantwoordelijkheden

• Als planner verzorg je zelfstandig de roosters van de teams en afdelingen van de Eenheid Landelijke Expertise en Operaties als ook van de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies.
• Je houdt rekening met landelijke wetgeving, interne afspraken en resultaatafspraken op team-, districts- en eenheidsniveau. Tevens speel je met jouw planning in op onvoorziene omstandigheden;
• Je voorziet de cm-adviseur en aangewezen medewerkers van relevante informatie voor hun (advies)werk;
• Je adviseert planverantwoordelijken van de districten/diensten/teams over het rooster en je bouwt en stemt de fase van het conceptrooster tot en met het dagrooster op teamniveau met hen af;
• Ook heb je te maken met de inzet van medewerkers bij evenementen en incidenten, waarbij veelvuldig sprake is van ad hoc- en spoedwerkzaamheden.

Competenties

• Klantgerichtheid
• Accuratesse
• Flexibel gedrag
• Samenwerken
• Probleemanalyse
• Kwaliteitsgerichtheid
• Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid