Wat doet een Projectleider innovatie onderwijs?
Functieomschrijving
De rol van projectleider innovatie onderwijs omvat het organiseren en coördineren van projecten gericht op de verbetering van onderwijssystemen en -programma's. De projectleider is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van strategieën die de kwaliteit en effectiviteit van het onderwijs verhogen. Dit kan inhouden dat men nieuwe methodologieën en leermethoden implementeert, evenals het begeleiden van teams binnen het onderwijs om deze veranderingen uit te voeren. Het is een dynamische functie die samenwerking met diverse stakeholders vereist, waaronder leraren, schoolleiders, en soms zelfs overheidsinstellingen.
Typisch salaris
Het salaris voor een projectleider in het onderwijs varieert afhankelijk van ervaring en het type organisatie. Voor een fulltime aanstelling kan het salaris tussen de €3.500 en €5.500 per maand liggen, afhankelijk van de benodigde kwalificaties en ervaring. Voor zzp opdrachten of interim werk kan het per uur liggen tussen de €60 en €120, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en het jaar waarin de werkzaamheden plaatsvinden. Medewerkers met aanvullende opleidings- of projectmanagementcertificeringen kunnen ook hogere tarieven vragen.
Veelvoorkomende taken
De taken van een projectleider zijn divers en omvatten onder andere het opstellen van projectplannen, budgettering en financiering. Ook is het noodzakelijk om rapportages te maken over de voortgang van projecten en eventueel beleidsadviezen op te stellen voor het management. Een belangrijke taak is het onderhouden van de communicatie met alle betrokken partijen, wat cruciaal is voor het succes van elk project. Verder houdt de projectleider zich bezig met kwaliteitsbewaking en zorgt ervoor dat de onderwijsprogramma's aansluiten bij de behoeften van de leerlingen en de actuele eisen van de arbeidsmarkt.
Hoe je een specialist in deze functie wordt
Om een specialist te worden in de rol van projectleider innovatie onderwijs, is het belangrijk om een relevante universitaire opleiding af te ronden, vaak in onderwijswetenschappen of een aanverwant vakgebied. Daarnaast spelen zzp opdrachten bij onderwijsinstellingen een belangrijke rol in het opbouwen van ervaring. Het werken aan opdrachten van de overheid kan ook waardevolle ervaring opleveren, met name in het begrijpen van beleidsvorming en regelgeving. Het opdoen van interim werk biedt een unieke kans om flexibele en tijdelijke projecten aan te nemen, waardoor je meer vaardigheden ontwikkelt en je netwerk uitbreidt. Het behalen van certificaten in projectmanagement, zoals PRINCE2 of Agile, kan ook bijdragen aan een succesvolle carrière in deze functie. Kortom, het gebied van projectmanagement binnen het onderwijs vereist een combinatie van praktische ervaring, opleiding en permanente professionalisering, zodat je nu en in de toekomst kunt inspelen op de veranderende behoeften binnen het onderwijs.
Overzicht: Projectleider innovatie onderwijs
OPLEIDINGSNIVEAU:
Relevante universitaire opleiding
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3500 - €5500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€60 - €120 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior projectmanager, Programmadirecteur, Onderwijsdirecteur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Stakeholdermanagement, Analytisch denken, Innovatiegericht
GERELATEERDE FUNCTIES
Programmamanager onderwijs, Adviseur onderwijsinnovatie, Onderwijsontwikkelaar, Change manager onderwijs
Wat doet een Projectleider innovatie onderwijs?
Functieomschrijving
De rol van projectleider innovatie onderwijs omvat het organiseren en coördineren van projecten gericht op de verbetering van onderwijssystemen en -programma's. De projectleider is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van strategieën die de kwaliteit en effectiviteit van het onderwijs verhogen. Dit kan inhouden dat men nieuwe methodologieën en leermethoden implementeert, evenals het begeleiden van teams binnen het onderwijs om deze veranderingen uit te voeren. Het is een dynamische functie die samenwerking met diverse stakeholders vereist, waaronder leraren, schoolleiders, en soms zelfs overheidsinstellingen.
Typisch salaris
Het salaris voor een projectleider in het onderwijs varieert afhankelijk van ervaring en het type organisatie. Voor een fulltime aanstelling kan het salaris tussen de €3.500 en €5.500 per maand liggen, afhankelijk van de benodigde kwalificaties en ervaring. Voor zzp opdrachten of interim werk kan het per uur liggen tussen de €60 en €120, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en het jaar waarin de werkzaamheden plaatsvinden. Medewerkers met aanvullende opleidings- of projectmanagementcertificeringen kunnen ook hogere tarieven vragen.
Veelvoorkomende taken
De taken van een projectleider zijn divers en omvatten onder andere het opstellen van projectplannen, budgettering en financiering. Ook is het noodzakelijk om rapportages te maken over de voortgang van projecten en eventueel beleidsadviezen op te stellen voor het management. Een belangrijke taak is het onderhouden van de communicatie met alle betrokken partijen, wat cruciaal is voor het succes van elk project. Verder houdt de projectleider zich bezig met kwaliteitsbewaking en zorgt ervoor dat de onderwijsprogramma's aansluiten bij de behoeften van de leerlingen en de actuele eisen van de arbeidsmarkt.
Hoe je een specialist in deze functie wordt
Om een specialist te worden in de rol van projectleider innovatie onderwijs, is het belangrijk om een relevante universitaire opleiding af te ronden, vaak in onderwijswetenschappen of een aanverwant vakgebied. Daarnaast spelen zzp opdrachten bij onderwijsinstellingen een belangrijke rol in het opbouwen van ervaring. Het werken aan opdrachten van de overheid kan ook waardevolle ervaring opleveren, met name in het begrijpen van beleidsvorming en regelgeving. Het opdoen van interim werk biedt een unieke kans om flexibele en tijdelijke projecten aan te nemen, waardoor je meer vaardigheden ontwikkelt en je netwerk uitbreidt. Het behalen van certificaten in projectmanagement, zoals PRINCE2 of Agile, kan ook bijdragen aan een succesvolle carrière in deze functie. Kortom, het gebied van projectmanagement binnen het onderwijs vereist een combinatie van praktische ervaring, opleiding en permanente professionalisering, zodat je nu en in de toekomst kunt inspelen op de veranderende behoeften binnen het onderwijs.
Overzicht: Projectleider innovatie onderwijs
OPLEIDINGSNIVEAU:
Relevante universitaire opleiding
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3500 - €5500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€60 - €120 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior projectmanager, Programmadirecteur, Onderwijsdirecteur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Stakeholdermanagement, Analytisch denken, Innovatiegericht
GERELATEERDE FUNCTIES
Programmamanager onderwijs, Adviseur onderwijsinnovatie, Onderwijsontwikkelaar, Change manager onderwijs
Projectomschrijving
Vanuit de MA Next level strategie zoekt Mediacollege Amsterdam een projectleider voor twee innovatieve deelprojecten: het Mediajaar en Doorlopend Leren MVI. Het Mediajaar is een heroriëntatieprogramma voor studenten die twijfelen over hun studiekeuze in de media-opleiding. Dit programma richt zich op het verminderen van uitval en studievertraging door studenten begeleiding te bieden in hun keuzeproces. Het tweede project is gericht op de soepele overgang van het voortgezet onderwijs naar het middelbaar beroepsonderwijs, waarbij een verrijkt loopbaanoriëntatieprogramma wordt ontwikkeld. Beide projecten hebben als doel om de aansluiting op de arbeidsmarkt te versterken en de doorstroom van studenten naar het mbo te verhogen.
Vereiste profielbeschrijving
De projectleider beschikt over ervaring in het onderwijs, bij voorkeur binnen het MBO of VO, en heeft aantoonbare kennis van projectmanagement. Daarnaast heeft de kandidaat uitstekende communicatieve vaardigheden en kan effectief samenwerken met diverse interne en externe stakeholders. Een proactieve houding en het vermogen om zowel strategisch als operationeel te denken zijn essentieel. Ervaring met beleidsontwikkeling en innovatietrajecten in het onderwijs zijn een pré. De functie vereist een beschikbaarheid van 8 tot 12 uur per week.
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar relevante werkervaring in Verandermanagement en Programmamanagement in het mbo.
- Kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van beleids- en praktijkonderzoek en de vertaling van analyses naar strategische aanbevelingen in het mbo.
- Kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring met betrekking tot opleidingsportfolio’s en doorlopende leerroutes in het vmbo en het mbo.
- Kandidaat heeft aantoonbaar werkervaring op directieniveau in zowel het mbo als het vmbo
- Kandidaat beschikt over een afgeronde relevante universitaire opleiding
- Kandidaat beschikt over een brede interim-ervaring in het onderwijs en heeft minimaal 5 verschillende interim opdrachten succesvol afgerond in de afgelopen 10 jaar
- Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring met onderwijsontwikkeling inclusief PDCA en kwaliteitszorg Aanvraagnummer: MEDCOL_0022 Datum publicatie: 18 september 2025 Deadline aanmelding: 29 september 2025, 12:00 uur
Wensen
- Hoeveel jaar werkervaring heeft uw kandidaat in Verandermanagement en Programmamanagement in het mbo? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Hoeveel jaar werkervaring heeft uw kandidaat met betrekking tot opleidingsportfolio’s en doorlopende leerroutes in het vmbo en het mbo? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat aantoonbaar relevante werkervaring op een mediavakschool? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat een (eerstegraads) onderwijsbevoegdheid? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat werkervaring met organisatieverandering en strategische vernieuwing in het onderwijs? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
Reageer direct!
