Functiebeschrijving

Een consulent participatie met het accent op inkomen speelt een cruciale rol in het ondersteunen van inwoners op het gebied van financiën, werk, leren en zorg. Deze functie vereist dat de consulent inzicht heeft in de inkomensvraagstukken vanuit het perspectief van de inwoner, zodat brede en duurzame oplossingen kunnen worden gecreëerd. De focus ligt op het tijdig en correct informeren van inwoners over hun recht op uitkeringen en benodigde (financiële) voorzieningen, met als doel hen persoonlijke regie te laten nemen over hun situatie. Dit houdt in dat de consulent regelmatig gesprekken voert, zowel digitaal als op locatie, en de inwoners kort, effectief en professioneel begeleidt.

Wat betreft het salaris bevindt een consulent participatie zich meestal in een aantrekkelijk loonsegment dat kan variëren op basis van ervaring en de organisatie waarvoor men werkt. Voor zzp opdrachten en interim werk in deze rol kunnen de tarieven meestal schommelen tussen de €40 en €70 per uur, afhankelijk van de specifieke expertise en de complexiteit van de taken die uitgevoerd moeten worden. Werken voor de overheid kan iets meer zekerheid bieden in termen van salaris, waar een vaste aanstelling vaak gepaard gaat met een salaris tussen de €3.000 en €4.500 per maand, afhankelijk van de functie-eisen en het verantwoordelijkheidsniveau.

De dagelijkse taken van een consulent participatie zijn divers en omvatten onder andere het afhandelen van aanvragen voor sociale voorzieningen, het begeleiden van inwoners bij re-integratieprocedures en het bieden van financieel advies. Daarnaast is het belangrijk dat de consulent op de hoogte is van de participatiewet en deze kennis toepast in de praktijk. Het beheren van een caseload is een belangrijke verantwoordelijkheid, waarbij de consulent de voortgang van de inwoners monitort en hen Activeert om zelf ook stappen te ondernemen richting werk en inkomen. samenwerking met collega’s en partners binnen de sociale sector is essentieel om een holistische aanpak te waarborgen.

Om specialist te worden in de functie van consulent participatie, is het belangrijk om een relevante opleiding te volgen op minimaal hbo bachelor niveau, zoals Social Work of MWD. Daarna is het aan te raden om ervaring op te doen in de sector via stages of junior posities binnen de sociale dienstverlening. Het daarnaast volgen van trainingen en cursussen met betrekking tot specifieke wet- en regelgeving, zoals de participatiewet en andere relevante wetgeving, kan de deskundigheid verder vergroten. Het aanvaarden van zzp opdrachten kan ook een waardevolle manier zijn om de benodigde ervaring op te doen, terwijl het interim werk kansen biedt om met verschillende doelgroepen en in diverse omgevingen te werken.