Functieomschrijving

Als apothekersassistent in de ziekenhuisapotheek ben je verantwoordelijk voor de bereiding van cytostatica, die essentieel zijn voor de behandeling van diverse vormen van kanker. Deze functie omvat het nauwkeurig volgen van recepten, evenals het gebruik van speciale softwareprogramma's zoals CATO en HiX. De rol vraagt niet alleen om farmacologische kennis, maar ook om een professionele en ambitieuze werkhouding. Je bent betrokken bij de directe samenwerking met medisch personeel, zoals verpleegkundigen en artsen, om ervoor te zorgen dat de patiënt de best mogelijke zorg krijgt. De gemiddelde beschikbaarheid voor deze functie is 4 dagen per week, wat bijdraagt aan een stabiele werkstructuur.

Typisch Salaris

Het salaris voor een apothekersassistent die werkzaam is in de ziekenhuisapotheek kan variëren afhankelijk van ervaring, locatie en het type aanstelling. In het geval van zzp opdrachten kan het salaris hoger zijn, omdat zelfstandige professionals in de zorg vaak een hoger tarief hanteren. Het gemiddelde salaris voor een apothekersassistent in een dienstverband ligt tussen de €2.500 en €3.500 per maand. Voor interim werk of opdrachten bij de overheid kan dit fluctuerend zijn, afhankelijk van de specifieke eisen van de opdracht en de ervaring die iemand meebrengt.

Typische Functietaken

De taken van de apothekersassistent zijn breed en omvatten onder andere het voorbereiden van medicatie, het controleren van bestellingen en samenstellen van recepten. Daarnaast is er communicatie met artsen over medicatie-instructies en met verpleegkundigen over de leveringen en de toediening. Het is ook belangrijk om documentatie bij te houden en ervoor te zorgen dat alles voldoet aan de juridische en kwaliteitsnormen van de apotheek. Bij interim werk kan het zijn dat je ook tijdelijk andere verantwoordelijkheden op je neemt, zoals het bijhouden van voorraad of het trainen van nieuwe collega's. Deze diversiteit aan taken maakt de functie uitdagend en interessant.

Specialisatie en Groei

Om een specialist te worden in deze functie is het belangrijk om een afgeronde opleiding tot apothekersassistent te hebben en relevante werkervaring op te doen. Deelname aan aanvullende cursussen en workshops gericht op cytostatica en de laatste ontwikkelingen binnen de farmacologie kunnen waardevolle kennis en vaardigheden opleveren. Vervolgens kan men doorgroeien naar functies met meer verantwoordelijkheden, zoals ziekenhuisapotheker of leidinggevende binnen de apotheek. Verder zijn er mogelijkheden voor zzp opdrachten en interim werk die een unieke kans bieden om verschillende omgevingen te verkennen en expertise op te bouwen in specifieke gebieden binnen de farmacie.