Werken bij Gemeente Zeist
Beschrijving van Gemeente Zeist
Gemeente Zeist is een lokale overheidsorganisatie die verantwoordelijk is voor het bestuur en het beheer van de gemeente Zeist, gelegen in de provincie Utrecht. De gemeente is opgericht om de belangen van de inwoners te behartigen en om een hoog niveau van dienstverlening te waarborgen. Gemeente Zeist is actief bezig met verschillende projecten en initiatieven die gericht zijn op het verbeteren van de leefomgeving, de sociale cohesie en de economische ontwikkeling van de regio. De gemeente is een werkgever voor veel mensen en biedt een divers aanbod aan functies op verschillende niveaus. Van beleidsmedewerkers tot uitvoerende medewerkers, alsook functies op het gebied van communicatie en administratie. Gemeente Zeist streeft naar een inclusieve werkplek waar talenten worden herkend en gewaardeerd. De organisatie biedt ook kansen voor professionals die op zoek zijn naar zzp opdrachten of interim werk.Bachelor + Functies bij Gemeente Zeist
Gemeente Zeist biedt diverse mogelijkheden voor afgestudeerden met een bachelor + diploma. Dit zijn positions waar niet alleen een bacheloropleiding, maar vaak ook relevante werkervaring vereist is. Hier zijn enkele voorbeelden van de functies die beschikbaar kunnen zijn: 1. **Beleidsmedewerker**: In deze functie werk je aan het ontwikkelen en implementeren van beleid op verschillende terreinen, zoals onderwijs, sociale zaken of milieu. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderzoeken, het analyseren van data en het rapporteren aan het bestuur. 2. **Projectmanager**: Voor afgestudeerden die zich willen richten op projectmanagement, zijn er mogelijkheden om projecten te leiden die bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de gemeente. Dit kan beeld hebben in de vorm van infrastructuurprojecten, evenementen of sociale initiatieven. 3. **Communicatiemedewerker**: In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van communicatieplannen, persberichten en interne communicatie. Je zorgt ervoor dat de boodschap van de gemeente goed overkomt bij de inwoners en andere belanghebbenden. 4. **Financieel medewerker**: Je houdt je bezig met het opstellen van begrotingen, financiële verslaglegging en het adviseren van leidinggevenden over financiële kwesties. In deze functie moet je goed kunnen werken met cijfers en analitisch zijn. 5. **HR-adviseur**: Als HR-adviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid, het begeleiden van medewerkers en het zorgen voor een goed werkklimaat binnen de organisatie.Opdrachten voor zzp'ers en interim werk
Voor zzp'ers en freelancers zijn er ook mogelijkheden binnen Gemeente Zeist. De gemeente is op zoek naar tijdelijke versterking in verschillende disciplines en biedt opdrachten overheid aan die aansluiten bij de expertise van zelfstandige professionals. Dit kan bijvoorbeeld inhouden: - **Consultancy**: Als zzp'er kun je ingeschakeld worden voor adviesdiensten op het gebied van financiën, communicatie of projectmanagement. Dit geeft je de kans om je ervaring en netwerk in te zetten voor waardevolle opdrachten. - **Interim-management**: Veel gemeenten, waaronder Zeist, hebben behoefte aan interim-managers die tijdelijk kunnen bijspringen bij veranderprocessen of het aansteken van nieuwe initiatieven. Dit kan betekenen dat je leidinggeeft aan een projectteam of een afdeling tijdens een overgangsperiode. - **Diensten op maat**: Gemeente Zeist biedt ruimte voor maatwerkoplossingen. Dit kan variëren van het verzorgen van trainingen voor medewerkers tot het uitvoeren van specifieke onderzoeksopdrachten. De organisatie werkt samen met platforms zoals DAS, dat zich richt op het verbinden van zzp'ers met opdrachten in de publieke sector. Dit geeft zelfstandig ondernemers de mogelijkheid om hun skills en expertise in te zetten bij de gemeente, terwijl ze tegelijkertijd profiteren van de stabiliteit die opdrachten overheid met zich meebrengt.Conclusie
Gemeente Zeist biedt een breed scala aan mogelijkheden voor afgestudeerden met een bachelor + diploma, evenals interessante kansen voor zzp'ers en interim professionals. De diverse functies en opdrachten maken het een aantrekkelijke werkgever voor diegenen die een bijdrage willen leveren aan de ontwikkeling van de gemeente en haar inwoners. Of je nu een beleidsmedewerker wilt worden, een communicatiespecialist of je eigen zzp opdrachten wilt uitvoeren, Gemeente Zeist biedt ruimte voor groei, ontwikkeling en samenwerking in een dynamische omgeving.Werken bij Gemeente Zeist
Beschrijving van Gemeente Zeist
Gemeente Zeist is een lokale overheidsorganisatie die verantwoordelijk is voor het bestuur en het beheer van de gemeente Zeist, gelegen in de provincie Utrecht. De gemeente is opgericht om de belangen van de inwoners te behartigen en om een hoog niveau van dienstverlening te waarborgen. Gemeente Zeist is actief bezig met verschillende projecten en initiatieven die gericht zijn op het verbeteren van de leefomgeving, de sociale cohesie en de economische ontwikkeling van de regio. De gemeente is een werkgever voor veel mensen en biedt een divers aanbod aan functies op verschillende niveaus. Van beleidsmedewerkers tot uitvoerende medewerkers, alsook functies op het gebied van communicatie en administratie. Gemeente Zeist streeft naar een inclusieve werkplek waar talenten worden herkend en gewaardeerd. De organisatie biedt ook kansen voor professionals die op zoek zijn naar zzp opdrachten of interim werk.Bachelor + Functies bij Gemeente Zeist
Gemeente Zeist biedt diverse mogelijkheden voor afgestudeerden met een bachelor + diploma. Dit zijn positions waar niet alleen een bacheloropleiding, maar vaak ook relevante werkervaring vereist is. Hier zijn enkele voorbeelden van de functies die beschikbaar kunnen zijn: 1. **Beleidsmedewerker**: In deze functie werk je aan het ontwikkelen en implementeren van beleid op verschillende terreinen, zoals onderwijs, sociale zaken of milieu. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderzoeken, het analyseren van data en het rapporteren aan het bestuur. 2. **Projectmanager**: Voor afgestudeerden die zich willen richten op projectmanagement, zijn er mogelijkheden om projecten te leiden die bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de gemeente. Dit kan beeld hebben in de vorm van infrastructuurprojecten, evenementen of sociale initiatieven. 3. **Communicatiemedewerker**: In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van communicatieplannen, persberichten en interne communicatie. Je zorgt ervoor dat de boodschap van de gemeente goed overkomt bij de inwoners en andere belanghebbenden. 4. **Financieel medewerker**: Je houdt je bezig met het opstellen van begrotingen, financiële verslaglegging en het adviseren van leidinggevenden over financiële kwesties. In deze functie moet je goed kunnen werken met cijfers en analitisch zijn. 5. **HR-adviseur**: Als HR-adviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid, het begeleiden van medewerkers en het zorgen voor een goed werkklimaat binnen de organisatie.Opdrachten voor zzp'ers en interim werk
Voor zzp'ers en freelancers zijn er ook mogelijkheden binnen Gemeente Zeist. De gemeente is op zoek naar tijdelijke versterking in verschillende disciplines en biedt opdrachten overheid aan die aansluiten bij de expertise van zelfstandige professionals. Dit kan bijvoorbeeld inhouden: - **Consultancy**: Als zzp'er kun je ingeschakeld worden voor adviesdiensten op het gebied van financiën, communicatie of projectmanagement. Dit geeft je de kans om je ervaring en netwerk in te zetten voor waardevolle opdrachten. - **Interim-management**: Veel gemeenten, waaronder Zeist, hebben behoefte aan interim-managers die tijdelijk kunnen bijspringen bij veranderprocessen of het aansteken van nieuwe initiatieven. Dit kan betekenen dat je leidinggeeft aan een projectteam of een afdeling tijdens een overgangsperiode. - **Diensten op maat**: Gemeente Zeist biedt ruimte voor maatwerkoplossingen. Dit kan variëren van het verzorgen van trainingen voor medewerkers tot het uitvoeren van specifieke onderzoeksopdrachten. De organisatie werkt samen met platforms zoals DAS, dat zich richt op het verbinden van zzp'ers met opdrachten in de publieke sector. Dit geeft zelfstandig ondernemers de mogelijkheid om hun skills en expertise in te zetten bij de gemeente, terwijl ze tegelijkertijd profiteren van de stabiliteit die opdrachten overheid met zich meebrengt.Conclusie
Gemeente Zeist biedt een breed scala aan mogelijkheden voor afgestudeerden met een bachelor + diploma, evenals interessante kansen voor zzp'ers en interim professionals. De diverse functies en opdrachten maken het een aantrekkelijke werkgever voor diegenen die een bijdrage willen leveren aan de ontwikkeling van de gemeente en haar inwoners. Of je nu een beleidsmedewerker wilt worden, een communicatiespecialist of je eigen zzp opdrachten wilt uitvoeren, Gemeente Zeist biedt ruimte voor groei, ontwikkeling en samenwerking in een dynamische omgeving. |
Let op: De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan alsnog op de opdracht en we sturen je meer informatie én een salarisvoorstel toe.
Beschrijving
De Gemeente Zeist zoekt een ervaren bouwkundig adviseur met expertise in de restauratie en aanpassing van monumenten. Deze rol richt zich op het adviseren over verduurzamingsvraagstukken van monumenten, met specifieke kennis van DuMo-advies en de ERM-verduurzamingsrichtlijnen. Je zult monumenteigenaren begeleiden in het verduurzamingsproces, waarbij je bouwtechnische vragen beantwoordt en vergunningsaanvragen beoordeelt. Daarnaast lever je input voor de werkprocessen rondom vergunningen en evalueer je de Duurzame Monumentenregels. Je komt te werken in een team van erfgoedadviseurs binnen de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling.
Profielomschrijving
Wij zoeken een kandidaat met minimaal een relevante afgeronde HBO-opleiding in de bouwkunde of een vergelijkbare richting. Je hebt aantoonbare ervaring met het adviseren op het gebied van monumenten en verduurzaming. Daarnaast beschik je over kennis van de wet- en regelgeving rondom erfgoed en ben je communicatief sterk, zodat je efficiënt kunt samenwerken met diverse teams. Flexibiliteit, doorzettingsvermogen en een proactieve houding zijn belangrijke eigenschappen die we waarderen. Ervaring in gemeentelijke projecten of met de Omgevingswet is een pré.
Eisen
- Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van bouwkunde;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed;
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed in de afgelopen 10 jaar; (35 punten)
- Aantoonbare werkervaring met vergunningaanvragen erfgoed met betrekking tot verduurzaming van monumenten; (20 punten)
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed binnen een gemeente; (30 punten)
- Een afgeronde opleiding bouwhistorie en restauratie of energieprestatieadviseur; (15 punten)
- Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Je weet goed waar je het over hebt als mensen je om advies vragen. Vakinhoudelijk goed onderlegd, communicatief sterk, toegankelijk, je kunt mensen goed uitleggen waarom ze bepaalde zaken wel of niet moeten doen. En je bent in staat je te verplaatsen in de eigenaren en hun vragen.
- Je weet opgaven en belangen te analyseren en af te wegen en te verwoorden in heldere adviezen;
- Je bent een teamspeler en een verbinder tussen de verschillende vakgebieden en teams in de gemeente;
- Je bent goed op de hoogte van de regels en wetten die voor je vakgebied gelden en weet deze goed toe te passen en toe te lichten aan derden
Reageer direct!
De Transparante Broker draagt je graag voor! Vul onderstaand formulier in en upload je CV (hoeft nog niet op maat gemaakt voor de opdracht!)
De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan alsnog op de opdracht en we sturen je meer informatie én een salarisvoorstel toe.
CONTACT
De Transparante Broker BV
Waldorpstraat 5
2521 CA 's-Gravenhage