OutSystems Developer

Functieomschrijving

Als OutSystems Developer bij Stedin ga je aan de slag in een dynamische omgeving waar jouw bijdrage cruciaal is voor de energietransitie. Je start je dag met een dagelijkse standup en werkt samen met een team van ontwikkelaars aan diverse OutSystems applicaties. In twee-weekse sprints ontwikkel je nieuwe user stories en features, terwijl je samenwerkt met de Product Owner en eindgebruikers. Jouw rol vraagt om creativiteit en een continue focus op verbetering, waarmee je waarde toevoegt voor zowel klanten als collega's. Ontwikkelingsmogelijkheden zijn volop aanwezig in een ondersteunende en collegiale werkomgeving.

Vereiste profielbeschrijving

Voor de rol van OutSystems Developer zoeken we een kandidaat met een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in informatica of BIM. Je hebt ervaring met de basisprincipes van SQL, Javascript en CSS, en bent bereid een Advanced certificaat te behalen. Je hebt een sterke IT-achtergrond en een positieve instelling, waardoor je je snel nieuwe situaties eigen maakt. Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal is essentieel, evenals affiniteit met werken in een Agile-omgeving. Daarnaast ben je een teamspeler die graag samenwerkt om de beste oplossingen te creëren.

Eisen

• - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur - Tariefindexatie is niet toegestaan - Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
• Kandidaat heeft minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een hbo-opleiding in de richting van informatica of BIM
• Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als Outsystems Developer
• Kandidaat is in het bezit van de volgende kennis/ervaring; - Kennis van SQL - Kennis van Javascript - Kennis van CSS - Ervaring met werken in een Agile-omgeving
• Kandidaat is in het bezit van het volgende certificaat: - Associate Developer-certificaat
• Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
• Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
• (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij;

Wensen

• Je bent in het bezit van het Advanced certificaat
• Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
• (ALLEEN BIJ KEUZE TUSSEN DETA-VAST EN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
• Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.

Competenties

• Goed kunnen plannen
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibele instelling
• Goede communicatieve vaardigheden
• Resultaatgericht
• Proactief
• Luistervaardig