Wat doet een Medewerker bezwaar en beroep?
Functieomschrijving
Als medewerker bezwaar en beroep ben je verantwoordelijk voor het behandelen van bezwaar- en beroepschriften, vaak binnen een overheidscontext. Je werkt primair met juridische vraagstukken die voortkomen uit andere overheidsbeslissingen, waarbij een focus ligt op bestuursrecht. Deze rol vereist een grondige kennis van juridische procedures en de vaardigheid om complexe dossiers te analyseren en op te stellen. Je functie zal vaak plaatsvinden in een dynamische en soms hectische omgeving, waarin je in contact komt met diverse belanghebbenden. Dit kunnen zowel burgers zijn die bezwaar indienen als collega's binnen de gemeente die ondersteuning nodig hebben bij juridische aangelegenheden.
Salarisindicatie
The typical salary for a medewerker bezwaar en beroep ligt tussen de €3.000 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring en locatie. In interim werk of op zzp opdrachten kan het salaris hoger uitvallen, omdat er vaak een grotere vraag is naar ervaren juristen in dit vakgebied. Hierbij wordt ook rekening gehouden met de gespecialiseerde vaardigheden die je meebrengt. Verdere salarisverhoging kan resulteren uit voldoende ervaring en bewezen succes in het behandelen van complexe zaken, evenals het ontwikkelen van expertise in specifieke domeinen zoals milieurecht of bestuursrecht.
Typische functie-taken
De dagelijkse taken omvatten het analyseren van binnenkomende bezwaar- en beroepschriften, het verzamelen van relevante gegevens, en het opstellen van juridische rapporten. Daarnaast ben je vaak het aanspreekpunt voor betrokken partijen, wat betekent dat je regelmatig communicaties dient te onderhouden en mogelijk ook deelneemt aan hoorzittingen. Het is ook mogelijk dat je betrokken bent bij het toepassen van mediationvaardigheden, vooral als het gaat om het oplossen van geschillen vóórdat deze escaleren naar juridische procedures. In sommige gevallen kan je ook betrokken worden bij het geven van advies aan overheidsinstanties over de uitvoering van beleid en het verbeteren van processen.
Specialisatie in het vakgebied
Om een specialist in deze functie te worden, is het belangrijk om relevante opleidingen te volgen, zoals een hbo- of wo-master in rechten, met een focus op bestuursrecht. Daarnaast zijn praktische ervaringen in de vorm van stages of traineeships binnen de overheid van groot belang. Werkervaring bij gemeenten of andere overheidsinstanties is waardevol en draagt bij aan je professionele ontwikkeling. Deelname aan workshops en bijscholingen, zoals op het gebied van mediation, kan ook helpen om jezelf verder te specialiseren. Doorervaring op te doen in zzp opdrachten of interim werk kun je sneller diverse aspecten van het vakgebied leren kennen. Dit stelt je in staat om een breder perspectief te ontwikkelen, wat cruciaal is voor het verbeteren van je vaardigheden en het verkrijgen van een hogere functie in het domein van vastgoedbeheer of milieuwetgeving.
Overzicht: Medewerker bezwaar en beroep
OPLEIDINGSNIVEAU:
Afgeronde hbo bachelor in de richting van rechten
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3000 - €4500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€4000 - €6000 per maand
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior jurist, Teamleider juridische zaken, Beleidsadviseur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Analytisch denken, Communicatieve vaardigheden, Stressbestendigheid, Probleemoplossend vermogen, Klantgerichtheid
GERELATEERDE FUNCTIES
Advocaat, Juridisch adviseur, Bestuursrecht specialist
Wat doet een Medewerker bezwaar en beroep?
Functieomschrijving
Als medewerker bezwaar en beroep ben je verantwoordelijk voor het behandelen van bezwaar- en beroepschriften, vaak binnen een overheidscontext. Je werkt primair met juridische vraagstukken die voortkomen uit andere overheidsbeslissingen, waarbij een focus ligt op bestuursrecht. Deze rol vereist een grondige kennis van juridische procedures en de vaardigheid om complexe dossiers te analyseren en op te stellen. Je functie zal vaak plaatsvinden in een dynamische en soms hectische omgeving, waarin je in contact komt met diverse belanghebbenden. Dit kunnen zowel burgers zijn die bezwaar indienen als collega's binnen de gemeente die ondersteuning nodig hebben bij juridische aangelegenheden.
Salarisindicatie
The typical salary for a medewerker bezwaar en beroep ligt tussen de €3.000 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring en locatie. In interim werk of op zzp opdrachten kan het salaris hoger uitvallen, omdat er vaak een grotere vraag is naar ervaren juristen in dit vakgebied. Hierbij wordt ook rekening gehouden met de gespecialiseerde vaardigheden die je meebrengt. Verdere salarisverhoging kan resulteren uit voldoende ervaring en bewezen succes in het behandelen van complexe zaken, evenals het ontwikkelen van expertise in specifieke domeinen zoals milieurecht of bestuursrecht.
Typische functie-taken
De dagelijkse taken omvatten het analyseren van binnenkomende bezwaar- en beroepschriften, het verzamelen van relevante gegevens, en het opstellen van juridische rapporten. Daarnaast ben je vaak het aanspreekpunt voor betrokken partijen, wat betekent dat je regelmatig communicaties dient te onderhouden en mogelijk ook deelneemt aan hoorzittingen. Het is ook mogelijk dat je betrokken bent bij het toepassen van mediationvaardigheden, vooral als het gaat om het oplossen van geschillen vóórdat deze escaleren naar juridische procedures. In sommige gevallen kan je ook betrokken worden bij het geven van advies aan overheidsinstanties over de uitvoering van beleid en het verbeteren van processen.
Specialisatie in het vakgebied
Om een specialist in deze functie te worden, is het belangrijk om relevante opleidingen te volgen, zoals een hbo- of wo-master in rechten, met een focus op bestuursrecht. Daarnaast zijn praktische ervaringen in de vorm van stages of traineeships binnen de overheid van groot belang. Werkervaring bij gemeenten of andere overheidsinstanties is waardevol en draagt bij aan je professionele ontwikkeling. Deelname aan workshops en bijscholingen, zoals op het gebied van mediation, kan ook helpen om jezelf verder te specialiseren. Doorervaring op te doen in zzp opdrachten of interim werk kun je sneller diverse aspecten van het vakgebied leren kennen. Dit stelt je in staat om een breder perspectief te ontwikkelen, wat cruciaal is voor het verbeteren van je vaardigheden en het verkrijgen van een hogere functie in het domein van vastgoedbeheer of milieuwetgeving.
Overzicht: Medewerker bezwaar en beroep
OPLEIDINGSNIVEAU:
Afgeronde hbo bachelor in de richting van rechten
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€3000 - €4500 per maand
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€4000 - €6000 per maand
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Senior jurist, Teamleider juridische zaken, Beleidsadviseur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Analytisch denken, Communicatieve vaardigheden, Stressbestendigheid, Probleemoplossend vermogen, Klantgerichtheid
GERELATEERDE FUNCTIES
Advocaat, Juridisch adviseur, Bestuursrecht specialist
Samenvatting
Als jurist krijg je de kans om jouw expertise in te zetten voor belangrijke maatschappelijke thema's zoals bodemverontreiniging en duurzame bodemenergie. Bij de Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied werk je samen met ruim 700 bevlogen collega's aan uitdagende dossiers die bijdragen aan een veilige, leefbare en duurzame omgeving. Je bent verantwoordelijk voor de advisering over regelgeving, toezicht en handhaving van bodemactiviteiten, en je voert juridische procedures uit. Deze rol vereist niet alleen juridische kennis, maar ook omgevingsbewustzijn en bestuurlijke sensitiviteit, zodat je effectief kunt bijdragen aan de oplossing van complexe juridische vraagstukken. Dit is een detavast functie, wat betekent dat er na een jaar mogelijkheden zijn voor een vast dienstverband.
Vereist Profiel
- Relevante werkervaring als jurist binnen het werkveld bodem, met kennis van de Algemene wet bestuursrecht en de Wet bodembescherming.
- Minimaal 5 jaar ervaring, bij voorkeur met bodemenergie en ontgrondingen.
- WO werk- en denkniveau, sterke communicatieve vaardigheden, zowel verbaal als schriftelijk.
- Vermogen om juridische vraagstukken helder te analyseren en advies te geven aan diverse stakeholders.
- Een goede balans tussen het naleven van regels en het begrijpen van unieke situatie’s.
Eisen
- Je hebt relevante werkervaring als jurist binnen het werkveld bodem, bijvoorbeeld met besluitvormingsprocedures en toezicht- en handhavingsprocedures op basis van de Algemene wet bestuursrecht, de Wet bodembescherming en het Besluit bodemkwaliteit.
- Het is een pré als je ervaring hebt met bodemenergie en ontgrondingen en anders minimaal 5 jaar ervaring.
- Je hebt een wo werk- en denkniveau.
- Je eigen laptop en telefoon.
- Deze opdracht is èen detavast aanvraag, overname na 1 jaar. ZZP is dus niet mogelijk.
Wensen
- Het is een pré als je ervaring hebt met bodemenergie en ontgrondingen en anders minimaal 5 jaar ervaring
Reageer direct!
