Beschrijving

Voor de Gemeente Arnhem zijn wij op zoek naar minimaal 6 fte ervaren consulenten minima. Deze consulenten zullen niet alleen reguliere werkzaamheden uitvoeren, maar ook een cruciale bijdrage leveren aan de transitie naar een nieuwe zorgkostenregeling. De rol omvat het behandelen van aanvragen voor bijzondere bijstand en het maken van zorgvuldige rapportages, waarbij zowel juridische als menselijke aspecten gewaarborgd zijn. Daarnaast spelen consulenten een sleutelrol in de coördinatie van adviesgesprekken over zorgverzekeringen en het waarborgen van de rechten van inwoners binnen de nieuwe regeling. Het documenteren van ervaringen en het signaleren van trends zijn eveneens belangrijke verantwoordelijkheden.

Vereist profiel

• Ervaring als consulent binnen het sociaal domein, bij voorkeur met minimabeleid.
• Kennis van zorgkostenregelingen en speciale voorzieningen voor chronisch zieken en gehandicapten.
• Vaardigheden in rapportage en documentatie volgens juridische richtlijnen.
• Communicatief sterk, met het vermogen complexe situaties helder te vertalen naar oplossingen.
• Flexibel en proactief, met de bereidheid om mee te denken aan nieuwe processen.

Eisen

• De aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer. Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Tevens zijn uitgesloten ondernemers in dienst van een eigen BV. Deze eis blijft van toepassing gedurende de gehele uitvoering van de opdracht. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis, zal dit leiden tot uitsluiting van de kandidaat en leverancier.
• De consulent heeft affiniteit met zorgkosten en -verzekeringen. De consulent is analytisch sterk, flexibel en in staat om verbeteringen in (werk)processen voor te stellen. De consulent beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden om rapportages en adviezen helder en overtuigend te communiceren. De consulent is in staat zelfstandig te werken.
• Minimaal een afgeronde HBO opleiding in een relevante richting, bij voorkeur in de richting van sociaaljuridisch dienstverlening; Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde werk- en denkniveau beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.
• Aantoonbare uitgebreide en relevante werkervaring als consulent minima en/of bijzonder bijstand of ervaring met het verstrekken van uitkeringen en/of voorzieningen. De consulent heeft aantoonbare actuele kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving. We zoeken géén junioren, dus men moet minimaal 3 jaar relevante werkervaring hebben opgedaan met bovenstaande werkzaamheden/functies.
• De kandidaat beschikt over actuele kennis van wet- en regelgeving rondom minimabeleid, bijzondere bijstand en aanpalende regelingen.

Wensen

• Voor deze opdracht zijn wij op zoek naar ervaren consulenten minima die zowel in de dagelijkse praktijk stevig inzetbaar is, als kan bijdragen aan een belangrijke transitie binnen het sociaal domein.
• Ondanks dat deze opdracht gedeeltelijk een projectmatig karakter kent, is het gros van de taken een kerntaak van de gemeente én hebben wij ook mensen in loondienst die hetzelfde werk doen onder leiding en gezag. Daardoor is de opdracht helaas minder geschikt voor de inzet van een ZZP'er.