Functieomschrijving

Een UX Designer en Usability Specialist is verantwoordelijk voor het ontwerpen van gebruiksvriendelijke interfaces en de algemene gebruikerservaring van digitale producten. De functie vraagt om een diepgaand begrip van de behoeften en wensen van de eindgebruikers. Dit omvat zowel het onderzoeken van gebruikspatronen als het testen en optimaliseren van designs. Als specialist in deze functie werkt een UX Designer nauw samen met ontwikkelaars, productmanagers en andere stakeholders binnen een team om ervoor te zorgen dat de eindproducten niet alleen esthetisch aantrekkelijk zijn, maar ook functioneel en efficiënt. Deze rol vraagt om creativiteit, analytisch denkvermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden, waarmee de specialist ideeën en concepten helder kan overbrengen.

Wat betreft het salaris, de salarisranges voor UX Designers en Usability Specialists kunnen variëren afhankelijk van ervaring en de sector waarin men werkt. Voor zzp opdrachten en interim werk ligt het salaris doorgaans tussen de €50.000 en €80.000 per jaar voor ervaren professionals. In opdracht bij de overheid kan het salaris iets lager zijn, gelinkt aan de specifieke voorwaarden en eisen die aan overheidstrajecten verbonden zijn. Voor junior posities of als je net begint in deze sector, kan het salaris lager zijn, en kan het vanaf €35.000 per jaar beginnen.

De dagelijkse taken van een UX Designer en Usability Specialist omvatten onder andere het uitvoeren van gebruikersonderzoek en usability testing om inzichten te verzamelen over gebruikersgedrag. Ook behoren het creëren van wireframes, prototypes, en design systemen tot de verantwoordelijkheden. Daarnaast is samenwerken met teamleden van cruciaal belang; dit omvat het presenteren van ontwerpen en het onderbouwen van keuzes aan stakeholders. De specialist maakt gebruik van tools voor prototyping en conversie-analyse, om de effectiviteit van de designs te waarborgen en verbeterpunten te identificeren. Het uitvoeren van concurrentieanalyses om best practices te begrijpen, is ook een essentieel onderdeel van de functie.

Om een specialist te worden in deze functie is een relevante opleiding op het niveau van een WO-opleiding vaak vereist. Dit kan een opleiding in interactie-ontwerp, grafisch ontwerp of psychologie zijn. Daarnaast is praktijkervaring van groot belang; stages of junior posities bij designbureaus of IT-projectorganisaties helpen bij de ontwikkeling van vaardigheden. Verder kunnen aanvullende cursussen in gebruikersonderzoek, usability testing en Agile-methodologieën de kansen op het krijgen van opdrachten vergroten, vooral bij de overheid of andere grote organisaties die regelmatig goed opgeleid personeel zoeken. Het is ook voordelig om een sterke portfolio op te bouwen die de ervaring en creatieve oplossingen weerspiegelt, wat helpt om opdrachten te verkrijgen en de kans op het werken aan interessante projecten te vergroten.