Werken bij Gemeente 's-Hertogenbosch
Gemeente 's-Hertogenbosch
Gemeente 's-Hertogenbosch is de gemeentelijke organisatie verantwoordelijk voor het bestuur en de diensten van de stad 's-Hertogenbosch, die bekend staat om zijn rijke geschiedenis en cultuur. Deze stad, gelegen in de provincie Noord-Brabant, is niet alleen het administratieve centrum van de gemeente, maar ook een bruisende plek voor cultuur, ondernemen en kunst. De Gemeente speelt een cruciale rol in het verbeteren van de lokale levenskwaliteit, door het aanbieden van uiteenlopende diensten voor haar inwoners en bedrijven.Organisatiestructuur en Functies
Binnen de Gemeente 's-Hertogenbosch zijn er verschillende afdelingen die zich bezighouden met beleid, uitvoering en ondersteuning van gemeentelijke taken. Deze omvatten onder andere de afdelingen Ruimtelijke Ordening, Publieke Zaken, Sociaal Domein en Financiën. Elke afdeling biedt unieke kansen voor professionals, afgestudeerden en interim werknemers, inclusief zzp'ers (zelfstandig ondernemers zonder personeel).Banen voor Bachelor+ Niveau
Voor zij die beschikken over een bachelorplus-opleiding (bachelor + relevante ervaring of aanvullende opleidingen), biedt Gemeente 's-Hertogenbosch verschillende uitdagende functies. De mogelijkheden kunnen bijvoorbeeld zijn: 1. **Beleidsadviseur**: Als beleidsadviseur binnen de gemeente ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid. Dit vereist diepgaande kennis van de lokale behoeften en belangen. 2. **Projectmanager**: De rol van projectmanager binnen de gemeente houdt in dat je verantwoordelijk bent voor het coördineren van projecten die van invloed zijn op de gemeenschap. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot culturele evenementen. 3. **Financieel Adviseur**: In een rol als financieel adviseur ben je betrokken bij het beheer van de gemeentelijke financiën, het opstellen van begrotingen en rapportages en het adviseren van het bestuur over financiële vraagstukken. 4. **Communicatieadviseur**: Je kunt ook een rol als communicatieadviseur overwegen, waarbij je verantwoordelijk bent voor het ontwikkelen van communicatiebeleid en het onderhouden van contact met de media en inwoners. 5. **Interim Werk**: De gemeente biedt ook interim posities aan, waarbij professionals tijdelijk de plaats innemen van vaste medewerkers. Dit kan bijzonder interessant zijn voor ervaren professionals die op zoek zijn naar flexibiliteit.Opdrachten en Zzp'ers
Gemeente 's-Hertogenbosch biedt tevens mogelijkheden voor zzp opdrachten. In veel gevallen kan de gemeente gebruik maken van de expertise van zelfstandige professionals voor specifieke projecten of tijdelijke vacatures. Dit kan variëren van advieswerk tot gespecialiseerde taken op gebieden zoals verduurzaming, digitalisering van diensten en sociale ontwikkeling. Daarnaast zijn er opdrachten overheid die specifiek zijn gericht op samenwerkingen met zelfstandige ondernemers. Deze opdrachten kunnen gericht zijn op het verbeteren van gemeentelijke diensten, zoals het optimaliseren van de digitale infrastructuur of het ontwikkelen van nieuwe sociale initiatieven.DAS en Werkgelegenheid
De Gemeente 's-Hertogenbosch werkt samen met verschillende partners in de regio, waaronder DAS (Dienstverlening aan zelfstandigen). Dit biedt zzp'ers en professionals de mogelijkheid om hun diensten aan te bieden aan de gemeente, met ondersteuning op het gebied van juridisch advies en beroepsverantwoordelijkheid. Dit maakt het voor zelfstandigen gemakkelijker om opdrachten te vinden en zich te vestigen in samenwerking met de lokale overheid.Conclusie
In de Gemeente 's-Hertogenbosch zijn de mogelijkheden voor bachelor+ afgestudeerden en zzp'ers veelzijdig en uitdagend. Van beleidsontwikkeling tot interim werk, de gemeente biedt een uitstekende kans voor iedereen die een bijdrage wil leveren aan de publieke sector. Door de samenwerking met zelfstandigen en het aanbieden van opdrachten overheid speelt 's-Hertogenbosch in op de dynamische behoeften van de gemeenschap. Geïnteresseerde kandidaten kunnen hun kansen verkennen door regelmatig vacatures en opdrachten in de gaten te houden op de officiële gemeentelijke website en andere platforms voor freelance werk.Werken bij Gemeente 's-Hertogenbosch
Gemeente 's-Hertogenbosch
Gemeente 's-Hertogenbosch is de gemeentelijke organisatie verantwoordelijk voor het bestuur en de diensten van de stad 's-Hertogenbosch, die bekend staat om zijn rijke geschiedenis en cultuur. Deze stad, gelegen in de provincie Noord-Brabant, is niet alleen het administratieve centrum van de gemeente, maar ook een bruisende plek voor cultuur, ondernemen en kunst. De Gemeente speelt een cruciale rol in het verbeteren van de lokale levenskwaliteit, door het aanbieden van uiteenlopende diensten voor haar inwoners en bedrijven.Organisatiestructuur en Functies
Binnen de Gemeente 's-Hertogenbosch zijn er verschillende afdelingen die zich bezighouden met beleid, uitvoering en ondersteuning van gemeentelijke taken. Deze omvatten onder andere de afdelingen Ruimtelijke Ordening, Publieke Zaken, Sociaal Domein en Financiën. Elke afdeling biedt unieke kansen voor professionals, afgestudeerden en interim werknemers, inclusief zzp'ers (zelfstandig ondernemers zonder personeel).Banen voor Bachelor+ Niveau
Voor zij die beschikken over een bachelorplus-opleiding (bachelor + relevante ervaring of aanvullende opleidingen), biedt Gemeente 's-Hertogenbosch verschillende uitdagende functies. De mogelijkheden kunnen bijvoorbeeld zijn: 1. **Beleidsadviseur**: Als beleidsadviseur binnen de gemeente ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid. Dit vereist diepgaande kennis van de lokale behoeften en belangen. 2. **Projectmanager**: De rol van projectmanager binnen de gemeente houdt in dat je verantwoordelijk bent voor het coördineren van projecten die van invloed zijn op de gemeenschap. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot culturele evenementen. 3. **Financieel Adviseur**: In een rol als financieel adviseur ben je betrokken bij het beheer van de gemeentelijke financiën, het opstellen van begrotingen en rapportages en het adviseren van het bestuur over financiële vraagstukken. 4. **Communicatieadviseur**: Je kunt ook een rol als communicatieadviseur overwegen, waarbij je verantwoordelijk bent voor het ontwikkelen van communicatiebeleid en het onderhouden van contact met de media en inwoners. 5. **Interim Werk**: De gemeente biedt ook interim posities aan, waarbij professionals tijdelijk de plaats innemen van vaste medewerkers. Dit kan bijzonder interessant zijn voor ervaren professionals die op zoek zijn naar flexibiliteit.Opdrachten en Zzp'ers
Gemeente 's-Hertogenbosch biedt tevens mogelijkheden voor zzp opdrachten. In veel gevallen kan de gemeente gebruik maken van de expertise van zelfstandige professionals voor specifieke projecten of tijdelijke vacatures. Dit kan variëren van advieswerk tot gespecialiseerde taken op gebieden zoals verduurzaming, digitalisering van diensten en sociale ontwikkeling. Daarnaast zijn er opdrachten overheid die specifiek zijn gericht op samenwerkingen met zelfstandige ondernemers. Deze opdrachten kunnen gericht zijn op het verbeteren van gemeentelijke diensten, zoals het optimaliseren van de digitale infrastructuur of het ontwikkelen van nieuwe sociale initiatieven.DAS en Werkgelegenheid
De Gemeente 's-Hertogenbosch werkt samen met verschillende partners in de regio, waaronder DAS (Dienstverlening aan zelfstandigen). Dit biedt zzp'ers en professionals de mogelijkheid om hun diensten aan te bieden aan de gemeente, met ondersteuning op het gebied van juridisch advies en beroepsverantwoordelijkheid. Dit maakt het voor zelfstandigen gemakkelijker om opdrachten te vinden en zich te vestigen in samenwerking met de lokale overheid.Conclusie
In de Gemeente 's-Hertogenbosch zijn de mogelijkheden voor bachelor+ afgestudeerden en zzp'ers veelzijdig en uitdagend. Van beleidsontwikkeling tot interim werk, de gemeente biedt een uitstekende kans voor iedereen die een bijdrage wil leveren aan de publieke sector. Door de samenwerking met zelfstandigen en het aanbieden van opdrachten overheid speelt 's-Hertogenbosch in op de dynamische behoeften van de gemeenschap. Geïnteresseerde kandidaten kunnen hun kansen verkennen door regelmatig vacatures en opdrachten in de gaten te houden op de officiële gemeentelijke website en andere platforms voor freelance werk. |
Organisatieomschrijving
Weener XL is het werk- en ontwikkelbedrijf binnen de gemeente ’s-Hertogenbosch, waar we een cruciale rol spelen in het bevorderen van gelijke kansen voor alle inwoners. Deze organisatie brengt verschillende aspecten zoals uitvoering, beleid, financiën en personeelsmanagement samen onder één dak, wat zorgt voor sterke samenhang. Binnen de afdeling Strategie & Beleid werken ongeveer 20 medewerkers aan belangrijke taken zoals beleidsontwikkeling, communicatie en juridische zaken. Deze specifieke opdracht richt zich op een actieve samenwerking binnen de gemeente en met externe partners en organisaties. Belangrijke thema's zijn onder andere inburgering, volwasseneneducatie en de aanpak van laaggeletterdheid.
Kandidaatomschrijving
De ideale kandidaat is een ervaren beleidsmedewerker die gespecialiseerd is in inburgering en basisvaardigheden. Hij of zij kan gemakkelijk schakelen tussen strategische, tactische en operationele niveaus en vindt de wisselwerking tussen beleid en uitvoering vanzelfsprekend. Tevens beschikt de kandidaat over sterke communicatieve vaardigheden, geniet van samenwerken voor optimale resultaten, en is een natuurlijke verbinder en netwerker met het talent om easily contacten te leggen binnen en buiten de organisatie.
Eisen
- Minimaal opleidingsniveau - Een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het CV.
- Minimale werkervaring - Minimaal 3 jaar recente werkervaring als beleidsmedewerker op het gebied van de wet Inburgering en Wet Educatie en Beroepsonderwijs. Dit moet blijken uit het CV.
- Ruime ervaring met strategisch adviseren - Ruime ervaring met strategisch adviseren. Dit moet blijken uit het CV.
- Ruime ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke context. - Ruime ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke context. Dit moet blijken uit het CV.
- Het uurtarief is altijd inclusief reiskosten woon-werkverkeer maar exclusief BTW en exclusief kosten dienstreizen. Bij verlenging van de opdracht is GEEN verhoging van het tarief mogelijk met de volgende kanttekeningen: • In het geval u een CAO toepast dan mag verhoging van het tarief plaatsvinden naar aanleiding van een wijziging van de CAO lonen. • Indien geen CAO wordt gevolgd, dan mag jaarlijkse tariefverhoging plaatsvinden op basis van het CPI indexcijfer.
Wensen
- Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Beschrijf specifieke projecten waarbij strategisch advies is gegeven. Vermeld context, rol, uitdagingen en resultaten die zijn behaald. Geef een beschrijving van de samenwerking met verschillende relevante stakeholders.
- Gewenste ervaring bij een gemeente - Je hebt 3 jaar recente ervaring bij een gemeente van minimaal vergelijkbare grootte als de gemeente ’s-Hertogenbosch. Dit moet blijken uit het CV.
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de aangegeven criteria. Bij de gesprekken wordt gekeken naar relevante werkervaring en of de betreffende persoon past binnen de organisatie.
Reageer direct!
De Transparante Broker draagt je graag voor! Vul onderstaand formulier in en upload je CV (hoeft nog niet op maat gemaakt voor de opdracht!)
