Toezichthouder bouw …

Beschrijving

De gemeente Zeewolde is een dynamische gemeente die zich momenteel in een periode van groei en ontwikkeling bevindt. Er wordt hard gewerkt aan de uitbreiding van bedrijventerreinen en de bouw van nieuwe woonwijken. Daarnaast zijn er ook uitbreidingsprojecten gaande in bestaande woonwijken. Een cruciale rol in dit proces speelt de medewerker handhaving bouw, die toeziet op de naleving van bouwvoorschriften en -regelgeving. In het komende jaar ligt de focus op het optimaliseren van toezicht en handhaving, voortbouwend op de opgedane ervaringen met de Wet Kwaliteitsborging voor het Bouwen (WKB). Bovendien is er een toenemende behoefte aan toezicht op het groeiende aantal evenementen in de gemeente.

Vereist profiel

Voor de functie van toezichthouder bouw en evenementen in de gemeente Zeewolde wordt een proactieve en betrokken professional gezocht. Kandidaten dienen beschikbaarheid te hebben voor toezicht en handhaving in zowel bouwprojecten als evenementen. Een relevante achtergrond in bouwkunde of een vergelijkbare discipline is gewenst, evenals ervaring met juridische en bouwregelgeving. Tevens is het belangrijk dat de kandidaat goed kan samenwerken met diverse stakeholders en een scherpe blik heeft op kwaliteitsborging. Communicatieve vaardigheden en het vermogen om problemen effectief op te lossen zijn essentieel voor deze rol.

Eisen

• Aantoonbaar minimaal 10 jaar ervaring binnen het gemeentelijke bouwtoezicht
• Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring van het toezichthouden op de bouwkundige aspecten bij evenementenvergunningen
• Minimaal 1 jaar ervaring met het zaaksysteem CLO

Wensen

• Wens 1 Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Ervaring met GEO-web Voldoet niet: Geen ervaring Voldoet deels: 1-3 jaar ervaring met GEO web Voldoet volledig: >3 jaar ervaring met GEO web
• Wens 2 Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Ervaring met funderingen op palen Voldoet niet: Geen ervaring Voldoet deels: 1-3 jaar ervaring Voldoet volledig: >3 jaar ervaring
• Wens 3 Uit het curriculum vitae blijkt dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar beschikt over: Ervaring met WKB proefprojecten Voldoet niet: Geen ervaring Voldoet deels: 1-3 jaar ervaring Voldoet volledig: >3 jaar ervaring

Competenties

• Kerncompetentie 1 Kerncompetentie : Talent om makkelijk te schakelen met andere beleidsterreinen en integraal denken en doen.
• Kerncompetentie 2 Kerncompetentie Plannen & organiseren: Planmatig organiseren van activiteiten voor zichzelf en/of anderen waardoor het werk efficiënt uitgevoerd wordt.
• Kerncompetentie 3 Kerncompetentie Doelgerichtheid: Gericht werken aan het behalen van de juiste resultaten en doelstellingen.
• Kerncompetentie 4 Kerncompetentie Probleemoplossend vermogen: Het signaleren en oplossen van problemen door analyse, het leggen van verbanden en een juiste inschatting van gevolgen