Functieomschrijving

Als beleidsadviseur monitoring en evaluatie ben jij verantwoordelijk voor het analyseren en verbeteren van processen en trajecten binnen het sociaal domein. Deze rol vereist een sterke affiniteit voor gezondheid, gecombineerd met ervaring in monitoring en evaluatie. In deze functie ben je betrokken bij het ontwikkelen van beleid dat gericht is op welzijn en gezondheid en je werkt nauw samen met diverse teams en belanghebbenden. Het doel is om effectieve strategieën te ontwerpen die bijdragen aan een gezonde leefomgeving voor de gemeenschap. Dit kan onder meer inhouden dat je jongeren participatieprojecten uitvoert, zoals 'Speaking Minds', waarbij de stem van de jeugd centraal staat.

Het salaris voor een functie als beleidsadviseur kan variëren, afhankelijk van de ervaring en het type contract. In loondienst kan het salaris liggen tussen de €3.000 en €4.500 per maand, terwijl zzp opdrachten, zoals bij opdrachten voor de overheid of interim werk, een uurtarief van €50 tot €100 kunnen genereren. Dit maakt het ook een aantrekkelijke positie voor zelfstandigen die op zoek zijn naar financiële groei en variatie in hun werk.

Typische taken van een beleidsadviseur omvatten het uitvoeren van evaluaties van lopende programma's en projecten, het analyseren van data en rapporten om beleid te onderbouwen, en het adviseren van collega’s en bestuurders over verbeteringen. Ook ben je betrokken bij het opzetten van nieuwe initiatieven, het coördineren van participatieprocessen, en het creëren van communicatiemiddelen om de betrokkenheid van belanghebbenden te vergroten. Daarnaast heb je vaak de verantwoordelijkheid voor ad-hoc taken en werkzaamheden die zich gedurende de werkzaamheden voordoen, waarbij jouw flexibiliteit en proactieve houding worden gewaardeerd.

Om een specialist te worden in deze functie, is een afgeronde universitaire opleiding op het gebied van gezondheid, sociale wetenschappen of een aanverwante studierichting vaak vereist. Ervaring in het vakgebied waar monitoring en evaluatie centraal staan, is cruciaal. Het volgen van aanvullende cursussen en trainingen kan je vaardigheden verder verdiepen, bijvoorbeeld in dataverzameling en analyse of projectmanagement. Netwerken met professionals binnen het sociaal domein, evenals het deelnemen aan vak gerelateerde bijeenkomsten, kan ook bijdragen aan verdere ontwikkeling en groei in de functie van beleidsadviseur.