Functieomschrijving

Een Data Steward is verantwoordelijk voor het beheer en de kwaliteit van data binnen een organisatie en wordt gezien als een sleutelrol in datamanagement. Deze functie houdt in dat je data beschouwt als een strategisch bezit, dat essentieel is voor het nemen van weloverwogen beslissingen. In een tijd waar organisaties steeds afhankelijker worden van data-analyse, is de rol van de Data Steward cruciaal in het waarborgen van de integriteit en bruikbaarheid van data. Het is een dynamische functie die verder gaat dan alleen het beheer van gegevens; het omvat ook het ontwikkelen van beleid en processen die gericht zijn op datakwaliteit. Data Stewards spelen ook een belangrijke rol in het opleiden van andere medewerkers op het gebied van databeheer, zodat zij goed geïnformeerd zijn over hoe zij gegevens op de juiste manier kunnen gebruiken en beheren.

Typisch salaris

Het salaris van een Data Steward kan variëren afhankelijk van ervaring, locatie en het type dienstverband. Voor een functie in loondienst ligt het gemiddelde salaris tussen €45.000 en €70.000 per jaar. Voor zzp opdrachten, die steeds gebruikelijker worden in deze rol, kan het uurtarief variëren van €50 tot €100 per uur, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de duur van het project. Interim werk bij de overheid kan ook goede kansen bieden, vaak met aantrekkelijke tarieven voor ervaren professionals. Daarnaast kan de ervaring die je opdoet in deze rol je kansen op de arbeidsmarkt vergroten, vooral als je het DAS-label behaalt.

Typische functietaken

De belangrijkste taken van een Data Steward omvatten het ontwikkelen en implementeren van databeleid en -procedures, het waarborgen van de datakwaliteit en -integriteit, en het faciliteren van datatraining voor andere medewerkers. Dagelijkse werkzaamheden kunnen ook het analyseren van data-inspecties en audits omvatten om ervoor te zorgen dat de data voldoen aan de bedrijfsstandaarden. Bovendien werken Data Stewards vaak samen met andere afdelingen binnen een organisatie om de databehoeften te begrijpen en de mogelijkheden voor verbetering te identificeren. Deze samenwerking is essentieel, vooral wanneer uitgevoerd in een multidisciplinaire omgeving zoals bij opdrachten overheid. Het is ook belangrijk om meetings en presentaties te houden om de voortgang van datamanagementinitiatieven te rapporteren.

Opleiding en specialisatie

Om een specialist in deze functie te worden, is een hbo- of wo-opleiding gewenst, het liefst op het gebied van data science, bedrijfskunde of databeheer. Na het behalen van je diploma kun je beginnen met het opdoen van ervaring in een vergelijkbare rol, zoals data analist of junior data steward. Dit kan via stages, werkervaring of zzp opdrachten. Na verloop van tijd zijn er ook mogelijkheden voor verdere opleiding en certificering in datamanagement, zoals het DAMA-DMBOK-certificaat. Het is ook belangrijk om vaardigheden te ontwikkelen op het gebied van datamanagementtools zoals Collibra, en technische kennis te vergaren van platforms zoals Azure en Databricks, wat je waarde voor toekomstige werkgevers vergroot. Door continu te leren en jezelf uit te dagen, kun je doorgroeien naar meer senior data management functies.