Senior projectleider …

Beschrijving

VNG Realisatie ondersteunt gemeenten bij de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving en uitdagende digitale vraagstukken. Een belangrijk aspect binnen dit proces is de digitale identiteit, met bijzondere aandacht voor de implementatie van eIDAS 2.0 en de ontwikkelingen rondom identiteitswallets. De organisatie zoekt een zelfstandige projectleider die de reikwijdte van de verordening kan inschalen en vertalen naar praktische toepassingen binnen het gemeentelijk domein. Deze rol omvat ook het afstemmen van ambities met beleidsdossierhouders en het ontwikkelen van een aanpak ter ondersteuning van gemeenten. Het doel is om duidelijke projectresultaten te behalen door samen te werken met diverse stakeholders.

Gewenst Profiel

De ideale kandidaat is een ervaren projectleider met sterke communicatieve vaardigheden en uitgebreide kennis van digitale identiteit en wet- en regelgeving. U heeft aantoonbare ervaring in het werken met gemeentelijke en landelijke stakeholders en kunt complexe vraagstukken effectief vertalen naar praktische oplossingen. U beschikt over een proactieve houding en bent in staat om samenwerkingsverbanden op te bouwen en te onderhouden. Een analytische geest en resultaatgerichtheid zijn essentiële eigenschappen, evenals het vermogen om helder te rapporteren en aanbevelingen te doen. Bij voorkeur heeft u een achtergrond in gemeentelijk beleid of een vergelijkbare sector.

Eisen

• Uit het cv en of de aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (door opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten et cetera.) beschikt over:
• Tenminste 10 jaar ervaring op WO werk- en denkniveau;
• Aantoonbaar minimaal 10 jaar ervaring in het leiden van complexe (IT- of beleids)projecten, in het gemeentelijk domein;
• Aantoonbare kennis van digitale identiteit, wallet-toepassing in overheidscontext, ontsluiting van elektronische bronnen en relevante wet- en regelgeving (zoals eIDAS2.0, Wet digitale overheid), opgedaan in de laatste 4 jaar;
• Aantoonbaar 5 jaar ervaring met stakeholdermanagement in een politiek-bestuurlijke omgeving;
• Vereniging van Nederlandse Gemeenten 6/

Wensen

• Recente werkervaring als procesmanager, projectleider of adviseur op het gebied van tactische vraagstukken rondom digitale identiteit in het gemeentelijke domein (hierbij wordt uitsluitend gekeken naar ervaringen opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Aantoonbare kennis van mogelijke impact op de gemeentelijke uitvoeringspraktijk door Europese wetgeving
• Aantoonbare kennis van de landelijke ontwikkelingen ohg van Digitale identiteit.
• Aantoonbare kennis van EU-regulering ohg van identiteitswallets Niet tot nauwelijks = 0 punten Af en toe mee te maken gehad/ beperkte kennis = 3 punten Heeft ruime kennis en kan deze in meer detail beschrijven = 6 punten Heeft uitgebreide kennis en kan deze vanuit eigen ervaring uitgebreid en diepgaand beschrijven = 10 punten. 10

Competenties

• Aansturen groep
• Bestuurssensitiviteit
• Creativiteit
• Motiveren
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen en organiseren
• Resultaatgerichtheid