Wat doet een Projectleider Woningbouw?
Functieomschrijving
De rol van een projectleider woningbouw omvat de coördinatie en supervisie van woningbouwprojecten binnen een bepaalde regio. Deze professionals spelen een cruciale rol in het versnellen van de woningbouw om te voldoen aan de toenemende vraag naar woningen, vooral in stedelijke gebieden. Het doel is om samen met verschillende stakeholders, waaronder gemeenten en bedrijven, te werken aan ambitieuze en duurzame woningbouwplannen. Dit vereist niet alleen een scherp inzicht in de woningmarkt, maar ook de vaardigheid om samen te werken met diverse disciplines en belanghebbenden.
Salarisverwachting
De salarissen voor projectleiders in de woningbouwsector kunnen variëren afhankelijk van de ervaring en de specifieke rol binnen een project. Gemiddeld ligt het salaris van een projectleider rond de €4.000 tot €6.000 per maand wanneer men in loondienst werkt. Voor zzp opdrachten, waar men als zelfstandige werkt, kan het uurtarief oplopen tot €70 tot €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de reputatie van de consultant. Interim werk biedt vaak ook een aantrekkelijk tarief, vooral bij opdrachten overheid, waar specialistische kennis vereist is.
Typische taken
Typische taken van projectleiders in de woningbouw omvatten het leiden van multidisciplinaire teams, het ontwikkelen van projectplannen en het bewaken van de voortgang ten opzichte van de tijdlijn en het budget. Daarnaast zullen ze verantwoordelijk zijn voor het onderhouden van contact met de betrokken gemeenten en het afstemmen van de woningbouwproposities zodat deze voldoen aan de gestelde ambities en richtlijnen. Het monitoren van de kwaliteitsstandaarden en het evalueren van de voortgang van het bouwproces zijn ook essentiële taken. Het gebruik van projectmanagementtools en DAS (Documentaire Administratie Systeem) is gebruikelijk bij dit soort projecten om de organisatie en transparantie te waarborgen.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist te worden in deze functie is een HBO-opleiding in een relevant vakgebied, zoals Bouwkunde, Vastgoed of Ruimtelijke Ordening, vaak vereist. Het verwerven van ervaring tijdens stages of via eerste banen in de woningbouwsector is essentieel om praktijkkennis op te doen. Het volgen van aanvullende cursussen, zoals projectmanagement en samenwerking met overheidsinstanties, kan ook bijdragen aan het ontwikkelen van de nodige vaardigheden. Netwerken binnen de sector en deelnemen aan vakgerichte evenementen kunnen leiden tot waardevolle contacten en verdere kansen in interim werk of zzp opdrachten in de toekomst.
Overzicht: Projectleider Woningbouw
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO, bij voorkeur in Bouwkunde of Vastgoed
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€4000 - €6000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€70 - €100 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Programmamanager Woningbouw, Manager Vastgoedontwikkeling, Directeur Projectmanagement
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Analytische vaardigheden, Leiderschap, Projectmanagement, Relatiebeheer
GERELATEERDE FUNCTIES
Bouwprojectmanager, Vastgoedontwikkelaar, Coördinator Woningbouw, Begeleider Woningbouwprojecten
Wat doet een Projectleider Woningbouw?
Functieomschrijving
De rol van een projectleider woningbouw omvat de coördinatie en supervisie van woningbouwprojecten binnen een bepaalde regio. Deze professionals spelen een cruciale rol in het versnellen van de woningbouw om te voldoen aan de toenemende vraag naar woningen, vooral in stedelijke gebieden. Het doel is om samen met verschillende stakeholders, waaronder gemeenten en bedrijven, te werken aan ambitieuze en duurzame woningbouwplannen. Dit vereist niet alleen een scherp inzicht in de woningmarkt, maar ook de vaardigheid om samen te werken met diverse disciplines en belanghebbenden.
Salarisverwachting
De salarissen voor projectleiders in de woningbouwsector kunnen variëren afhankelijk van de ervaring en de specifieke rol binnen een project. Gemiddeld ligt het salaris van een projectleider rond de €4.000 tot €6.000 per maand wanneer men in loondienst werkt. Voor zzp opdrachten, waar men als zelfstandige werkt, kan het uurtarief oplopen tot €70 tot €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de reputatie van de consultant. Interim werk biedt vaak ook een aantrekkelijk tarief, vooral bij opdrachten overheid, waar specialistische kennis vereist is.
Typische taken
Typische taken van projectleiders in de woningbouw omvatten het leiden van multidisciplinaire teams, het ontwikkelen van projectplannen en het bewaken van de voortgang ten opzichte van de tijdlijn en het budget. Daarnaast zullen ze verantwoordelijk zijn voor het onderhouden van contact met de betrokken gemeenten en het afstemmen van de woningbouwproposities zodat deze voldoen aan de gestelde ambities en richtlijnen. Het monitoren van de kwaliteitsstandaarden en het evalueren van de voortgang van het bouwproces zijn ook essentiële taken. Het gebruik van projectmanagementtools en DAS (Documentaire Administratie Systeem) is gebruikelijk bij dit soort projecten om de organisatie en transparantie te waarborgen.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist te worden in deze functie is een HBO-opleiding in een relevant vakgebied, zoals Bouwkunde, Vastgoed of Ruimtelijke Ordening, vaak vereist. Het verwerven van ervaring tijdens stages of via eerste banen in de woningbouwsector is essentieel om praktijkkennis op te doen. Het volgen van aanvullende cursussen, zoals projectmanagement en samenwerking met overheidsinstanties, kan ook bijdragen aan het ontwikkelen van de nodige vaardigheden. Netwerken binnen de sector en deelnemen aan vakgerichte evenementen kunnen leiden tot waardevolle contacten en verdere kansen in interim werk of zzp opdrachten in de toekomst.
Overzicht: Projectleider Woningbouw
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO, bij voorkeur in Bouwkunde of Vastgoed
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€4000 - €6000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€70 - €100 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Programmamanager Woningbouw, Manager Vastgoedontwikkeling, Directeur Projectmanagement
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Analytische vaardigheden, Leiderschap, Projectmanagement, Relatiebeheer
GERELATEERDE FUNCTIES
Bouwprojectmanager, Vastgoedontwikkelaar, Coördinator Woningbouw, Begeleider Woningbouwprojecten
Omschrijving
De gemeente Den Helder staat voor aanzienlijke uitdagingen binnen het ruimtelijke en economische domein in de komende jaren. Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor de realisatie van projecten, waaronder de ontwikkeling van Willem Alexanderhof, een nieuw woonwijk in Julianadorp. Je leidt de verschillende fases van het project en adviseert het college over de voortgang. Daarbij stel je zelf je team samen, werk je samen met vakspecialisten en zorg je ervoor dat het projectdoel wordt behaald. Je bereidt plannen voor, houdt rekening met de belangen van verschillende stakeholders en informeert en adviseert de wethouder over de ontwikkelingen in jouw project.
Gewenst profiel
- Minimaal vijf jaar ervaring als projectleider in woningbouw.
- Afgeronde universitaire opleiding.
- Beschikbaar uiterlijk per 1 november voor het gevraagde aantal uur.
- Proactieve houding en vermogen om effectief samen te werken met diverse disciplines.
- Deskundigheid in het aansturen van teamleden en vakspecialisten.
Eisen
- De kandidaat heeft minimaal vijf jaar werkervaring als projectleider woningbouw bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V.
- De kandidaat is in het bezit van een afgeronde universitaire opleiding. Geef dit duidelijk aan in het C.V.
Wensen
- De kandidaat heeft minimaal tien jaar ervaring opgedaan als projectleider woningbouw/gebiedsontwikkeling bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V.
- De kandidaat heeft recente ervaring (niet ouder dan vijf jaar) met het opstellen en uitwerken van een ruimtelijke visie. Geef dit duidelijk aan in het C.V.
- De kandidaat is uiterlijk per 1 november beschikbaar voor het gevraagde aantal uur.
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview wordt de kandidaat getoetst op de volgende criteria: - Klik met het team - Ervaring - Kennis - Competenties: Communicatieve vaardigheden/analytisch vermogen
Reageer direct!
De Transparante Broker BV, Binckhorstlaan 36 - M0.17, 2516 BE Den Haag