Senior Solution Arch …

Afdelingsbeschrijving

De afdeling Ketenvoorzieningen speelt een cruciale rol binnen het Strategisch Overleg Migratieketen door de regie te voeren over belangrijke centrale ketenvoorzieningen. Deze voorzieningen omvatten onder andere de Basisvoorziening Vreemdelingen, MIRA Architectuur en het Gegevenswoordenboek Migratieketen. In samenwerking met ketenpartners worden de ontwikkeling, realisatie en implementatie van deze voorzieningen gecoördineerd. De afdeling fungeert ook als aanspreekpunt voor het oplossen van problemen en het adviseren over informatieaspecten binnen de ketenprocessen op nationaal en Europees niveau.

Vereiste profielbeschrijving

Wij zijn op zoek naar een ervaren Senior Solution Architect met expertise in ICT, bij voorkeur met een achtergrond in de migratieketen en informatievoorziening. De kandidaat beschikt over sterke vaardigheden in het ontwikkelen en uitwerken van solution-architecturen en heeft ervaring met het aansturen van leveranciers en het coördineren van projecten. Daarnaast is kennis van de MIRA Informatiearchitectuur en het vermogen om deze te vertalen naar praktische oplossingen essentieel. Uitstekende communicatievaardigheden zijn vereist, evenals ervaring met projecten die gebruik maken van PoC-methodieken. Tevens dient de kandidaat in staat te zijn om effectief samen te werken met diverse stakeholders en ketenpartners.

Eisen

• De kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO/WO-opleiding op het gebied van informatica, bedrijfskunde of een andere technische wetenschap met de nadruk op analytisch/abstract denkvermogen
• De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als solution/software architect
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met de creatie van software en/of solution architecturen
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar hands-on kennis van en ervaring met het realiseren van API-koppelingen
• De kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring binnen de Migratieketen

Wensen

• moderne softwaretechnieken en bijbehorende tools
• helder beeld bij de impact op een moderne solution/softwarearchitectuur
• kennis van en ervaring met werken volgens agile principes

Competenties

• analyseren
• creativiteit
• netwerken
• omgevingsbewustzijn
• organisatiesensitiviteit
• overtuigingskracht
• plannen en organiseren
• resultaatgerichtheid