Beschrijving van de functie

Als project- of programmamanager ben je verantwoordelijk voor het succesvol aansturen en beheren van projecten en programma's binnen verschillende organisaties, vaak binnen de publieke sector. Dit kan inhouden dat je de coördinatie tussen verschillende teams en stakeholders verzorgt, de voortgang van projecten monitort en zorgt voor de juiste afstemming en communicatie tussen alle betrokken partijen. Een belangrijk aspect van deze rol is het vermogen om een team te motiveren en te begeleiden, en dit vereist uitstekende communicatieve vaardigheden en een sterke analytische focus. Naast de operationele aansturing is er vaak ook een behoefte aan het ontwikkelen van strategische beleidsvoorstellen en het implementeren van veranderprocessen binnen de organisatie.

Typisch salaris

Project- en programmamanagers binnen de publieke sector hebben vaak een salaris dat varieert afhankelijk van ervaring, verantwoordelijkheden en de specifieke opdracht. Voor zzp opdrachten en interim werk binnen de overheid kan het salaris variëren van € 4.500 tot € 7.000 per maand. Dit hangt tevens af van de complexiteit van de opdrachten en de duur van de projecten. Freelance projectmanagers die via de DAS (Dutch Association of Self-Employed) werken, kunnen een iets andere beloningsstructuur meemaken. Net zoals bij inhuur door de overheid zijn er ook in andere sectoren volop mogelijkheden om in interim werk een goed salaris te verdienen.

Veelvoorkomende taken

De taken van een project-/programmamanager zijn divers en kunnen onder meer bestaan uit het opstellen van projectplannen, het managen van budgetten, en het organiseren van teamvergaderingen om de voortgang te bespreken. Ook het faciliteren van communicatie tussen verschillende stakeholders is cruciaal, vooral in situaties waarin meerdere partijen betrokken zijn. Daarnaast moeten projectmanagers in staat zijn om risico's tijdig te signaleren en hier adequaat op in te spelen om projectdoelen te behalen. Ervaring met agile werken heeft hierbij vaak een belangrijke toegevoegde waarde, vooral in software ontwikkelprojecten in samenwerking met externe leveranciers. Het is niet ongebruikelijk dat projectmanagers ook verantwoordelijk zijn voor het opleiden van teamleden en het bieden van coaching tijdens de uitvoering van de projecten.

Specialist worden in deze functie

Om een specialist te worden in de rol van project-/programmamanager is een combinatie van ervaring en opleiding noodzakelijk. Een HBO-opleiding of een gelijkwaardige opleiding is vaak vereist, en het behalen van certificaten zoals PRINCE2 kan aantoonbare kennis van projectmanagementmethoden verschaffen. Ervaring met projecten binnen de overheid of in gerelateerde sectoren is van groot belang om effectief te functioneren. Daarnaast kan ervaring in zzp opdrachten waardevol zijn, omdat freelancers vaak blootgesteld worden aan diverse situaties en projecten, wat hun vaardigheden op verschillende vlakken versterkt. Netwerken binnen de sector kan ook helpen bij het vinden van interessante opdrachten en interim werk. Door betrokken te zijn bij netwerken of evenementen gericht op projectmanagement, kan een professional hun kennis en competenties verder ontwikkelen en uitbreiden.