Wat doet een Projectleider Onderhoud Infra?
Functiebeschrijving
Een projectleider in de infrastructuur is verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en oplevering van civieltechnische projecten, met een focus op onderhoud en renovatie. Deze functie vereist coördinatie tussen verschillende stakeholders, waaronder engineers, aannemers, en overheidsinstanties. Projectleiders werken vaak aan zogenoemde zzp opdrachten, waarbij zij zelfstandig opereren en hun expertise inzetten voor tijdelijke projecten, vooral binnen de overheid. In dit interim werk zorgt de projectleider dat alle processen soepel verlopen, van voorbereiding tot nazorg, terwijl hij of zij de tevredenheid van de klant vooropstelt.
Wat betreft het salaris varieert dit voor projectleiders in de infra-sector, afhankelijk van ervaring en complexiteit van het project. Gemiddeld ligt het salaris voor een projectleider in het contract bij een vaste werkgever tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Voor zelfstandigen in de sector, die werken met opdrachten van de overheid of via een DAS, kan het uurtarief oplopen tot zo’n €110 per uur, waarbij de tarieven voor interim posities vaak concurrerender zijn om hoogwaardige kandidaten aan te trekken.
Typische taken van een projectleider zijn onder andere het opstellen van projectplannen, inclusief tijd- en financiële planningen, het beheren van budgetten, en het rapporteren over de voortgang aan opdrachtgevers. Daarnaast houdt de projectleider toezicht op de kwaliteit van het werk en de naleving van veiligheidsnormen. Samenwerking met constructeurs en adviseurs en het opstellen van werkbeschrijvingen behoren ook tot de dagelijkse verantwoordelijkheden. De projectleider fungeert als het centrale aanspreekpunt voor zowel interne teams als externe partijen, waarbij het waarborgen van communicatie en duidelijke verwachtingen cruciaal is.
Om specialist te worden in de rol van projectleider binnen de infra-sector, is het meestal vereist om een hbo-opleiding in een (civiel)technische richting te hebben. Het opdoen van relevante werkervaring, bij voorkeur in diverse projectfasen, is essentieel. Daarnaast kunnen specifieke certificaten, zoals VCA en GPI, bijdragen aan de professionaliteit van een projectleider. Netwerken binnen de industrie en deelname aan professionele opleidingen en workshops zijn ook belangrijke stappen om de kennis en vaardigheden voortdurend te verbeteren en de carrièrekansen te vergroten. Continu leren en aanpassen aan nieuwe technieken en regelgeving zijn belangrijke elementen voor groei in deze functie.
Overzicht: Projectleider Onderhoud Infra
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO in een (civiel)technische richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3500 - €5500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€80 - €110 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Programma Manager, Senior Projectleider, Hoofd Projecten
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Probleemoplossend vermogen, Financieel inzicht, Strategisch denken
GERELATEERDE FUNCTIES
Projectmanager, Technisch Manager, Contractmanager
Wat doet een Projectleider Onderhoud Infra?
Functiebeschrijving
Een projectleider in de infrastructuur is verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en oplevering van civieltechnische projecten, met een focus op onderhoud en renovatie. Deze functie vereist coördinatie tussen verschillende stakeholders, waaronder engineers, aannemers, en overheidsinstanties. Projectleiders werken vaak aan zogenoemde zzp opdrachten, waarbij zij zelfstandig opereren en hun expertise inzetten voor tijdelijke projecten, vooral binnen de overheid. In dit interim werk zorgt de projectleider dat alle processen soepel verlopen, van voorbereiding tot nazorg, terwijl hij of zij de tevredenheid van de klant vooropstelt.
Wat betreft het salaris varieert dit voor projectleiders in de infra-sector, afhankelijk van ervaring en complexiteit van het project. Gemiddeld ligt het salaris voor een projectleider in het contract bij een vaste werkgever tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Voor zelfstandigen in de sector, die werken met opdrachten van de overheid of via een DAS, kan het uurtarief oplopen tot zo’n €110 per uur, waarbij de tarieven voor interim posities vaak concurrerender zijn om hoogwaardige kandidaten aan te trekken.
Typische taken van een projectleider zijn onder andere het opstellen van projectplannen, inclusief tijd- en financiële planningen, het beheren van budgetten, en het rapporteren over de voortgang aan opdrachtgevers. Daarnaast houdt de projectleider toezicht op de kwaliteit van het werk en de naleving van veiligheidsnormen. Samenwerking met constructeurs en adviseurs en het opstellen van werkbeschrijvingen behoren ook tot de dagelijkse verantwoordelijkheden. De projectleider fungeert als het centrale aanspreekpunt voor zowel interne teams als externe partijen, waarbij het waarborgen van communicatie en duidelijke verwachtingen cruciaal is.
Om specialist te worden in de rol van projectleider binnen de infra-sector, is het meestal vereist om een hbo-opleiding in een (civiel)technische richting te hebben. Het opdoen van relevante werkervaring, bij voorkeur in diverse projectfasen, is essentieel. Daarnaast kunnen specifieke certificaten, zoals VCA en GPI, bijdragen aan de professionaliteit van een projectleider. Netwerken binnen de industrie en deelname aan professionele opleidingen en workshops zijn ook belangrijke stappen om de kennis en vaardigheden voortdurend te verbeteren en de carrièrekansen te vergroten. Continu leren en aanpassen aan nieuwe technieken en regelgeving zijn belangrijke elementen voor groei in deze functie.
Overzicht: Projectleider Onderhoud Infra
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO in een (civiel)technische richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3500 - €5500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€80 - €110 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Programma Manager, Senior Projectleider, Hoofd Projecten
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Probleemoplossend vermogen, Financieel inzicht, Strategisch denken
GERELATEERDE FUNCTIES
Projectmanager, Technisch Manager, Contractmanager
Functieomschrijving
Voor deze functie word je ingezet in de Centrale Projectleiding van de Oude Lijn, waar je samenwerkt met een collega van het Ministerie van Infrastructuur en Milieu als programmamanager van de MIRT-Verkenning Oude Lijn. Je hebt de verantwoordelijkheid voor de inhoudelijke opgave van deze verkenning, die naar verwachting medio 2026 zal worden afgerond. Je vertegenwoordigt een regio die bestaat uit de provincie Zuid-Holland, de Metropoolregio Rotterdam Den Haag en vijf gemeenten. De centrale projectleiding zorgt voor de dagelijkse aansturing van de MIRT-verkenning en werkt aan een gedragen besluitvorming over een voorkeursalternatief binnen de vooraf bepaalde kaders.
Werkzaamheden
- Verantwoordelijk voor de op te leveren producten van de beoordelings- en besluitvormingsfase binnen de afgesproken termijnen.
- Voorbereiden van besluitvorming in het Directeuren Overleg (DO) en Bestuurlijk Overleg (BO) Oude Lijn.
- Organiseren van het proces voor het bereiken van een gedragen voorkeursbesluit inclusief financiële afspraken.
- Bewaken van de voortgang van deelprojecten en signaleren van knelpunten.
- Organiseren van omgevingsmanagement op schaalniveau van de verkenning.
- Opdrachtgever zijn voor externe partijen en budgetbeheerder.
- Voorzitter van Projectteam en Ambtelijk (voor)overleg.
Profiel
- Ervaring in de aansturing van een complexe projectorganisatie.
- Senioriteit in procesmanagement.
- Uitstekende sociale vaardigheden en onderhandelingsvaardigheden.
- Kennis van bestuurlijke processen en gevoeligheden.
- Ervaring met het leidinggeven aan MIRT-Verkenningen met verstedelijkingsopgave.
- Ervaring met grote complexe projecten in de Zuidelijke Randstad.
Eisen
- Eis 6.1 Minimaal een afgeronde HBO en/of WO opleiding
- Eis 6.2 Minimaal 2 vergelijkbare projecten geïnitieerd en uitgevoerd met per project een budget van minimaal € 100 mln
- Eis 6.3 10 jaar kennis van en ervaring met het functioneren van openbaar bestuur en de daarmee samenhangende besluitvormingsprocessen
- Eis 6.4 Minimaal 10 jaar ervaring als projectleider
- Eis 7 Verklaring omtrent gedrag (VOGnp): De inschrijver zal in het geval deze de opdracht gegund krijgt een VOGnp (algemeen risicoprofiel) van de kandidaat aanleveren via het aanbestedingsplatform binnen 4 weken na definitieve gunning. Het aanvragen van de VOGnp kan inschrijver zelf doen of hiervoor een dienstverlener inschakelen.
Wensen
- CV: Mate van aantoonbare werkervaring met Mobiliteit en Verstedelijking
- CV: Mate van aantoonbare werkervaring met MIRT-verkenningen
- CV: Visie op de opdracht en aanpak Aanvullend op het CV van de kandidaat, verzoeken we u in maximaal 1 A4 uw Visie en de aanpak te schetsen m.b.t. de voorliggende opdracht, a. Sluit geheel niet aan op de voorliggende opdracht en biedt geen meerwaarde in de uitvoering van de functie (knock-out); b. Sluit deels aan op de voorliggende opdracht en biedt minimale meerwaarde in de uitvoering van de functie
Competenties
- Daadkrachtig optreden, pro-actieve houding, initiatiefrijk, pragmatisch;
- Flexibiliteit, tact, zorgvuldigheid en goede oordeelsvorming in relatie tot tegenstrijdige belangen van stakeholders. Hiervoor ook innovatief vermogen
- Bestuurlijke sensitiviteit:
- Inzicht in het functioneren met meerdere bestuurlijke opdrachtgevers van verschillende politieke achtergronden en overheidslagen.
- Ervaring met de juridische omgeving waarin wordt geopereerd;
- Vaardigheid in het inschatten van de bestuurlijk en regionale verhoudingen en de bestuurlijke/ politieke en technische haalbaarheid van projectresultaten.
- Ervaring met Rijksdepartementen IenW en VRO en regionale partijen ondersteunen om te komen tot een gezamenlijke bestuurlijke afspraak.
- Communicatieve en adviesvaardigheden;
- Teamspeler.
- Probleem analyserend
- Overwicht en overtuigingskracht
Reageer direct!
