Wat doet een Projectleider?
Functieomschrijving
nDe functie van projectleider is een cruciale rol in de succesvolle uitvoering van projecten, meestal binnen de context van ruimtelijke ontwikkeling, infrastructuur of maatschappelijke projecten. De projectleider is verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van alle aspecten van een project, van de initiatie tot de oplevering. Dit omvat planning, bewaking van budgetten, risicomanagement, en communicatie met alle betrokken partijen. Een projectleider fungeert als de verbindende schakel tussen interne teams en externe stakeholders, waaronder gemeenten, aannemers, en andere instanties, wat politieke sensitiviteit en goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden vereist.
nnSalarisindicatie
nHet salaris van een projectleider varieert sterk afhankelijk van het soort organisatie en de schaal van de projecten. Voor zzp opdrachten kan het uurtarief van een ervaren projectleider liggen tussen de €60 en €100 per uur, waarbij dit bedrag soms hoger kan zijn voor gespecialiseerde opdrachten overheid. In een dienstverband kan het bruto maand salaris variëren van €3.500 tot €6.000, afhankelijk van ervaring, verantwoordelijkheden en locatie.
nnTypische functieattributen
nProjectleiders zijn betrokken bij diverse taken die essentieel zijn voor projectmanagement. Dit omvat het opstellen van projectplannen, het coördineren van vergaderingen, het opstellen van rapportages en het volgen van de voortgang. Ook is het gebruikelijk dat projectleiders interim werk uitvoeren, wat inhoudt dat zij tijdelijk een rol vervullen binnen een organisatie om een specifiek project te leiden. Bij zo’n rol kan de projectleider gebruik maken van methoden als DAS (Data-Analyse-Strategie) en GROTICK om ervoor te zorgen dat alle projectaspecten goed worden beheerd, van veiligheid tot communicatie, en van tijd tot kosten.
nnOpleiding en specialisatie
nOm een projectleider te worden, wordt doorgaans een relevante hbo- of wo-opleiding verlangt, bijvoorbeeld in de richtingen bouwkunde, stedenbouw of bestuurskunde. Diverse trainingen en certificeringen in projectmanagement, zoals PMP, PRINCE2 of Agile, zijn zeer waardevol en kunnen de kans op een succesvolle carrière in dit vakgebied vergroten. Ervaring in projectmanagement en het leiden van teams speelt een cruciale rol in het ontwikkelen van deze vaardigheden. Daarnaast is het belangrijk om ervaring op te doen met verschillende projecten, waaronder zzp opdrachten en opdrachten overheid, om de veelzijdigheid en de benodigde politieke sensitiviteit te ontwikkelen, die essentieel zijn voor verdere carrièremogelijkheden.
Overzicht: Projectleider
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO of WO diploma in een relevante richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3.500 - €6.000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€60 - €100 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior Projectleider, Programma Manager, Projectportfolio Manager
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Politieke sensitiviteit, Team aansturing, Risicomanagement, Budgetbeheer
GERELATEERDE FUNCTIES
Programma manager, Projectcoördinator, Projectadministrateur
Wat doet een Projectleider?
Functieomschrijving
nDe functie van projectleider is een cruciale rol in de succesvolle uitvoering van projecten, meestal binnen de context van ruimtelijke ontwikkeling, infrastructuur of maatschappelijke projecten. De projectleider is verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van alle aspecten van een project, van de initiatie tot de oplevering. Dit omvat planning, bewaking van budgetten, risicomanagement, en communicatie met alle betrokken partijen. Een projectleider fungeert als de verbindende schakel tussen interne teams en externe stakeholders, waaronder gemeenten, aannemers, en andere instanties, wat politieke sensitiviteit en goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden vereist.
nnSalarisindicatie
nHet salaris van een projectleider varieert sterk afhankelijk van het soort organisatie en de schaal van de projecten. Voor zzp opdrachten kan het uurtarief van een ervaren projectleider liggen tussen de €60 en €100 per uur, waarbij dit bedrag soms hoger kan zijn voor gespecialiseerde opdrachten overheid. In een dienstverband kan het bruto maand salaris variëren van €3.500 tot €6.000, afhankelijk van ervaring, verantwoordelijkheden en locatie.
nnTypische functieattributen
nProjectleiders zijn betrokken bij diverse taken die essentieel zijn voor projectmanagement. Dit omvat het opstellen van projectplannen, het coördineren van vergaderingen, het opstellen van rapportages en het volgen van de voortgang. Ook is het gebruikelijk dat projectleiders interim werk uitvoeren, wat inhoudt dat zij tijdelijk een rol vervullen binnen een organisatie om een specifiek project te leiden. Bij zo’n rol kan de projectleider gebruik maken van methoden als DAS (Data-Analyse-Strategie) en GROTICK om ervoor te zorgen dat alle projectaspecten goed worden beheerd, van veiligheid tot communicatie, en van tijd tot kosten.
nnOpleiding en specialisatie
nOm een projectleider te worden, wordt doorgaans een relevante hbo- of wo-opleiding verlangt, bijvoorbeeld in de richtingen bouwkunde, stedenbouw of bestuurskunde. Diverse trainingen en certificeringen in projectmanagement, zoals PMP, PRINCE2 of Agile, zijn zeer waardevol en kunnen de kans op een succesvolle carrière in dit vakgebied vergroten. Ervaring in projectmanagement en het leiden van teams speelt een cruciale rol in het ontwikkelen van deze vaardigheden. Daarnaast is het belangrijk om ervaring op te doen met verschillende projecten, waaronder zzp opdrachten en opdrachten overheid, om de veelzijdigheid en de benodigde politieke sensitiviteit te ontwikkelen, die essentieel zijn voor verdere carrièremogelijkheden.
Overzicht: Projectleider
OPLEIDINGSNIVEAU:
HBO of WO diploma in een relevante richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3.500 - €6.000
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€60 - €100 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior Projectleider, Programma Manager, Projectportfolio Manager
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Politieke sensitiviteit, Team aansturing, Risicomanagement, Budgetbeheer
GERELATEERDE FUNCTIES
Programma manager, Projectcoördinator, Projectadministrateur
Opdrachtomschrijving
De projectleider Wet open overheid (Woo) en Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer (Wmebv) is verantwoordelijk voor de uitvoering van de bestaande implementatieplannen. Je stuurt de werkgroepen aan die aan deze plannen werken en zorgt voor een coherente uitvoering. Voor de Woo richt je je op benodigde systeem- en procesaanpassingen, terwijl je voor de Wmebv de focus legt op het realiseren van digitale kanalen en bijbehorende processen. Daarnaast is het jouw taak om de bewustwording en vaardigheden van medewerkers te vergroten, onder andere door het ontwikkelen van een online training voor de Woo. Het is cruciaal dat je over voldoende inhoudelijke kennis beschikt van de relevante wetten en de onderlinge samenhang tussen informatie, processen en organisaties kunt overzien.
Gezocht Profiel
Wij zoeken een projectleider met een stevige achtergrond in wet- en regelgeving, specifiek met betrekking tot de Wet open overheid (Woo) en de Wet modernisering elektronisch bestuurlijk verkeer (Wmebv). Je hebt uitstekende leidinggevende kwaliteiten en kunt goed samenwerken met diverse werkgroepen. Een proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden zijn essentieel. Je beschikt over relevante ervaring in projectmanagement en bent in staat om complexe processen te coördineren en aan te sturen. Kennis van digitale transformatie en training ontwikkeling is een pré.
Eisen
- Beschikbaar per 1 september 2025.
- Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding;
- Certificering en minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 4 jaar met projectmethodieken Prince, Agile en Scrum
- Aantoonbare ervaring als projectleider Woo en Wmebv
- Beschikbaar voor gemiddeld 16 tot 20 uur per week
- Uurtarief maximaal 130 euro inclusief reiskosten woon-werkverkeer, exclusief BTW
Wensen
- Aantoonbare kennis en ervaring met de Woo en Wmebv (30)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van informatievoorziening in primaire en bedrijfsvoeringsprocessen binnen een gemeente of overheidsorganisatie (25 punten);
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van implementatie van wetgeving en/of zaakgericht werken en/of dienstverlening binnen een gemeente of overheidsorganisatie (25)
- Aantoonbare werkervaring in het begeleiden van een veranderopgave binnen een gemeente of overheidsorganisatie (20) Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Politiek en bestuurlijke sensitief
- Resultaatgericht
- Overtuigingskracht
- Analytisch
- Verbinder
Reageer direct!
