Functieomschrijving

Een projectmanager IT is verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van verschillende IT-projecten binnen een organisatie. Deze projecten bevatten vaak belangrijke technologische componenten en kunnen variëren van implementaties van nieuwe software tot de migratie naar geavanceerde besturingssystemen zoals Windows 11. De projectmanager fungeert als een schakel tussen verschillende belanghebbenden, waaronder teamleden, externe leveranciers en het management, en zorgt ervoor dat zowel de technische als de operationele aspecten van projecten soepel verlopen.

Het salaris van een projectmanager IT kan variëren afhankelijk van ervaring, locatie en de sector waarin ze werkzaam zijn. Typisch ligt het salaris tussen de €50.000 en €90.000 per jaar voor fulltime functies. Voor zzp opdrachten in de IT-sector kunnen de tarieven per uur uiteenlopen van €60 tot €120, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de ervaring van de projectmanager. Overheidsopdrachten kunnen ook een aantrekkelijke vergoeding bieden en interim werk kan leiden tot aantrekkelijke vergoedingen, vooral voor kortlopende projecten die direct resultaat vereisen.

De taken van een projectmanager in de IT-sector zijn divers en omvatten meestal het opstellen van projectplannen, het creëren van tijdslijnen, het beheren van budgetten en het rapporteren over de voortgang van projecten aan bovenliggende managementlagen. Daarnaast is het van belang om risico's te identificeren en te mitigeren, communicatie te faciliteren tussen verschillende teams, en de naleving van contractuele verplichtingen en regelgeving te waarborgen. Bij opdrachten overheid is het cruciaal om te voldoen aan specifieke richtlijnen en normen die vaak zijn vastgesteld voor publieke projecten.

Om een specialist te worden in de functie van projectmanager IT, is een combinatie van relevante opleidingen, certificeringen en praktische ervaring vereist. Een bacheloropleiding in een relevant vakgebied, zoals informatica of bedrijfskunde, is vaak een vereiste. Verdere qualificaties zoals PRINCE2 of PMP kunnen de kansen op een succesvolle carrière in deze functie aanzienlijk vergroten. Het opdoen van ervaring door het werken aan verschillende zzp opdrachten en interim projecten helpt ook bij het ontwikkelen van vaardigheden en het vergroten van kennis binnen het vakgebied, waardoor de projectmanager zich verder kan profileren in het veld.