Functiebeschrijving

De functie van Medior medewerker vergunningen bouw is gericht op het beheren en coördineren van complexe vergunningsaanvragen in de bouwsector. Deze rol is cruciaal voor de effectieve afhandeling van omgevingsvergunningen, waarbij medewerkers niet alleen de juridische en technische aspecten van aanvragen moeten begrijpen, maar ook de politieke gevoeligheid ervan moeten kunnen inschatten. Het is belangrijk dat je weet hoe je moet samenwerken met verschillende disciplines en dat je kunt communiceren met zowel interne teams als externe stakeholders, zoals burgers en ondernemers. deze samenwerking is essentieel, omdat je veelal te maken hebt met dossiers die onderhevig zijn aan verschillende invloeden, zoals milieueisen en monumentenwetgeving. De werkzaamheden vereisen dat je zelfstandig dossiers beheert terwijl je tegelijkertijd het overzicht houdt over wat er van je verwacht wordt binnen een team.

Typisch salaris

Het salaris voor een Medior medewerker vergunningen bouw kan variëren afhankelijk van ervaring, standplaats en de specifieke organisatie. Gemiddeld ligt het salaris voor deze functie tussen de € 3.000 en € 4.500 per maand. ZZP opdrachten in deze sector kunnen ook toegankelijk zijn, waarbij interim werk vaak leidt tot een hoger uurtarief in vergelijking met een vast dienstverband. Dit maakt het een aantrekkelijke optie voor professionals die flexibiliteit willen combineren met een goede beloning. Het werken op basis van opdrachten overheid of projectbasis biedt bovendien diverse mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen in verschillende omgevingen en opdrachtgevers.

Typische taken

De dagelijkse taken van een Medior medewerker vergunningen bouw omvatten onder andere het beoordelen en toetsen van omgevingsvergunningen, het zelfstandig afhandelen van dossiers, en het geven van advies aan management en bestuur. Tevens is het belangrijk om informatie te verstrekken aan burgers en ondernemers over vergunningsaanvragen, waardoor je ook communicatieve vaardigheden verder moet ontwikkelen. Coördinatie van de afhandeling is een belangrijk onderdeel van deze functie, wat inhoudt dat je moet afstemmen met diverse disciplines en ketenpartners. Het is ook gebruikelijk dat je betrokken bent bij bezwaarzaken, waarbij je zorgt voor heldere uitleg van besluiten en dat geschillen binnen de juridische kaders worden behandeld. Dit vereist niet alleen goed analytisch vermogen, maar ook een sterke focus op klantgerichtheid en besluitvaardigheid.

Specialisatie in deze functie

Om een specialist te worden in de rol van Medior medewerker vergunningen bouw is het essentieel om ervaring op te doen met het behandelen van vergunningsaanvragen, vooral complexe en politiek gevoelige dossiers. Daarnaast kun je deelnemen aan relevante opleidingen zoals de ABW-2 cursus of workshops over de nieuwste wet- en regelgeving. Ervaring opdoen in verschillende omgevingen, bijvoorbeeld binnen G4 gemeenten, kan tevens waardevol zijn voor je ontwikkeling. Verdere specialisatie kan plaatsvinden door zzp opdrachten of interim werk aan te nemen die een focus hebben op nichegebieden binnen de bouwvergunningen, zoals duurzaamheid of erfgoed. Het opbouwen van een netwerk in de sector en het continu delen van kennis zijn ook belangrijke stappen in het verder ontwikkelen van expertise in dit vakgebied.