Werken bij Gemeente De Bilt
Gemeente De Bilt: Een Overzicht
Gemeente De Bilt is een gemeentelijke organisatie in Nederland, gelegen in de provincie Utrecht. De gemeente omvat onder andere plaatsnamen zoals De Bilt, Bilthoven, en Maartensdijk. De Bilt staat bekend om zijn groene omgeving en is een aantrekkelijke plek voor zowel inwoners als bedrijven. De gemeentelijke organisatie speelt een belangrijke rol in het leveren van diensten aan de bevolking, van vergunningverlening tot en met sociale diensten en ruimtelijke ordening.Taken en Verantwoordelijkheden
De gemeente heeft verschillende verantwoordelijkheden die uiteenlopen van het bevorderen van de lokale economie tot het waarborgen van een veilige en leefbare omgeving voor al haar inwoners. Dit omvat zaken zoals woningbouw, openbare ruimte, cultuur, milieu, en sport en recreatie. Een van de hoofddoelen van de gemeente is om de kwaliteit van leven voor haar inwoners te verbeteren. Daarnaast speelt de gemeente ook een cruciale rol in het uitvoeren van landelijke en regionale beleid. Dit omvat onder andere opdrachten die voortkomen uit nationale wet- en regelgeving, waarmee de gemeente zich inzet voor de belangen van haar inwoners.Jobmogelijkheden Binnen de Gemeente
Gemeente De Bilt biedt diverse vacatures voor zowel starters als ervaren professionals. Met name voor hbo- en wo-opgeleiden zijn er mogelijkheden. Enkele van de functies die beschikbaar kunnen zijn, zijn beleidsmedewerker, projectleider, en communicator. De gemeente zoekt vaak naar kandidaten die niet alleen over de juiste opleiding beschikken, maar ook over de vaardigheden om in een publiek domein te werken. Een opmerkelijke trend is de toenemende vraag naar interim werk en zzp opdrachten binnen de gemeentelijke organisatie. Dit biedt professionals de kans om op projectbasis bij te dragen aan uiteenlopende activiteiten binnen de gemeente.Interim Werk en ZZP Opdrachten
Interim werk is een belangrijk onderdeel van de strategische personeelsplanning van Gemeente De Bilt. Door gebruik te maken van interim professionals kan de gemeente snel inspelen op actuele vraagstukken en tijdelijke behoeften. Dit kan bijvoorbeeld gebeuren bij gedragstransformaties, het invoeren van nieuwe systemen, of speciale projecten die extra capaciteit vereisen. ZZP opdrachten zijn een andere optie die steeds populairder wordt in de lokale overheden, waaronder Gemeente De Bilt. Dit biedt zelfstandige professionals de vrijheid en flexibiliteit om hun expertise aan te bieden voor specifieke opdrachten, en stelt de gemeente in staat om gebruik te maken van gespecialiseerde kennisvaardigheden zonder dat ze zich vastleggen aan een langdurig dienstverband. Dit kan variëren van juridische ondersteuning tot advies over duurzaamheid.DAS en Aanvullende Opleidingen
Gemeente De Bilt waardeert ook voortdurende ontwikkeling en biedt in sommige gevallen ondersteuning bij aanvullende opleidingen via platforms zoals DAS (Diverse Academische Scholing). Dit stelt medewerkers in staat om hun kennis en vaardigheden up-to-date te houden en zich te specialiseren in bepaalde domeinen die relevant zijn voor hun functie. Door het aanbieden van trainingen en cursussen in samenwerking met DAS, wil de gemeente ervoor zorgen dat hun medewerkers beschikken over de meest actuele kennis, wat uiteindelijk de dienstverlening aan hun inwoners ten goede komt.Conclusie
Gemeente De Bilt is een dynamische organisatie die voortdurend streeft naar verbetering van de leefomgeving voor zijn inwoners. De verscheidenheid aan functies, met een focus op interim werk en zzp opdrachten, biedt een scala aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in een carrière binnen de publieke sector. Of je nu net begint of al jarenlang ervaring hebt, Gemeente De Bilt biedt tal van kansen om je carrière een nieuwe impuls te geven terwijl je bijdraagt aan het welzijn van de gemeenschap.Werken bij Gemeente De Bilt
Gemeente De Bilt: Een Overzicht
Gemeente De Bilt is een gemeentelijke organisatie in Nederland, gelegen in de provincie Utrecht. De gemeente omvat onder andere plaatsnamen zoals De Bilt, Bilthoven, en Maartensdijk. De Bilt staat bekend om zijn groene omgeving en is een aantrekkelijke plek voor zowel inwoners als bedrijven. De gemeentelijke organisatie speelt een belangrijke rol in het leveren van diensten aan de bevolking, van vergunningverlening tot en met sociale diensten en ruimtelijke ordening.Taken en Verantwoordelijkheden
De gemeente heeft verschillende verantwoordelijkheden die uiteenlopen van het bevorderen van de lokale economie tot het waarborgen van een veilige en leefbare omgeving voor al haar inwoners. Dit omvat zaken zoals woningbouw, openbare ruimte, cultuur, milieu, en sport en recreatie. Een van de hoofddoelen van de gemeente is om de kwaliteit van leven voor haar inwoners te verbeteren. Daarnaast speelt de gemeente ook een cruciale rol in het uitvoeren van landelijke en regionale beleid. Dit omvat onder andere opdrachten die voortkomen uit nationale wet- en regelgeving, waarmee de gemeente zich inzet voor de belangen van haar inwoners.Jobmogelijkheden Binnen de Gemeente
Gemeente De Bilt biedt diverse vacatures voor zowel starters als ervaren professionals. Met name voor hbo- en wo-opgeleiden zijn er mogelijkheden. Enkele van de functies die beschikbaar kunnen zijn, zijn beleidsmedewerker, projectleider, en communicator. De gemeente zoekt vaak naar kandidaten die niet alleen over de juiste opleiding beschikken, maar ook over de vaardigheden om in een publiek domein te werken. Een opmerkelijke trend is de toenemende vraag naar interim werk en zzp opdrachten binnen de gemeentelijke organisatie. Dit biedt professionals de kans om op projectbasis bij te dragen aan uiteenlopende activiteiten binnen de gemeente.Interim Werk en ZZP Opdrachten
Interim werk is een belangrijk onderdeel van de strategische personeelsplanning van Gemeente De Bilt. Door gebruik te maken van interim professionals kan de gemeente snel inspelen op actuele vraagstukken en tijdelijke behoeften. Dit kan bijvoorbeeld gebeuren bij gedragstransformaties, het invoeren van nieuwe systemen, of speciale projecten die extra capaciteit vereisen. ZZP opdrachten zijn een andere optie die steeds populairder wordt in de lokale overheden, waaronder Gemeente De Bilt. Dit biedt zelfstandige professionals de vrijheid en flexibiliteit om hun expertise aan te bieden voor specifieke opdrachten, en stelt de gemeente in staat om gebruik te maken van gespecialiseerde kennisvaardigheden zonder dat ze zich vastleggen aan een langdurig dienstverband. Dit kan variëren van juridische ondersteuning tot advies over duurzaamheid.DAS en Aanvullende Opleidingen
Gemeente De Bilt waardeert ook voortdurende ontwikkeling en biedt in sommige gevallen ondersteuning bij aanvullende opleidingen via platforms zoals DAS (Diverse Academische Scholing). Dit stelt medewerkers in staat om hun kennis en vaardigheden up-to-date te houden en zich te specialiseren in bepaalde domeinen die relevant zijn voor hun functie. Door het aanbieden van trainingen en cursussen in samenwerking met DAS, wil de gemeente ervoor zorgen dat hun medewerkers beschikken over de meest actuele kennis, wat uiteindelijk de dienstverlening aan hun inwoners ten goede komt.Conclusie
Gemeente De Bilt is een dynamische organisatie die voortdurend streeft naar verbetering van de leefomgeving voor zijn inwoners. De verscheidenheid aan functies, met een focus op interim werk en zzp opdrachten, biedt een scala aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in een carrière binnen de publieke sector. Of je nu net begint of al jarenlang ervaring hebt, Gemeente De Bilt biedt tal van kansen om je carrière een nieuwe impuls te geven terwijl je bijdraagt aan het welzijn van de gemeenschap. |
Let op: De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan alsnog op de opdracht en we sturen je meer informatie én een salarisvoorstel toe.
Organisatie
Het is goed werken voor de inwoners, organisaties en bedrijven in de zes dorpen die samen onze gemeente vormen. We weten dat we elkaar nodig hebben om de gemeente De Bilt leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender te maken. Om het voor de 42.000 mensen nog fijner te maken om hier te wonen, te werken en te recreëren, zetten onze circa 250 medewerkers zich elke dag in. Geïnspireerd door de wensen en ontwikkelingen in Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek, werken wij steeds vaker in netwerken met inwoners en bedrijven. Onze kracht ligt in het slim verbinden van mensen, middelen en technieken, en door intensievere samenwerking met externe partners realiseren we echte innovatie in ons werk.
Opdracht
Wij zijn op zoek naar een Senior Controller met ervaring binnen het Sociaal Domein van een gemeentelijke organisatie. Het betreft een tijdelijke functie als controller Sociaal Domein. In deze rol adviseert u over complexe maatschappelijke financiële vraagstukken, zoals jeugdzorg, maatschappelijke zorg of werk en inkomen. U bent samen met de collega Controller Sociaal Domein het eerste aanspreekpunt voor alle medewerkers binnen de teams en biedt advies over de financiële haalbaarheid en gevolgen van beleidsvoorstellen en projecten. Ook toetst u nieuwe ontwikkelingen aan het bestaande beleid en brengt u de financiële consequenties in beeld. Daarbij ondersteunt u bij de planning & control producten en houdt toezicht op geldstromen en risico's.
Vereist profiel
- Minimaal een afgeronde bacheloropleiding in een relevante richting (bijv. bedrijfseconomie, finance of bestuurskunde).
- Ervaring als controller binnen het Sociaal Domein van een gemeentelijke organisatie.
- Uitstekende analytische vaardigheden en ervaring met financiële processen en beleid.
- Communicatief sterk, met het vermogen om advies te geven aan verschillende stakeholders.
- In staat om te werken binnen een team en samen te werken met externe partners.
Eisen
- Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als controller/financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie;
- Uiterlijk beschikbaar per 15 september 2025 voor minimaal 36 uur per week.
Wensen
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Finance & Control / Bedrijfskunde (15 punten);
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als controller en/of financieel adviseur binnen het sociaal domein (30 punten);
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met iFinanciën van PinkRoccade (25 punten);
- Aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijk sensitieve omgeving, licht dit duidelijk toe met een voorbeeld in het cv (10 punten);
- Aantoonbare werkervaring met stakeholders / externe partijen (10 punten);
- Aantoonbare werkervaring met de financiële vertaling van de BUIG (10 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u/ de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- - Adviesvaardigheid;
- - Diplomatiek;
- - Communicatief;
- - Analytisch;
- - Accuraat;
- - Oplossingsgericht;
- - Overtuigingskracht
- - Enthousiast
Reageer direct!
De Transparante Broker draagt je graag voor! Vul onderstaand formulier in en upload je CV (hoeft nog niet op maat gemaakt voor de opdracht!)
De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan alsnog op de opdracht en we sturen je meer informatie én een salarisvoorstel toe.
