Manager Contractmana …

Dit ga je doen

Als Manager Contractmanagement geef je samen met je team richting aan een kwalitatief hoogwaardige samenwerking met contractpartners voor de Services formules. Je bent verantwoordelijk voor het operationele, tactische en strategische contractmanagement dat door het team wordt uitgevoerd. In deze rol begeleid je het team bij een omvangrijke veranderopgave van de afdeling Services. Met jouw ervaring in verandermanagement en coachende leiderschapsstijl ben je mede verantwoordelijk voor de succesvolle implementatie van de nieuwe inrichting van de afdeling Services. Je zorgt voor een goede communicatie en ondersteunt je teamleden tijdens deze transitie, waarbij je niet alleen de dagelijkse operationele werkzaamheden waarborgt, maar ook de betrokkenheid en focus binnen het team bevordert.

Vereiste profielomschrijving

• Afgeronde HBO/WO opleiding.
• Minimaal 5 jaar managementervaring, vooral in begeleiding van veranderingsprocessen.
• Ervaring met verandertrajecten binnen grote, complexe organisaties met meerdere stakeholders.
• Expertise in contractmanagement is een pre.
• Flexibel en in staat om mee te bewegen in veranderingen.
• Coachende leiderschapsstijl met focus op meetbare resultaten.
• In staat om te schakelen tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau.

Eisen

• Je beschikt over een afgeronde HBO/WO opleiding.
• Je beschikt over minimaal 5 jaar managementervaring, in het bijzonder ervaring met begeleiding van veranderingsprocessen van teams van specialisten.
• Je hebt ervaring met verandertrajecten binnen grote, complexe organisaties met meerdere afhankelijkheden en stakeholders.
• Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.
• Je kan meebewegen in veranderingen en bent hierin flexibel.
• Je kan snel schakelen tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau en bent actief in stakeholdermanagement. Noem een voorbeeld hiervan.
• Deze opdracht is alleen geschikt voor kandidaten die in loondienst zijn en waarvoor loonbelasting en premies volks- en werknemersverzekeringen (WW, WAO, WIA en ZW) worden afgedragen. Deze opdracht is niet geschikt voor zelfstandig ondernemers en professionals (waaronder zzp’ers) die zichzelf uitlenen. Deze opdracht is ook niet geschikt voor de directeur-grootaandeelhouder die niet is verzekerd voor de werknemersverzekeringen. Ik verklaar dat de aangeboden kandidaat geen zelfstandig professional is, ook niet via een doorleenconstructie.
• Ik ben binnen de gestelde periode beschikbaar voor 32 uur per week.
• Het voorblad bevat een motivatie geschreven door de kandidaat.
• Jouw uurtarief voldoet aan de volgende voorwaarden: 1) Jouw uurtarief is niet hoger dan het maximaal all-in uurtarief wat is vastgesteld voor deze aanvraag. Jouw tarief is een maximaal all-in uurtarief en is inclusief o.a. reiskosten, faciliteiten, eventuele vergoedingen en de fee(s) voor onze contractmanager FastFlex, excl. btw. Het tarief weegt mee in het selectieproces. 2) De bemiddelingsfee (voor bemiddelingspartijen van zzp’ers of van kandidaten die in loondienst zijn bij een andere partij dan de aanbieder) voor deze aanbieding is niet hoger dan € 6,00 per gewerkt uur. Indien niet van toepassing kies 'ja'. 3) Je gaat ermee akkoord dat er gedurende de looptijd van deze opdracht, tot een maximum van 24 maanden, geen indexatie van het uurtarief zal plaatsvinden. 4) Houdt er rekening mee dat de fee van €0,40 per uur per 1 juli 2024 wordt verhoogd naar €0,42. De fee in geval van een fee overeenkomst à €0,25 blijft ongewijzigd.
• Jouw aanbieding voldoet aan onderstaande inhuurvoorwaarden: 1) Jouw aanbieding bevat een aanvraag-specifiek voorblad. Zonder voorblad wordt de aanbieding niet in behandeling genomen. Op dit voorblad worden de beoordelingscriteria van de betreffende aanvraag opgenomen. Onder elk criterium zien we graag een korte motivatie op welke wijze de kandidaat hieraan voldoet. Je dient zelf de beoordelingscriteria te kopiëren naar het voorblad. Een link naar het voorbeeld is hier te vinden: https://inhuur-ns.my.site.com/vmsvisualforce/a0n58000002TChm 2) Je gaat akkoord met een achtergrondonderzoek na gunning (VOG, geheimhoudingsverklaring, integriteitsverklaring en vragenlijst). De documenten t.b.v. dit onderzoek dienen vóór aanvang van de opdracht te zijn ingestuurd zodat er tijdig gescreend kan worden. 3) Je gaat akkoord met het afsluiten van de benodigde beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering. Meer informatie over de hoogte van de te verzekeren bedragen is te vinden in de voorbeeldcontracten onder ‘mijn instellingen’. 4) Je bent in de afgelopen twee jaar niet in dienst geweest bij NS middels een arbeidscontract voor bepaalde of onbepaalde tijd.
• Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande link gelezen en gaat hiermee akkoord. https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden

Wensen

• Je beschikt over ervaring met de expertise op het gebied van contractmanagement.