Beleidsmedewerker Wo …

Functieomschrijving

De beleidsmedewerker Wonen speelt een essentiële rol in de uitvoering van de woonvisie van De Ronde Venen, met als doelstelling het realiseren van 4800 woningen vóór 2040. In samenwerking met de beleidsadviseur Wonen adviseert deze tijdelijke medewerker over woningbouwprojecten en zorgt ervoor dat de juiste woningtypes worden gerealiseerd. Daarnaast omvat de functie taken zoals het schrijven van beleidsstukken en voorstellen, het afhandelen van startersleningen, en het beantwoorden van vragen van inwoners. De beleidsmedewerker werkt nauw samen met collega's binnen het fysiek domein om een integrale aanpak te waarborgen en bij te dragen aan een succesvolle uitvoering van de woonvisie.

Gezocht profiel

Wij zijn op zoek naar een resultaatgerichte en communicatief vaardige beleidsmedewerker met ervaring in woningbouw en ruimtelijke ordening. Je kunt goed schrijven en hebt kennis van beleidsontwikkeling en wetgeving rond wonen. Daarnaast beschik je over sterke analytische vaardigheden en ben je in staat om snel te schakelen tussen verschillende projecten. Samenwerken met diverse stakeholders is voor jou vanzelfsprekend en je bent proactief in probleemoplossing. Een relevante opleiding op hbo- of universitair niveau is gewenst.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente binnen het beleidsterrein Wonen.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker Wonen (35 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsstukken, college- en raadsvoorstellen, en het beantwoorden van schriftelijke vragen (benoem dit duidelijk in het CV) (15 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het beantwoorden van vragen van inwoners (20 punten);
• Beschikbaar per oktober 2025 (20 punten);
• Uurtarief maximaal € 90,- exclusief BTW/ inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender (10 punten).
• Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Beleidsmatig inzicht
• Samenwerken
• Communicatieve vaardigheden
• Analytisch vermogen
• Resultaatgericht
• Organisatievermogen
• Flexibiliteit