De rol van Senior Adviseur Vastgoed omvat het strategisch beheer van een diverse vastgoedportefeuille. Deze functie speelt een cruciale rol bij het vormgeven van de toekomst van maatschappelijke huisvesting. Als Senior Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van integraal beleid dat bijdraagt aan passende huisvestingoplossingen voor verschillende doelgroepen. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor zowel bestuur als management, waarbij je hen adviseert over belangrijke vraagstukken binnen het maatschappelijk vastgoed.
Een belangrijk aspect van deze functie is dat je nauw samenwerkt met diverse disciplines en stakeholders. Dit kan variëren van projectinitiatie tot de uitvoering van vastgoedprojecten, waarbij je de belangen van de gemeenschap en de overheid in het oog houdt. Je werkzaamheden zijn vaak gerelateerd aan projecten binnen de publieke sector, waarbij de focus ligt op het realiseren van maatschappelijke meerwaarde. Bovendien dienen kandidaten zich bewust te zijn van actuele wetgeving, zoals de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA), die van invloed is op zzp opdrachten binnen de overheid.
Wat betreft het salaris kan dit voor een Senior Adviseur Vastgoed variëren, afhankelijk van ervaring en de organisatie waarvoor je werkt. De salarisindicatie ligt mogelijk tussen de € 70.000,- en € 100.000,- per jaar, maar het hangt ook sterk af van de specifieke opdrachten en functies binnen interim werk. Voor zzp'ers in deze rol kan het uurtarief maximaal € 110,- zijn, afhankelijk van de ervaring en de complexiteit van de opdrachten. De verwachtingen en beloningen zijn in grote mate afhankelijk van de functie en de betrokkenheid bij significante vastgoedprojecten.
Om een specialist in deze functie te worden, is een combinatie van opleiding en ervaring essentieel. Vaak is een relevante opleiding op het gebied van vastgoedmanagement, stedenbouw of publieke administratie vereist. Daarnaast is het nuttig om uitgebreide ervaring op te doen binnen gemeentelijke projecten en opdrachten overheid om de dynamiek van maatschappelijk vastgoed goed te begrijpen. Het bouwen aan een netwerk van contacten binnen de sector kan ook voordelig zijn. Specialisaties zoals het behalen van vastgoedcertificaten of verdere studies over de wetgeving met betrekking tot het vastgoed kunnen bijdragen aan je ontwikkeling. Door een combinatie van scholing, praktijkervaring en netwerken kun je doorgroeien naar hogere functies binnen de vastgoedsector.
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO/WO opleiding in Vastgoedmanagement, Stedenbouw of een relevante richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€70000 - €100000 per jaar
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€110 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Hoofd Vastgoed, Directeur Vastgoed, Senior Strategisch Adviseur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Strategisch inzicht, Communicatieve vaardigheden, Omgevingssensitiviteit, Projectmanagement, Financieel zakelijk inzicht
De rol van Senior Adviseur Vastgoed omvat het strategisch beheer van een diverse vastgoedportefeuille. Deze functie speelt een cruciale rol bij het vormgeven van de toekomst van maatschappelijke huisvesting. Als Senior Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van integraal beleid dat bijdraagt aan passende huisvestingoplossingen voor verschillende doelgroepen. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor zowel bestuur als management, waarbij je hen adviseert over belangrijke vraagstukken binnen het maatschappelijk vastgoed.
Een belangrijk aspect van deze functie is dat je nauw samenwerkt met diverse disciplines en stakeholders. Dit kan variëren van projectinitiatie tot de uitvoering van vastgoedprojecten, waarbij je de belangen van de gemeenschap en de overheid in het oog houdt. Je werkzaamheden zijn vaak gerelateerd aan projecten binnen de publieke sector, waarbij de focus ligt op het realiseren van maatschappelijke meerwaarde. Bovendien dienen kandidaten zich bewust te zijn van actuele wetgeving, zoals de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA), die van invloed is op zzp opdrachten binnen de overheid.
Wat betreft het salaris kan dit voor een Senior Adviseur Vastgoed variëren, afhankelijk van ervaring en de organisatie waarvoor je werkt. De salarisindicatie ligt mogelijk tussen de € 70.000,- en € 100.000,- per jaar, maar het hangt ook sterk af van de specifieke opdrachten en functies binnen interim werk. Voor zzp'ers in deze rol kan het uurtarief maximaal € 110,- zijn, afhankelijk van de ervaring en de complexiteit van de opdrachten. De verwachtingen en beloningen zijn in grote mate afhankelijk van de functie en de betrokkenheid bij significante vastgoedprojecten.
Om een specialist in deze functie te worden, is een combinatie van opleiding en ervaring essentieel. Vaak is een relevante opleiding op het gebied van vastgoedmanagement, stedenbouw of publieke administratie vereist. Daarnaast is het nuttig om uitgebreide ervaring op te doen binnen gemeentelijke projecten en opdrachten overheid om de dynamiek van maatschappelijk vastgoed goed te begrijpen. Het bouwen aan een netwerk van contacten binnen de sector kan ook voordelig zijn. Specialisaties zoals het behalen van vastgoedcertificaten of verdere studies over de wetgeving met betrekking tot het vastgoed kunnen bijdragen aan je ontwikkeling. Door een combinatie van scholing, praktijkervaring en netwerken kun je doorgroeien naar hogere functies binnen de vastgoedsector.
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO/WO opleiding in Vastgoedmanagement, Stedenbouw of een relevante richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€70000 - €100000 per jaar
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€110 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Hoofd Vastgoed, Directeur Vastgoed, Senior Strategisch Adviseur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Strategisch inzicht, Communicatieve vaardigheden, Omgevingssensitiviteit, Projectmanagement, Financieel zakelijk inzicht