Senior Power BI Cons …

Beschrijving

Voor ons team bestaande uit beheerders en business intelligence consultants van het Power BI platform, zijn wij op zoek naar een ervaren Power BI consultant met platformbeheer ervaring. Deze rol is cruciaal in het professionaliseren van ons team en het verbeteren van onze operationele effectiviteit. Met de uitrol van een nieuw analytisch platform op MS Fabric, is het jouw uitdaging om te helpen bij de implementatie en het gebruik binnen de organisatie. Daarnaast houd je je bezig met gebruikersadoptie, lifecycle-management, databeveiliging, en optimalisatie van onze processen. Als expert op jouw gebied, helpen wij jou om ons team sterker te maken en onze werkzaamheden gestructureerder en inzichtelijker te maken.

Gewenst Profiel

Wij zoeken een sociale en zelf-startende collega; iemand die proactief, nieuwsgierig en zorgvuldig te werk gaat. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende dataplatform teams en hebt de ambitie om het Power BI platform te verbeteren. Belangrijke eigenschappen zijn hulpvaardigheid, geduld en empathie in de omgang met stakeholders. Als teamspeler neem je het initiatief om problemen te bespreken en oplossingen te valideren. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met Power BI of vergelijkbare analytische platforms, en kennis van MS Fabric en de MS Azure suite is een pré. Daarnaast heb je ervaring met platformbeheer, dataproducten en automation tools zoals REST APIs en orchestration tools.

Eisen

• - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur - Tariefindexatie is niet toegestaan - Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
• Kandidaat heeft minimaal hbo werk- en denkniveau
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met Power BI (certificering is een pré, bijvoorbeeld PL-300, DP-600, DP-700) of vergelijkbare analytische platforms (Snowflake, Databricks, Tableau, ...)
• Kandidaat is in het bezit van de volgende eigenschappen/kennis: - Ervaring met MS Fabric en de MS Azure suite - Ervaring met platformbeheer, REST Api’s, Orchestration tools, Databases. - Ervaring als bouwer van dataproducten (data pipelines/ETL, modellen, rapportages) - Ervaring als platformbeheerder, inzet van REST APIs, orchestration tools, logging en monitoring
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij;
• Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
• Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
• (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)

Wensen

• Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
• Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
• Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.

Competenties

• Goed kunnen plannen
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibele instelling
• Goede communicatieve vaardigheden
• Resultaatgericht
• Proactief
• Luistervaardig