VTH jurist

Beschrijving

De gemeente Steenwijkerland beschikt over uitstekende verbindingen, dankzij de ligging aan de autosnelweg A32 en een intercitystation. Deze variëteit aan mogelijkheden leidt tot een bloeiende omgeving voor zowel natuur als cultuur en bedrijvigheid. De gemeentelijke organisatie bestaat uit ongeveer 490 medewerkers en is verdeeld over diverse teams, variërend van Concernadvies en Veiligheid tot het Programma Vitaal Platteland. Belangrijke thema's binnen de gemeente zijn eigenaarschap, verbinding en gezamenlijkheid, waarbij een professionele en verantwoordelijke aanpak voorop staat. Als jurist binnen de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) krijg je de kans om een significante impact te maken in de juridische processen van de gemeente.

Vereist profiel

Voor deze functie als VTH-jurist bij de gemeente Steenwijkerland is een achtergrond in het omgevingsrecht vereist. Je hebt ervaring in het voeren van verweer bij bezwaar of beroep en het nemen van handhavingsbesluiten. Daarnaast ben je in staat om collega's en het college van advies te dienen. Je voelt je prettig in een diverse functie waarin samenwerking met zowel handhavings- als vergunningverleningsjuristen centraal staat. Een proactieve en verantwoordelijke houding is essentieel in deze rol.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding Rechten;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als jurist Handhaving en Vergunningen;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van politiek gevoelige dossiers;

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als jurist op het gebied van VTH bij een gemeente (30 punten);
• Aantoonbare werkervaring met de Omgevingswet (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
• 7 Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met WABO én Omgevingswet én met handhaving van ondermijnende criminaliteit, duidelijk benoemd in het cv (15 punten);
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de vertegenwoordiging van de gemeente in bezwaar- en (hogere) beroepszaken (25 punten).
• Aantoonbare werkervaring met Powerbrowser of Zaaksysteem (10 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• - Daadkrachtig
• - Integer
• - Proactief
• - Verbinder
• - Initiatief tonen
• - Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• - Affiniteit met toezicht en advocatuur