Functieomschrijving

De functie van Werktuigkundige C richt zich op het besturen en bewaken van installaties die betrokken zijn bij het productieproces van elektriciteit en warmte. Deze rol is essentieel voor het waarborgen van een veilig, betrouwbaar, efficiënt en effectief productieproces. Werknemers in deze functie zijn verantwoordelijk voor de controle vanuit de controlekamer en de installatie, waarbij ze operaties uitvoeren en regelmatige controlerondes maken. Een belangrijk aspect van de functie is het analyseren en oplossen van storingen, wat een kritische rol speelt in het handhaven van de operationele continuïteit.

Typisch gezien ontvang je voor een rol als Werktuigkundige C een salaris dat varieert tussen de €3.000 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring en specifieke bedrijfseisen. Dit salaris kan fluctuerend zijn, afhankelijk van de sector waarin je werkt. Voor zzp opdrachten geldt echter vaak een andere verloning, en kan het salaris hoger zijn omdat je als zelfstandige werkt met verschillende opdrachtgevers, waaronder opdrachten overheid en interim werk. Dit geeft je de flexibiliteit om je eigen tarieven te bepalen, vooral als je een expert bent in het veld.

De dagelijkse taken omvatten het registreren van de prestaties van de installatie, het uitvoeren van controles, en het coördineren van een team tijdens een wissel. Daarnaast is het bereiden van werkzaamheden en het aandragen van verbeteringen in processen een essentieel onderdeel van de rol. In geval van calamiteiten wordt er van de Werktuigkundige C verwacht dat deze actief meewerkt aan de bestrijding van de situatie. Hierbij is goede communicatie met andere teamleden van cruciaal belang, net als het maken van documentatie voor toekomstige referentie.

Om een specialist te worden in deze functie, is het belangrijk om een relevante opleiding te volgen, zoals de opleiding tot Hoofdwerktuigkundige in centrales (Rewic). Daarnaast is het opdoen van ervaring binnen de industrie, zoals het werken aan zzp opdrachten of interim werk, van groot belang. Door continue bijscholing en het volgen van vakgerichte cursussen, kun je jezelf verder ontwikkelen en specialiseren. Het werken in verschillende rollen of projecten kan ook je kennis verbreden en je positionering als specialist versterken.